Negosyo na walang mga hangganan. Bakit hindi ka maaaring maniwala sa mga alamat tungkol sa mga lider ng kababaihan

Negosyo na walang mga hangganan. Bakit hindi ka maaaring maniwala sa mga alamat tungkol sa mga lider ng kababaihan

Anong mga pagkakaisa Matagumpay na kababaihan? Mayroon ba silang mga pambihirang kakayahan, maaaring humantong sa mga tao o matagumpay nilang kasal? At marahil sila ay nagkakaisa sa katotohanan na mga pinuno ng negosyo ng kababaihan Hindi natatakot na kumuha ng mga poste ng pamumuno, salungat sa opinyon na ang tagapamahala ay dapat pa rin ng isang tao? W. Elissa Sangster., Executive Director ng kumpanya Forte Foundation.Nakikibahagi sa pagsulong ng mga kababaihan sa negosyo, lalo na sa pagbuo ng MBA, sa bagay na ito ay ang kanilang opinyon. Para sa maraming mga taon, ang Forte Publishing ay naglalathala ng mga materyales tungkol sa mga kababaihan - unang tao ng iba't ibang mga kumpanya at nag-aalok ng mga mambabasa na payo ng matagumpay na mga kababaihan sa negosyo kung paano lumipat sa karera hagdan. Ngayon, ang mga kababaihan - ang pangkalahatang direktor ay sumasakop lamang ng 4% ng kabuuang halaga, ayon sa Fortune magazine, at isang lugar lamang (at hindi palaging) mula sa apat sa board of the board of directors ng kumpanya ay kabilang sa isang babae. Gayunpaman, sa mga nakaraang taon, ang porsyento ng mga estudyante ng MBA ay lumampas sa 1/3, at mga paaralan ng negosyo Harvard. at Wharton. Sa pangkalahatan ay malapit sa isang pantay na ratio ng bilang ng mga kalalakihan at kababaihan. Gayunpaman, ang mga antas ng mangkok ay hindi madaling maabot ang ekwilibrium nito.

Tulad ng sinabi ng siyentipiko at imbentor Robert Jarvik: "Ang mga lider ay kilala, na may hindi maganda ang pakiramdam ng takot at kung saan ay hindi sa lahat ng nakakagambalang problema." Ang pagkakaroon ng karanasan sa mga unang tao ng maraming mga kumpanya sa mundo, ang Sangster ay dumating sa konklusyon na ang mga lider ng negosyo ng kababaihan ay nakikilala ng maraming iba pang mga tampok na magiging kapaki-pakinabang sa mga karera ng anumang sex upang kumuha ng tala:

Kilalanin mo ang iyong sarili. Banal? - Maaaring. Totoo? - Laging. Ang lahat ng matagumpay na kababaihan ay nagpapahayag na, tanging naunawaan lamang sa kanilang sarili, maaari kang maghanap ng mga pananaw ng paglago ng karera at pagpapabuti sa sarili. Hindi mo alam kung paano i-hold ang pagtatasa sa sarili? Ang questionnaire sa cosmo magazine o horoscope ikaw ay hindi katulong. Maghanap ng isang bihasang tagapagturo at maghanda upang makakuha ng criticized sa iyong address.

Huwag matakot na pansamantalang mabagal, ngunit sa parehong oras ay hindi lumampas ito. Kadalasan ang matagumpay na mga lider ng negosyo sa negosyo alam kung paano mangolekta ng sama-sama ang lahat ng mga puzzle ng kanilang buhay. Ang kapanganakan at edukasyon ng mga bata ay mas prerogative ng mga kababaihan kaysa sa mga lalaki, at sa karamihan ng mga kaso ito ay isang babae na kailangang gumawa ng pansamantalang break sa trabaho. Ngunit, pagkakaroon ngayon bago ang iyong mga mata ay isang halimbawa Marissa Meyer., CEO. Yahoo., Na noong 2012 ay naging unang buntis na may isang malaking kumpanya na kasama sa listahan ng Fortune 500, nagtatrabaho mommies (at Daddy masyadong), hindi kailangang magpanggap na ang kanilang pangunahing layunin sa buhay. Alamin ang saloobin ng iyong tagapag-empleyo sa isyung ito upang madaling magnakaw sa high-speed highway na tinatawag na buhay.

Huwag tumangging tumulong. Ang pagkuha ng tulong ng ibang tao, maging ito man ay isang full-time na nars o isang klinikal na serbisyo na ilalagay sa iyong apartment, i-save mo ang iyong normal na mental na estado. "Hindi namin tinatalakay, ngunit lamang namin alisin," sabi ng slogan ng isa sa mga kumpanya na nag-aalok ng mga serbisyong paglilinis na maaaring maging iyong maaasahang katulong. "Kamakailan lamang, ang kaibigan ko na nagtataglay ng top manager sa sektor ng pananalapi ay inamin na sa loob ng mahabang panahon ang buong suweldo ay nagpunta para magbayad para sa isang nars para sa isang bata," sabi ni Sangster. "Gayunpaman, ang pagkakaroon ng 30-taong-gulang na karanasan sa trabaho, ang babaeng ito ay hindi pa nagrerehistro ng mga panahong iyon, dahil salamat dito, itinatago niya ang kanyang matagumpay na karera."

Ang kultura ay mas mahalaga kaysa sa estratehiya. Ang Sangster ay paulit-ulit na sinubukang marinig mula sa mga nangungunang tagapamahala ng kababaihan na ang isang matagumpay na karera ay depende sa kung maaari nilang mahanap ang kanilang lugar sa buhay. Minsan ang iyong posisyon, tungkulin at kahit na suweldo ay pumunta sa background, kapag nakita mo ang ganoong trabaho na talagang sumusunod sa iyong espirituwal na mga halaga at paniniwala. Makinig sa maydala ng iyong puso.

Huwag maghintay para sa isang taong may pag-apruba sa kanila sa balikat at sabihin: "Ano ang magaling ka." Pinag-uusapan natin ang iyong karera, at hindi isang nagpapahiwatig na sayaw sa paaralan. Ipinakikita ng mga pag-aaral na kadalasan ang mga kababaihan ay naghihintay para sa sandaling ito ay napansin, hindi na nagpapakita ng inisyatiba sa bagay na ito. Samantala, ang matagumpay na kababaihan ng kababaihan ay nakakahanap ng mga paraan upang makamit ang kanilang mga tagumpay upang maging pampubliko.

Bumuo ng tiwala at pangmatagalang relasyon sa mga tao. Ang pinakamataas na gabay mula sa bilang ng mga kababaihan na kung saan ang Sangster ang nangyari upang makipag-usap, ang diin ba sa ito. Ang iyong social network dating ay nangangahulugan ng maraming paraan kung plano mong bumuo ng isang pang-matagalang relasyon sa isang kapaligiran sa negosyo kung saan ang mga kinakailangang relasyon at mga contact na madalas na pangunahing upang makahanap ng isang kapaki-pakinabang na transaksyon o para sa isang matagumpay na pakikipagsosyo. Ang ilang mga kalalakihan o kababaihan ay tila na ang networking ay nauugnay sa mga pag-uusap sa sidelines, ngunit ito ay hindi sa lahat. Ito ay lamang ang mga social at propesyonal na mga gawain na naglalayong gamitin ang bilog ng mga kaibigan at mga kakilala nang mabilis at mahusay na malutas ang mga kumplikadong gawain sa buhay. Huwag isipin na sa kasong ito ay kukuha ka lamang ng isang bagay, kailangan mo ring maging kapaki-pakinabang sa iyong mga kaibigan.

Matuto nang makipag-ayos. Bilang naniniwala Susan Fleming Cabrera., Mananaliksik Johnson.Graduate.Paaralanng.Pamamahalaisang T.Cornell., ang mga kababaihan ay hindi madalas o hindi kaya epektibo habang ang mga tao ay maaaring makipag-ayos. Malamang, ang dahilan para sa ito ay pagsasapanlipunan, stereotypes o diskriminasyon. Ang matagumpay na mga lider ng negosyo ng kababaihan ay alam tungkol dito. Alam din nila na ang kakayahang makipag-ayos ay mahusay na isang kanais-nais na epekto sa kanilang kita. Ang Cabrera ay tumutukoy sa pananaliksik, ayon sa kung saan 7% lamang ng mga kababaihan na nakatanggap ng MBA ay hiniling na dagdagan ang kanilang suweldo, kumpara sa 57% ng mga lalaki. Ano ang sumusunod mula dito? At ang katunayan na ang panimulang suweldo ng mga nagtapos ng MBA ay 7.6% na mas mataas kaysa sa mga kababaihan.

Huwag magplano nang maaga. Ang matagumpay na mga babaeng nangungunang mga tagapamahala ay nag-aangkin na ang kanilang mga matagumpay na hakbang sa mga tuntunin ng paglipat sa pamamagitan ng karera hagdan ay hindi kailanman pinlano nang maaga. Ito ay sumusunod mula dito: laging alerto, ngunit huwag planuhin ang iyong buhay para sa maraming mga taon sa hinaharap, dahil ang isang bagay na hindi inaasahang maaaring mangyari.

TumanggapMBA.edukasyon. Maraming mga matagumpay na lider ng kababaihan ang naniniwala na ito ay ang pagsasanay sa isang paaralan ng negosyo na naging isang punto para sa kanila. Ang mga babaeng ito ay nakuha ng mga bagong kasanayan at makabuluhang pinalawak ang kanilang hanay ng pakikipag-date, na nagbago ng kanilang karera. Tulad ng sinabi ng MBA graduate isang beses: "Para sa dalawang taon ng pag-aaral, natanggap ko ang labis na kaalaman, tiwala sa sarili at paggalang, gaano man kalaki ang hindi ko makuha, nagtatrabaho lamang sa sarili kong lugar. Ngayon, may diploma sa MBA, wala akong kumpetisyon. "

At dito ay isang bonus.: Napansin mo na ang lahat ng mga tip sa itaas ay pantay tulad ng mga kababaihan at lalaki. Pagkatapos ng lahat, kung ano ang mabuti para sa isang tao, ito ay mabuti para sa isang babae. Sa ibang salita, kung ang bakanteng lugar ay hindi nauugnay sa stereotypes ng kasarian, na negatibong nakakaapekto sa kasiyahan mula sa trabaho, ligtas na pag-usapan ang pagkakapantay-pantay ng kasarian.

Sa paghahanda ng artikulo na ginamit ang mga materyales mula sa portal mba50.com.

Pinagmulan ng larawan: pixabay.com.

Mga Paborito sa Ruune.

Alla Chirikova.

Chirikova Alla Evgenievna - Doctor of Sociological Sciences, Chief Researcher sa Institute of Sociology ng Russian Academy of Sciences.


Ano ang nakatayo sa likod ng pagkamatagusin ng mga istruktura ng kapangyarihan para sa mga kababaihan? Mga stereotype ng kasarian o hindi pagkukulang ng kababaihan ang kanilang sarili upang gumawa ng karera sa kapangyarihan? Pag-iisip ng mga lider ng tao? Mga tampok ng kultura ng korporasyon o konserbatismo ng mga institusyong kapangyarihan? Bakit mas madaling makamit ng mga kababaihan ang tagumpay sa negosyo kaysa sa pulitika? Ang isang comparative analysis ng sitwasyon sa Russia at France ay ginawang posible upang makilala ang mga pangkalahatang trend at mga tampok ng kawalaan ng simetrya ng kasarian sa mga istruktura ng kapangyarihan ng dalawang bansa.


Sa nakalipas na mga dekada, hindi nag-subscribe ang mga pagtatalo tungkol sa kung bakit sa pinakamataas na hierarchy ng kapangyarihan sa buong mundo kaya ilang kababaihan. Ayon sa mga analyst, ang representasyon ng mga kababaihan sa mga post sa pamumuno sa ehekutibong awtoridad sa average sa iba't ibang mga bansa sa mundo ay nasa antas na 8-10%, at lamang sa Scandinavia ang figure na ito ay mas mataas at 25-40%. Sa Parliaments, ang mga kababaihan ay mas mahusay kaysa sa ehekutibo, ang kanilang bahagi ay nag-iiba mula sa 21.2% sa Europa hanggang 41.4% sa Scandinavia. Ayon sa kaugalian, ang mga mananaliksik ng kasarian ay may hilig na bigyang-kahulugan ang katotohanang ito sa pamamagitan ng pagkakaroon ng isang "salamin na kisame", upang mapagtagumpayan kung aling mga babae ang hindi madali. Mayroon bang "salamin na kisame" sa Russia at sa France, at kung may umiiral, ano ito at kung magkano ang malampasan?

Sa Russia, ayon sa rehistro ng mga posisyon ng estado ng mga pederal na empleyado, ang mga tao sa pagliko ng mga siglo ay sinakop ng 94% ng mas mataas, 85% ng pangunahing at 68% ng mga nangungunang posisyon, habang ang mga kababaihan ay nasa posisyon na hindi ipinapalagay na desisyon- paggawa. Kaya, ang grupo ng mga "senior" na manggagawa, na kinakatawan ng mga ulo ng hindi katanggap-tanggap na dibisyon ng istruktura, ang kanilang mga deputies, konsulta at tagapayo, kalahati ay binubuo ng mga kababaihan. Kahit na sa itaas, ang proporsyon ng mga kababaihan sa "bunso" na grupo, kung saan sila ay umabot sa 80.6%. Sa nakalipas na dekada, ang representasyon ng kababaihan sa mga istruktura ng gubyernong Ruso ay lumaki nang kaunti. Gayunpaman, ang pakikipag-usap tungkol sa pagbabago sa kasalukuyang pagkakasunud-sunod kapag ang mga kababaihan ay nanaig sa mas mababang sahig ng gobyerno at ang kanilang bilang ay bumababa habang lumilipat ito sa hierarchical na hagdanan, habang maaga.

Ang mga constituent entity ng Russian Federation sa ilalim ng lahat ng mga pagkakaiba sa rehiyon ay karaniwang paulit-ulit na mga uso na pinagsama sa antas ng pederal.<Очень долго> Ang proporsyon ng mga kababaihan sa mga istruktura ng panrehiyong kapangyarihan ay nanatiling mababa ang haba, na nagkakahalaga ng 6-9%. Sa antas ng lunsod, ang mga kababaihan ay mas mahusay kaysa sa rehiyon. Gayunpaman, kabilang sa mga mayors ng mga lungsod, ang kanilang bahagi ay hindi lalampas sa 8-10%. Ang France kasama ang sukat ng representasyon ng kababaihan sa kapangyarihan ng pambatasan ay sumasakop sa isang median na sitwasyon sa pagitan ng mga bansa sa hilaga at sa timog ng Europa. Noong 2000s. Ang proporsyon ng mga kababaihan ay nadagdagan nang malaki sa parlyamento (18.5% noong 2009 kumpara sa 12.5% \u200b\u200bnoong 2002), sa mga kinatawan ng katawan ng lokal na antas, pati na rin sa mataas na mga post sa ehekutibo. Gayunpaman, sa kabila ng katotohanan na ang mga kababaihan ay malawak na kinakatawan sa mga sibil na tagapaglingkod (58%), 12% lamang ng mga ito ay nasa mga poste ng pamumuno. Sa pagsasaalang-alang na ito, ang tanong ay arises: Ano ang nakatayo sa likod ng pagkamatagusin ng mga istruktura ng kapangyarihan para sa mga kababaihan? Mga stereotype ng kasarian o hindi pagkukulang ng kababaihan ang kanilang sarili upang gumawa ng karera sa kapangyarihan? Prejudice ng Man-Managers o ang pagnanais na pigilan ang mga kababaihan sa mga posisyon ng pamumuno? Mga tampok ng kultura ng korporasyon o konserbatismo ng mga institusyong kapangyarihan? Dahil ang mga katulad na phenomena ay sinusunod sa iba't ibang bansa, nais kong maunawaan kung alin sa mga nakalistang hadlang ay isang pulos pambansang kababalaghan, habang kumikilos sila sa iba't ibang sistemang pampulitika at kung magkano ang nagtagumpay.

Sinubukan naming mahanap ang mga sagot sa mga tanong na itinakda sa pag-aaral, kung saan ang dalawang pambansang kaso ay inihambing - Russian at Pranses. Ang pagtatasa ng comparative ay pinalawak ang mga hangganan ng pag-aaral, ginawang posible na kilalanin ang mga pangkalahatang uso at mga tampok ng kawalaan ng simetrya ng kasarian sa mga istrukturang kapangyarihan ng dalawang bansa.

Bilang bahagi ng aming pag-aaral, ang kaso ng Ruso ay isinasaalang-alang sa halimbawa ng dalawang rehiyon: Tambov rehiyon at ang rehiyon ng Perm. Sa kurso ng pag-aaral, ang mga panayam ay kinuha mula sa mga lider ng kababaihan ng mga antas ng pamahalaang rehiyon at lunsod, mga administrasyon ng tauhan at mga eksperto sa rehiyon. Ang pagpili ng mga constituent entity ng Russian Federation bilang isang patlang ng pananaliksik ay tinutukoy ng polarity ng mga rehiyon. Tambov Region - agrikultura rehiyon na may tradisyonal na patriarchal istraktura katangian. Sa ekonomiya, ito ay isang mahinang teritoryo, depende sa mga kita mula sa pederal na badyet. Ang rehiyon ng Perm, sa kabaligtaran, ay may likas na likas na yaman at isang sari-sari ekonomiya. Kabilang sa mga constituent entity ng Russian Federation, ang rehiyon ay kilala para sa binuo pampulitika kultura at demokratikong tradisyon. Para sa lahat ng mga pagkakaiba sa pagitan ng mga rehiyon, mayroon silang isang kilalang pagkakatulad tungkol sa representasyon ng mga kababaihan sa kapangyarihan: Sa rehiyon ng Tambov at rehiyon ng Perm, ang mga kababaihan ay sumasakop sa mga responsableng post sa ehekutibong awtoridad, ngunit mahina na kinakatawan sa mga rehiyonal na parlyamento. Ang data ng Russia ay inihambing sa mga materyales ng mga panayam na nakuha sa France sa mga pulitiko ng kababaihan, pati na rin ang mga lalaki, mga ulo ng mga istraktura ng administratibo at partido.

Layunin ng pag-aaral Siya ay binubuo sa pag-aaral ng mga tunay na kasanayan upang itaguyod at pagsamahin ang mga kababaihan sa mga senior na alituntunin sa sistema ng ehekutibo at pambatasan kapangyarihan sa Russia at France. Hiwalay na pinag-aralan ang mga estilo ng mga kalalakihan at kababaihan sa pamumuno sa kapangyarihan at negosyo. Sa Russia, ang layunin ng pag-aaral ay ang antas ng pamahalaan, ang kapangyarihan ng estado ay pinag-aralan sa France. Ang mga natuklasan ng pag-aaral ay dinisenyo batay sa mga materyales ng mga panayam sa copyright, pati na rin ang mga materyales sa analytical na nakuha ng mga mananaliksik ng Pranses at Ruso sa iba't ibang taon.

Mga layunin ng pananaliksik

Sa kurso ng pag-aaral, pinag-aralan namin ang mga sumusunod na proseso:

a) Pagtatasa ng mga uri ng pag-promote sa karera ng mga tagapamahala ng kababaihan sa ehekutibo at pambatasan na kapangyarihan ng iba't ibang antas sa Russia at sa France;

b) Pagsusuri at paglalarawan ng mga hadlang sa pagsulong ng mga kababaihan sa kapangyarihan sa halimbawa ng Russia at France;

c) Pagtatantya ng estilo ng pamumuno sa kapangyarihan at negosyo sa pagitan ng mga kalalakihan at kababaihan sa Russia at France.

Pinagmulan ng mga parcels, base ng impormasyon at mga pamamaraan sa pananaliksik

Ang isang natatanging katangian ng pag-aaral na ito ay ang pagnanais na kilalanin ang pangkalahatang at espesyal na mga uso sa pagkahulog at pagpapatatag ng mga kababaihan sa pinakamataas na post sa mga sistema ng ehekutibo at pambatasan kapangyarihan sa Russia at sa France. Sa proseso ng trabaho, dalawang uri ng analytical data ang ginamit: mga materyales ng opisyal na estado at panrehiyong istatistika; Mga materyales sa pakikipanayam sa mga lider ng ehekutibo at pambatasan. Ang sitwasyon ng Ruso ay pinag-aralan sa mga materyales ng 45 na mga panayam sa copyright sa dalawang rehiyon ng Russia. Ang kaso ng Pranses ay pinag-aralan sa mga materyales sa pananaliksik na dati nang isinasagawa ng mga siyentipiko ng Pransya, pati na rin ang 12 mga panayam sa copyright na isinagawa ni Natalia Lapina, isa sa mga kalahok ng proyekto sa France (Paris).

Ang ideya ng pag-aaral ay batay sa palagay na ang mga opisyal na istatistika ay nagbibigay-daan sa iyo upang i-record ang mga proseso na nagaganap sa mga awtoridad sa antas ng macro, habang ang mga materyales sa interbyu ay nagbibigay-daan upang suriin ang mga microstrates mula sa pagpasok at paghawak ng mga kababaihan sa kapangyarihan.

Ang paggamit ng pamamaraan ng malalim na mga panayam ay nagbigay ng pagkakataong isaalang-alang ang mga proseso mula sa loob ng pagkuha; Ang pagtatasa kung gaano karaming mga uso na tiningnan sa mga materyales sa istatistika ay makikita sa mga subjective na pagtasa ng mga sumasagot.

Kasabay nito, ang pansin ay dapat bayaran sa mga limitasyon sa pamamaraan ng pag-aaral na ito, na mahirap na maiwasan lalo na dahil sa hindi pantay na pagkakaroon ng mga sumasagot sa Russia at sa France. Bilang resulta, pinag-aralan ang kaso ng Russia gamit ang halimbawa ng mga awtoridad sa rehiyon, samantalang sa mga interbyu sa France ay isinasagawa sa mga pulitiko at mga sibil na tagapaglingkod na kumakatawan sa pinakamataas na antas ng kapangyarihan (mas mababang silid ng parlyamento at ministeryo). Bilang karagdagan, ayon sa dami nito, ang mga materyales ng isang pag-aaral sa field na isinagawa sa France ay mas mababa sa Russian, bilang isang resulta ng kung saan, malayo mula sa lahat ng mga isyu na pinag-aralan pinamamahalaang upang makakuha ng isang buong antas ng mga paghahambing.

Lalim Paraan ng Panayam. Pinapayagan na bumuo ng isang pag-uusap sa mga sumasagot, ang maximum na ibinigay hindi lamang ang mga layunin ng pag-aaral, kundi pati na rin ang mga interes at mga pagkakataon ng tao mismo, na nagbigay ng pahintulot sa pakikipanayam. Ayon sa estilo ng pagsasalita, ang target na istraktura ng orinette, ang pakikipanayam ay naging posible upang isara hangga't maaari sa sistema ng mga kahulugan ng mga taong ito kung saan ito isinasagawa. Isang katulad na uri ng pakikipanayam kung saan ang mga bloke ng mga pangunahing paksa ay nakikilala, ginagawang posible na mapakinabangan ang mga pakinabang ng sumasagot, na isinasaalang-alang ito hindi lamang bilang isang "taong may kaalaman", kundi pati na rin bilang isang dalubhasa sa lugar ng problema sa ilalim Pag-aralan. Sa kabila ng posibilidad ng paglihis mula sa pamamaraan ng pakikipanayam, sinubukan naming makuha ang mga pagtatantya nang buo hangga't maaari, na mahalaga sa panimula sa pag-aaral ng pag-aaral.

Kapag pinag-aaralan ang mga panayam sa materyales, hindi lamang namin ginagamit ang modelo ng "pag-type ng mga posisyon" ng mga sumasagot, kundi pati na rin ang pagtatangka na pag-aralan ang pagkakaiba-iba ng mga diskarte. Ginawa nito na makita ang mga problema sa ilalim ng pag-aaral sa kumplikado at tantyahin ang mga hangganan ng pagkakaiba-iba ng mga aral at posisyon.

1.1. Kapangyarihan sa kapangyarihan: aksidente o proyekto sa karera?

Kabilang sa mga mananaliksik ng mga awtoridad ng Russia, ang pagpapakilala ay karaniwan na ang trabaho ng mga nangungunang posisyon ay tinutukoy ng kalapitan ng hinirang sa mga unang tao ng mga awtoridad. Bilang isang resulta, upang makakuha ng kapangyarihan, ang isang tao ay hindi sapat upang magkaroon ng propesyonalismo, ngunit ito ay kinakailangan, una, upang maunawaan na siya ay naghihintay para sa unang tao mula sa kanya, at, ikalawa, upang mapanatili ang katapatan ng koponan, kahit na ito ay inililihis sa kanyang sariling mga ideya.

Ito ba ang opinyon ng tunay na kalagayan? Paano ang mga kababaihan ngayon ay naging sa pinakamataas na post sa kapangyarihan? Ang kanilang pag-promote sa karera sa pamamagitan ng resulta ng isang nakakamalay na pagpipilian o isang resulta ng isang solusyon na kinuha sa itaas? Ano ang nag-drive ng mga kababaihan kapag sumasang-ayon sila na kumuha ng mga lider sa kapangyarihan: ambisyon o pagnanais na gumawa ng kanilang sariling negosyo na rin, patunayan sa iyong sarili at sa iba pa na hindi sila mas masahol kaysa sa mga lalaki? Paano naiiba ang mga modelo ng promosyon ng iba't ibang kababaihan sa mga poste ng pamumuno sa Russia at France?

Analytically, batay sa mga materyales ng mga panayam, hindi bababa sa tatlong posibleng mga modelo ng pag-promote ng mga kababaihan sa mga awtoridad ng Russian at Pranses ay maaaring ilaan: modelo ng unti-unting paglago, modelo ng parasyut, modelo ng mana.Ang unang dalawang modelo ay karaniwan sa parehong Russia at sa France, ang ikatlong modelo ay katangian ng isang kaso ng Pranses. Ang unang modelo - modelo ng unti-unting paglago Ipinatupad ito sa ehekutibo at sa kapangyarihan ng pambatasan (kinatawan). Sa loob ng ehekutibo, ito ay nagsasangkot ng unti-unting pagsakop ng mga zone ng impluwensya dahil sa propesyonalismo at kahusayan ng mga hakbang sa pamamahala. Ang kondisyon ng pagpapatupad nito ay ang matagumpay at mahabang karanasan ng pagtatrabaho sa loob ng mga istruktura ng ehekutibo. Ang aplikante, paglipat sa loob ng balangkas ng unti-unting modelo ng paglago, ay kadalasang nakasalalay sa pagpili ng pinuno at hindi nagpapakita ng kasigasigan sa karera kahit na may mga binibigkas na propesyonal na tagumpay. Ang inisyatiba mula sa mas mataas na mga tagapamahala ay hindi sinasadya, at ang desisyon sa mataas na appointment ay dapat na "nakuha" sa buong nakaraang mga gawain. "Ang bawat bagong kilusan pahalang o vertical ay palaging sinundan ang inisyatibong alok mula sa labas. Ako, sa prinsipyo, pinangunahan ng. Ngunit sa walang laman na alok ng lugar ay hindi dumating. Sa buong buhay ko, hindi ako nagsimula sa isang senior na posisyon, at pagkatapos ay unti-unti bago ito lumaki. Sa bawat oras na ako ay discretely tumingin para sa aking sarili sa susunod na hakbang. "- Bise-Mayor ng isang pangunahing tala ng lungsod sa isang pakikipanayam.

Isinasagawa din ang modelong ito sa loob ng kapangyarihan ng pambatasan. Sa kasong ito, ang karera ay unti-unti - "Hakbang-hakbang".

Sa France, ang modelo ng unti-unti na paglago ay din sa demand. Pinag-uusapan natin ang mga karera ng mga propesyonal na lumilipat sa hagdan ng karera sa ehekutibo. Gayunpaman, hindi katulad ng mga kababaihang Ruso, ang mga kababaihang Pranses ay may malay-tao na diskarte na nakatuon sa karera na maaaring ipatupad salamat sa malinaw na umiiral na mga seleksyon ng tauhan at mga mekanismo ng pag-promote sa pampublikong serbisyo. Sa isang kinatawan ng kapangyarihan, ang isang unti-unti na modelo ng paglago ay ipinatupad gamit ang mekanismo ng extension. Ang mekanismo na ito ay naging epektibo para sa mga kababaihan na kumakatawan sa mga istruktura ng sibil na lipunan. Kabilang sa mga ito ay ilang mga tao na nagtatrabaho sa panlipunang globo (mga doktor, guro, nars, mga social worker, tagapagturo). Una, ang mga aktibista ay umuunlad sa balangkas ng mga partidong pampulitika at mga pampublikong organisasyon, na inihalal sa mga lokal at rehiyonal na halalan at sa panahon ng matagumpay na kalagayan mamaya ay naging mga deputies ng National Assembly o Senado. Ito ay kung paano ang P. Creson, isang representante ng National Assembly of France mula sa Pranses sosyalistang partido: "Upang hindi mabigo sa pulitika, mas mabuti na simulan ang iyong pampulitikang karera" mula sa ibaba ", mula sa maliliit na bagay. Sa una ako ay miyembro ng Municipal Council (mula noong 1977), pagkatapos ay representante Mayor. Lumipas na ako bago ang aking mga kasamahan sa partido ay hiniling sa akin na itakda ang kandidatura para sa mga parlyamentaryo na halalan ". Ipinagpapalagay ng mekanismo ng nominasyon na ang pampulitikang karera ay dahan-dahan - para sa labinlimang - dalawampung taon.

Ikalawang modelo - parachuting model. - Itinayo sa paglahok ng mga kandidato para sa isang mataas na post sa ehekutibong awtoridad mula sa labas. Ipinapahiwatig nito ang pagkakaroon ng binuo social capital sa anyo ng mga kurbatang at pakikipag-date, pati na rin ang karanasan sa pamamahala o pagkilala sa publiko. Hindi tulad ng isang unti-unting modelo ng paglago, ang modelong ito ay nailalarawan sa bilis ng pagpapatupad. Sa Russia, ang kalagayan ng "parachuting" sa isang mataas na posisyon ay isang tiwala na relasyon sa mga unang tao. Ito ay para sa mga ministeryal na post sa mga babaeng babaeng babaeng Russian na pamilyar<тогдашнему> Pangulong D. Medvedev para sa pinagsamang trabaho sa mga pambansang proyekto. Sa rehiyon ng Perm.<теперь уже бывший> Si Gobernador O. Chirkunov ay nagtalaga sa mga ministeryal na post ng mga kababaihan na kilala sa kanya sa magkasanib na gawain sa mga istraktura ng komersyal. Sa modernong Russia, ang "parachuting" sa ehekutibong kapangyarihan ng negosyo ay karaniwan. Sa Perm Teritoryo, ang pangunahing papel ay nilalaro ng katotohanan na ang gobernador ay gumawa ng karera sa negosyo. Ang mga kasamahan na napatunayan ang kanilang sarili sa nakaraang trabaho, inanyayahan siya na magtrabaho sa kapangyarihan, sa kabila ng katotohanan na wala silang karanasan sa mga istruktura ng kuryente.

Sa France, ang termino ay kadalasang ginagamit na may kaugnayan sa ehekutibo. patutunguhanHabang nagpapahiwatig ang parachuting ng isang panukala upang tumakbo sa halalan, kung saan ang tagumpay ng kandidato ay halos sinigurado. Pormal, ang appointment sa isang mataas na post sa Executive Authority ay bukas sa mga kababaihan na nakumpleto na prestihiyoso pang-edukasyon na Establishments., tulad ng National School of Administration o Polytechnic School, na naghahanda ng pinakamataas na tauhan ng sistema ng pampublikong administrasyon. Ngunit sa pagsasagawa, ang impormal na relasyon ay may malaking papel sa proseso ng appointment (pagkakaibigan; pumasok sa malapit na tsart ng unang tao). Ang French elite ay magkakaiba mula sa Russian. Una, ang segment ng elite ng estado sa France ay homogenous, na natiyak ng mga katulad na kondisyon para sa pagsasapanlipunan, pag-promote ng edukasyon at karera ng mga kinatawan nito. Pangalawa, ang propesyonal at panlipunang kapital sa France ay dapat suportahan ng kapital pampulitika. "Gumawa ng pampulitikang karera sa labas ng partido, -kinikilala ang politiko ng babae , - halos imposible ". Sa ganitong paraan, ang Royal, kandidato para sa pampanguluhan (2007) mula sa FSP, ay dumating sa malaking patakaran.<…> Ministro ng Hustisya R. Dati. Mas gusto ng mga kababaihan ang ganitong paraan sa isang malaking paglahok sa patakaran sa halalan, gayunpaman, binibigyang diin ng mga eksperto ang kanyang hindi mapagkakatiwalaan, dahil ang appointment ay laging nakasalalay sa desisyon ng mga lalaki sa kapangyarihan.

Modelo ng mana Ipinapalagay nito na inilipat ang pulitikal na kabisera sa loob ng pamilya o sa kanyang mga malapit na kaibigan. Tungkol sa mga kababaihan, ang modelo ng promosyon ay gumagana nang higit sa lahat sa France. Dito, ang pag-aari ng pamilya ng mga notables ay nagpapahintulot sa tagapagmana na ihalal sa mga lokal, rehiyonal o pambansang halalan, o ipinahayag sa kanya ang daan patungo sa kapangyarihan ng ehekutibo. Sa mga pampulitikang tagapagmana, ang mga survey na eksperto ay kinabibilangan<бывшего> Ministro ng Kalusugan at Sports R. Bar.<-Наркен>, na ang ama ay isang representante;<бывшего> Unang Kalihim ng FSP, ngayon ang alkalde ni Lille M. Obry, ang anak na babae ng sikat na sosyalistang Pranses na si J. Delora; Ang anak ni Pangulong N. Sarkozy, na gumawa ng karera sa loob ng soyuz para sa party ng kilusan ng tao. Ang modelo ng mana sa modernong Pransiya, dahil itinuturing ng mga analyst, ay mas mababa at mas kaunti. Ang pagtaas ng patakaran, kung sinasamantala natin ang pagpapahayag ni P. Rosanvalon, ang bahagi ng "mga babaeng indibidwal", na lumilipat sa mga mataas na post na eksklusibo salamat sa kanilang mga katangian ng negosyo, at hindi sumusuporta sa pinakamalapit na kapaligiran o pamilya.

Sa Russia, kung saan ang mga bagong institusyong pampulitika ay lumitaw kamakailan, ang modelo ng mana ay nabuo lamang. Gayunpaman, ang proseso ng paglipat ng mga kinatawan ng mga piling tao ng awtoridad nito ay minana ay nagiging kapansin-pansin. Ito ang iniisip ng isa sa mga respondents tungkol dito: "Maraming mga zone ng impluwensya ang minana. Hindi ako tatawagan ng mga huling pangalan. Ngunit alam namin nang eksakto na sa Regional Duma ay may isang representante na nagpapanatili ng isang makabuluhang bahagi ng negosyo sa serbisyo ng kotse, ang kanyang pamangking lalaki ay isang representante ng lungsod Duma. City Duma Mayroon kaming isang "pagkaulila". Ang mga maimpluwensyang ama ay umupo sa rehiyonal na Duma, at mga anak o pamangkin - sa mga lunsod. Kaya, ang buong network ay binuo, salamat sa kung saan ang kapangyarihan ay gaganapin ". Hindi tulad ng France, sa Russia ang modelo ng mana ay kadalasang ipinatupad sa lalaki na linya, habang ang mga kababaihan ay mas gusto ang mga patakaran sa negosyo. Gayunpaman, ang mga kaso ng mana sa linya ng kababaihan ay naitala, bagaman ngayon ito ay isang pambihira, at pinag-uusapan natin ang tungkol sa mana ng kapital pampulitika, hindi ang posisyon.

Ang pagtatasa ng mga interbyu sa materyales ay nagpapahiwatig na sa Russia, una, ang mga sangkap ng kababaihan ay nananatiling random at, pangalawa, ang paglago ng karera ay hindi resulta ng mga layunin ng mga kababaihan mismo, ngunit isang resulta ng isang desisyon na kinuha ng pinuno, kadalasan ay isang tao . Ang pagtitiwala sa paglago ng karera sa kapangyarihan mula sa direktang superbisor ay napakahusay na ang sariling intensyon ng mga kababaihan ay hindi lamang isinasaalang-alang. Kadalasan, ang sitwasyon ay bumubuo sa isang paraan na ang mga takdang-aralin ay hindi karapat-dapat na tanggihan ang boss. Hindi gaanong mahalaga para sa isang babae ay hindi lamang ang awtoridad ng ulo, kundi pati na rin ang panloob na pag-unawa sa mga tungkulin na ito ay kailangang isagawa bagong post. Ang mga kababaihan na nakamit ang tagumpay sa balangkas ng isang unti-unting modelo ng paglago, mas madalas na nagsalita tungkol sa mapagpasyang papel ng mga propesyonal na katangian, na tinulungan nila upang talunin ang kasalukuyang pagsasagawa ng mga tipanan. "Ang" salamin na kisame "ay umiiral sa kapangyarihan, ngunit hindi ko ginawa ito espesyal na punched. Dumating ako upang magtrabaho bilang isang miyembro ng pantal sa pangangasiwa ng lungsod, unti-unti na ginawa ang kanyang paraan sa Deputy Vice-Mayor, bagaman hindi partikular na tulad ng isang gawain, ang lahat ay nagtrabaho. Ang mga lalaki, bilang isang panuntunan, ay inirerekomenda para sa mga posisyon ng pamumuno. Samakatuwid, ang isang babae ay nasa isang mataas na post, kailangan mong maging isang propesyonal. "- Naniniwala ang bise-mayor. Gayunpaman, tulad ng mga kababaihan mismo ang nagpilit sa kahalagahan ng propesyonal na kapital, imposibleng kalimutan ang kanilang mga personal na katangian at ang nagresultang edukasyon. Ang mga rehiyon ng Russia para sa mga huling dekada ay nakatira sa isang estado ng kawalan ng katiyakan, at ito naman, ay gumagawa ng mas mataas na pangangailangan sa mga kasanayan sa lider ng forecast. Ipinakikita ng mga materyales sa pananaliksik na ang mga lider ng kababaihan na walang malakas na karakter, propesyonal na kuryusidad at isang pagkahilig upang malutas ang mga mahihirap na gawain, ay hindi maaaring gaganapin sa kapangyarihan, kahit na pinamamahalaang sila sa isang mataas na hakbang sa hierarchy ng awtoridad.

Sa Russia, mahirap pag-usapan ang tungkol sa pagmamay-ari ng isang tiyak na modelo ng pag-promote sa kapangyarihan. Gayunpaman, i-highlight namin ang tatlong mga punto ng pagtukoy:

1. Sa ngayon, ang burukratikong landas ay pinangungunahan ng burukratikong landas sa itaas, maging ito man ay tungkol sa unti-unting paglilinang ng mga kandidato para sa mga mataas na post sa loob ng mga bureaucratic na istruktura o koordinasyon sa kanila. Ang resulta ng naturang patakaran, tulad ng maraming mga mananaliksik na nabanggit, sa Russia 2000s. Ito ay ang pagpapalakas ng mga posisyon ng burukratikong segment ng mga piling tao.

2. Ang isa sa mga pinaka-katangian na tampok ng Russia ay ang paglipat sa kapangyarihan ng mga kinatawan ng negosyo. Sa malapit na hinaharap, ang trend na ito ay malamang na makakuha ng karagdagang pag-unlad, dahil ang pag-promote ng matagumpay na mga tauhan mula sa negosyo sa mga istruktura ng kuryente ay isinasaalang-alang ng kasalukuyang pamumuno ng Russia bilang isang paraan upang malutas ang problema ng depisit ng tauhan.

3. Ang mga partido sa Russia ay hindi naging epektibong elevator sa lipunan. Sa aming pag-aaral, ang tampok na ito ay ipinahayag lalo na maliwanag, kung dahil lamang sa mga kinatawan ng ehekutibong sangay ng mga awtoridad ang pangunahing bagay ng aming pag-aaral, na hindi nabuo sa isang prinsipyo sa pulitika. Sa pananaw, ang sitwasyong ito ay maaaring magbago, dahil Ang mga awtoridad ay nagsisikap na i-on ang mga partido sa vertical na mga channel ng kadaliang mapakilos. Dapat itong isaalang-alang ang isang bagong pamamaraan para sa nominasyon sa post ng mga kandidato ng gobernador mula sa isang partido na nanalo sa panrehiyong halalan, pati na rin ang paglikha ng isang "United Russia" ng sarili nitong reserba ng tauhan.

Sa France, sa simula sa pag-unlad sa mataas na mga post sa pulitika ay kumilos ng impormal na mekanismo (friendly, mga koneksyon sa pamilya, pumasok sa malapit na tsart ng unang tao). Sa pamamagitan ng pag-aampon ng mga batas sa pantay na pag-access sa mga kababaihan at kalalakihan sa mga inihalal at pampublikong mga post, pormal na mekanismo para sa pagtataguyod ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan ay nagsimulang maaprubahan. Ngayon sa France sa parehong oras ay may iba't ibang mga social elevator. Ang ilang mga eksperto ay nagpapahayag na ang pinaka-epektibo sa kanila ay ang pampublikong serbisyo, na nagpapalakas sa posisyon nito sa pamamagitan ng katotohanan na ang pangunahing prinsipyo ng serbisyo sa sibil ay pagkakapantay-pantay sa pag-promote sa hagdan ng karera para sa mga kalalakihan at kababaihan. Ang tesis na ito ay nakumpirma ng statistical data: noong 2005, 61% ng mga kababaihan at 39% ng mga lalaki ay pinagtibay para sa kumpetisyon ng pampublikong serbisyo. Ang iba ay tinatawag na Institute of Political Parties bilang ang pinakamahusay na social elevator.

Kung ihambing mo ang pag-promote ng mga kababaihan sa kapangyarihan sa Russia at sa France, inilalaan ang parehong mga coincidences at pagkakaiba. Tulad ng sa Russia, sa France, karamihan sa landas ng kababaihan sa awtoridad ay batay sa sitwasyong "mahabang karera". Ito ay pinatunayan sa pamamagitan ng ang katunayan na ang average na edad ng mga kababaihan deputies ng mas mababang kamara ng Pranses Parlamento, ayon sa mga eksperto, ay mas mataas kaysa sa edad ng mga tao. Kung pinag-uusapan natin ang tungkol sa mga pagkakaiba, ang pangunahing bagay ay ang mga kababaihang Pranses ay nagpapakita ng higit na aktibidad sa pagtatayo ng kanilang mga karera sa pulitika, at sa kanilang pag-promote, mas nakadepende sila sa mga lalaki. Ang proporsyon ng mga kababaihan na pumupunta sa pulitika sa pamamagitan ng aktibong trabaho sa mga organisasyon ng sibil na lipunan at mga istruktura ng partido, ay isinasaalang-alang ang eksperto sa Pransya, ay tataas. Nag-aambag ito sa mga bagong batas sa halalan at isang proporsyonal na sistema ng pagboto na pinagtibay sa rehiyonal at lokal na halalan. "Ang pag-promote ng mga kababaihan sa pulitika ay unti-unting paglago. Ang mas maraming kababaihan ay umupo sa mga munisipal at panrehiyong konseho, mas maraming kababaihan ang lilitaw sa pulitika, at ito sa hinaharap ay hahantong sa halalan ng mga reputies ng mga bagong kababaihan sa National Assembly ", "Naniniwala ang isa sa mga respondent ng Pranses.

Ang mga kababaihang Ruso ay nagiging mas random ang kanilang karera, hindi nagkakaroon ng isang malinaw na kahandaan upang labanan ang kanilang lugar sa ilalim ng araw. Ang kawalan ng mga kondisyon ng institusyonarante na ginagarantiyahan ang mga kababaihan na representasyon sa kapangyarihan ng pambatasan ay humahantong sa katotohanan na ito ay sangay ng kapangyarihan na pinaka-sarado para sa mga kababaihan. Gayunpaman, ang mga kababaihan mismo, tulad ng lipunan ng Russia sa kabuuan, ay hindi nakikita ang kasalukuyang sitwasyon bilang isang hindi katanggap-tanggap. Survey na isinagawa ng samahan "World public-opinion.org" (2008), ay nagpakita na sa Russia lamang ng isang ikatlong bahagi ng populasyon (35%) itinuturing na napakahalaga na ang mga kababaihan ay may mga karapatan, ganap na katumbas ng mga lalaki, at 17% naniniwala na ito ay hindi masyadong mahalaga (para sa paghahambing, sa France, Ang mga opinyon ay ipinamamahagi bilang mga sumusunod na imahe: 75% at 2%). Bahagyang, iyan ang dahilan kung bakit hindi pa pinamamahalaan ng mga kababaihang Ruso ang sitwasyon at dagdagan ang antas ng representasyon nito sa mga istruktura ng kapangyarihan.

1.2. Mga hadlang sa paraan ng pagtataguyod ng mga kababaihan sa kapangyarihan

Ang mga mananaliksik ng Pranses at Ruso, na pinag-aaralan ang mga hadlang sa pagsulong ng mga kababaihan sa kapangyarihan, tumuon sa pangangalaga ng mga stereotypes ng kultura at kasarian sa lipunan at ng mga socio-sikolohikal na paghihigpit ng mga kababaihan na pumipigil sa kanila sa paggawa ng kanilang karera. Gaano kahalaga ang mga ideya na nakakatugon sa mga tunay na kasanayan? Ano ang iniisip ng mga babae tungkol dito? Gusto ba nilang hawakan ang pinakamataas na posisyon sa kapangyarihan?

Ang pagsusuri na isinagawa ng US ay nagpapahintulot sa amin na sabihin na ang mga nakilala sa mga naunang pag-aaral, kasama. Sa ating sarili, ang mga ideya na ito ay nagpapahiwatig ng pagsasara ng mga istruktura ng kuryente para sa mga tagapamahala ng kababaihan, ay dapat, sa isang banda, ay pinalawak, sa kabilang banda, sa ilalim ng impluwensiya ng mga pagbabago na nagaganap sa mga istruktura ng mga modernong awtoridad ng Russia. Ang mga hadlang sa kapangyarihan ay maaaring mag-iba at magkasabay, kung ito ay dumating sa dalawang antas ng kapangyarihan: kinatawan at ehekutibo.

Kinatawan ng kapangyarihan. Sa Russia, kung susundin mo ang mga materyales ng pakikipanayam, ang pinaka-seryosong mga hadlang para sa mga kababaihan sa halalan sa mga regional legislative na awtoridad ay:

Mataas na antas ng kumpetisyon;

Isang mahina na representasyon ng mga kababaihan sa elite ng negosyo sa rehiyon;

Di-pagbuo ng mga kababaihan promosyon channel sa kapangyarihan ng pambatasan;

Sociokultural stereotypes ng elektoral na pag-uugali ng mga botante;

Mahina ang aktibidad ng kababaihan.

Ang pinaka-seryosong hadlang upang itaguyod ang mga kababaihan sa kapangyarihan ng pambatasan ng antas ng rehiyon, ayon sa mga kababaihan at eksperto, ay kumpetisyon mula sa mga lalaki na nakikibahagi sa negosyo at may malubhang mapagkukunang pinansyal. Ito ang isa sa aming mga respondent, nagtatrabaho sa rehiyonal na parlyamento, ay nag-iisip tungkol dito. "Dapat itong maunawaan na ang Pambatasang Asamblea ay isang mapagkumpetensyang kapaligiran, isang club ng mga maimpluwensyang tao. Ang mga deputies ay upang mahanap ito. Maraming mga katanungan ang nalutas dito bilang karagdagan sa pambatasan. Ginagawa ang mga transaksyon, ipinanganak ang mga kagiliw-giliw na proyekto sa negosyo. Ang mga mahihinang manlalaro ay hindi papayagan dito, hindi sila interesado sa sinuman. " Ang bisa ng posisyon na ito ay nakumpirma ng katotohanan na noong 2000. Ang panlipunang komposisyon ng mga legislative assemblies sa Russia ay nagbago nang malaki: sila ay naiwan ng mga kinatawan ng Social Sphere (mga doktor, guro, mga social worker), at ang kanilang mga lugar ay kinuha ng mga kinatawan ng mga deputies ngayon mula 65 hanggang 85% ng mga deputies. Ang isang sitwasyon kung saan ang Lehislatura ay sumasalamin sa istraktura ng elite ng negosyo ng rehiyon. At mula dito ito ay sumusunod na habang ang mga kababaihan ay hindi magiging makabuluhang pang-ekonomiyang aktor ng rehiyonal na antas, ito ay sapat na upang lumipat sa regional lehislatura kapangyarihan. Ang opinyon na ito ay nagbabahagi ng Tambov Expert V. Penkov: "Alam ang istraktura ng maliliit at katamtamang mga negosyo, maaari kong sabihin na hanggang sa aktibong pagbisita ng mga kababaihan sa negosyo, hindi sila magkakaroon ng pampulitikang impluwensya levers. Kusang pagdating ng mga kababaihan sa pulitika ay malamang na hindi inaasahan ".

Kasabay nito, ang mga shift ay nagaganap na: ang mga kababaihan ay naroroon sa negosyo, at sa pulitika, gayunpaman, habang nasa maliliit na lungsod, kung saan mababa ang antas ng kumpetisyon. Kung ang prosesong ito ay kumalat sa pananaw sa rehiyonal na kapital, at pagkatapos ng mga ito sa mga rehiyonal na parlyaments ay magpapakita ng oras: "Ngayon ang proseso ng pagpasok ng kababaihan sa negosyo at kapangyarihan ay nagsimula na. Kunin ang mga Tagapangulo at Deputy City Council. Kabilang sa mga chairmen ng mga konseho ng distrito ng mga kababaihan Mayroong maraming, ngunit ang kanilang kalagayan ay maliit. Sila ay pinapayagan doon lamang dahil ito ay isang non-mapagkumpitensya niche para sa mga lalaki ", ay kumbinsido ni Propesor Tambov pambansang Unibersidad Pampulitika siyentipiko D. Selzer.

Ang isang mahalagang mahalagang kadahilanan para sa Russia ay ang pinababang aktibidad pampulitika ng mga kababaihan mismo, kung saan ang N. Bayandina ay insisting, ang ulo ng Kagawaran ng Pakikipag-ugnayan mula sa media ng Pambatasang Asamblea ng Perm Teritoryo: "Ang mga kababaihan mismo ay hindi nagpapakita ng wastong aktibidad. Walang mga kapansin-pansin na aktibong kababaihan sa rehiyon. Rehiyon ng Perm - ang pang-industriya na rehiyon, sa ulo ng lahat ng mahahalagang negosyo ay laging lalaki. Sa pagdating ng negosyo, ang tradisyong ito ay nagsimulang unti-unting malabo, ngunit malakas pa rin. Ang mga kababaihan ay hindi pa ipinakita at hindi nagpapatunay sa mga piling tao na maaari silang maging karapat-dapat na mga manlalaro, kabilang ang pulitika. ".

Ang pinababang representasyon ng mga kababaihan sa rehiyonal na kapangyarihan ng pambatasan ay madalas na ipinaliwanag ng mga stereotypes ng kasarian ng mga botante, kasama. Mga kababaihan na hindi handa na bumoto para sa mga pulitiko ng kababaihan. Ang hindi pagkakasundo upang pahintulutan ang mga kababaihan na magamit mula sa mga manghahalal ang ilan sa mga eksperto ay may posibilidad na bigyang-kahulugan ang inggit sa tagumpay ng ibang tao at mga limitasyon sa isip ng mga babaeng eleksyon. "Ang mga botante ay aktibong kasangkot sa mga halalan - mga kababaihan. Ang mga ito ang unang magtapon ng mga kababaihan mula sa mga listahan. Ang pagganyak ng pagtanggi ay naiiba at, bilang isang panuntunan, hindi makatwiran. Una, may pangangati mula sa tagumpay ng ibang tao, ikalawa, ang madla ng kababaihan, na nagbibigay ng isang tiyak na epekto sa mga resulta sa mga halalan sa munisipyo, ay binubuo ng mga taong may edad na 35 hanggang 60 taon. Ang pag-promote ng mga kababaihan sa pulitika ay hindi kasama sa kanilang sistema ng halaga. Kaya, ang mga kababaihan ay tumangging pumili ng mga kababaihan. Ang biological floor ay nagiging "kisame" sa pulitika "- Si V. Penkov ay nagpapatuloy sa kanyang mga pagmumuni-muni.

Ang isang seryosong balakid sa pag-promote ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan ay ang limitadong mga channel ng pag-recruit sa kapangyarihan ng pambatasan. Ang mga channel ng partido ay hindi pa rin gumagana, bagaman ang partido mismo, at lalo na ang "partido ng kapangyarihan", ay nag-aangkin ng katayuan ng "Elite Incubators". Ang mahina ay nananatiling tulad ng isang channel bilang mga pampublikong organisasyon. Ang mekanismo ng paglahok sa legal na awtoridad ng rehiyon ng kababaihan na may karanasan sa Urban Duma ay hindi nabuo. Bakit nangyayari ito? Ayon sa mga respondent, ang mga partido at mga kilusang panlipunan ay hindi pa nakikibahagi sa paglilinang ng mga lider ng kababaihan. "Ang gawain ng lumalaking lider at pag-promote ng mga ito sa awtoridad ng mga pampublikong asosasyon ng kababaihan ay hindi gumaganap. Hindi ko nakikita ang mga ito tulad ng isang layunin. Mayroon kami noong dekada 1990. May mga naririnig na organisasyon, sila ay nakikibahagi sa lokal na antas sa pamamagitan ng paglutas ng mga problema sa lipunan. Ngunit ang mga gawain ng paglaki ng kanilang mga pinuno sa harap nila ay hindi nakatakda. Ang paglaki ng isang babaeng kilusan ay isang seryosong problema. Wala kaming mga batang lider. "- T. Margolin, na pinahintulutan ng mga karapatang pantao sa rehiyon ng Perm. Ang mga katulad na pagtatantya ay tunog sa mga partidong pampulitika. Sinabi ng mga kalahok sa pag-aaral na ang mga kababaihan ay kasangkot sa mga partido, bilang isang panuntunan, sa yugto ng kampanya ng pre-electionNgunit pagkatapos ay para sa hindi kilalang dahilan sa finals, ang mga karera ay hindi mahulog. "Kung pag-aralan mo ang mga listahan na ibinibigay sa halalan ng mga deputies ng rehiyonal na Duma sa isang proporsyonal na sistema, ang mga kababaihan ay higit pa sa sapat. Ipinahayag sila bilang isang elemento ng elemento na kumikilos sa mga listahan ng LDPR, Partido Komunista, United Russia, ang inang-bayan. Ngunit sa sandaling dumating ito upang mabilang ang mga manok sa pagkahulog, ang ilang mga roosters ay naka-out sa mga listahan., "sabi ng eksperto.

Maaari itong ipagpalagay na sa paglipas ng panahon, ang mga partidong partido at pampublikong organisasyon ay gagawa ng pag-andar ng mga social elevator. Lalo na ngayon may mga partido, salamat sa kung saan ang mga kababaihan ay lumipat sa kapangyarihan. "Ang mapagkukunan ng partido ay nagiging lalong makabuluhan, napakaraming kababaihan na sumali sa partido ngayon. Ang pinakamadaling sa babae na mag-advance sa balangkas ng Demokratikong Partido. Sa EP o LDPR, iba pang mga prinsipyo, bagaman mayroon silang higit pang mga kababaihan ngayon na inihalal sa Estado Duma. Ang mga kababaihan sa partido ay hindi madali. Halimbawa, sa aming Perm, ang mga pinagmulan ng paglikha ng EP ay may isang aktibong babae, ngunit ang pamumuno ng Partido ay unti-unting nakikipagtalo ", "sabi ng isa sa mga sumasagot. Ang ilang mga kalahok sa pag-aaral ay hindi nagtatago na para sa kanila ay gumagana sa mga istraktura ng partido ay maaaring maging isang "ekstrang airfield" sa kaso ng kabiguan sa halalan. "Sa party, ang balangkas para sa mga kababaihan ay lumalaki, bagaman sa mga lupong namamahala ng mga kababaihan ng kaunti. Tila sa akin na ang mga kababaihan sa partido ay mas madaling ipakita ang kanilang sarili at lumipat. Ako kahit na nagpasya para sa aking sarili: Kung sa susunod na oras ay hindi ako sumulong sa halalan, gagawin ko ang konstruksiyon ng partido, at pagkatapos ay pupunta ako sa koleksyon ng Zemstvo, " - sabi ng pinuno ng distrito.

Sa hinaharap, ang mga partido ay bukas sa mga kababaihan, ito ay kinakailangan upang mas mahigpit na kontrolin ang kanilang mga gawain, i-claim ang ilang mga eksperto. "Kailangan naming lumikha ng mahigpit na kondisyon ng pambatasan para sa mga partidong pampulitika na maaaring maging isang tunay na mekanismo. Pagkatapos ng lahat, kapag ang unang dosenang listahan ng mga kandidato mula sa partido ay nangyayari, ang mga kababaihan ay halos isinumite. Ang kilusan sa batch ng mga sweep ng negosyo sa landas ng mga kababaihan, gayunpaman, bilang mga lalaki mula sa badyet na globo na walang mga kinakailangang mapagkukunan. Ay nangangailangan ng mga salita ng mas malinaw na kondisyon ng mga kababaihan sa kapangyarihan. "- Binanggit ni Magolina sa itaas ay kumbinsido. Gayunpaman, dapat itong makilala na sa konteksto ng Russia, ang pagsalakay ng estado sa mga gawain ng mga partido at di-komersyal na mga organisasyon ngayon ay naging isang malubhang problema. At samakatuwid, ang karagdagang regulasyon ng kanilang mga gawain ay malamang na hindi itinuturing bilang isang recipe para sa paglahok ng mga kababaihan sa buhay ng sosyo-pampulitika.

Sa pangangailangan na gumawa ng batas na nagsisiguro ng pantay na pag-access ng mga kalalakihan at kababaihan sa mga elektibong post, sinabi din ng iba pang mga kalahok sa pag-aaral. Ngunit sa parehong oras, ang mga sumasagot ay walang pangkalahatang pangitain ng mga hakbang na maaaring tanggapin. Ang mga survey na pulitiko at eksperto ay halos hindi tagasuporta ng pambatasan na pagpapakilala ng mga quota. Ang ilan ay naniniwala na sa pagsasagawa, ang panukalang ito ay maaaring humantong sa isang pagkasira sa kwalipikadong komposisyon ng Pambatasan na Asamblea. "May isang pagkakataon upang madagdagan ang mga kababaihan sa mga listahan ng partido, ngunit para hindi ito upang maiwasan ang quota. Ang mga ito ay maaaring direktang mga direktiba ng partido. Ngunit sa pormal na panipi, ang kwalipikadong komposisyon ng mga deputies ay malinaw na magdusa. Samakatuwid, ako ay laban - Ipinahayag ang kanyang opinyon sa isa sa mga lalaki.

Ang isang seryosong balakid sa pagsulong ng mga kababaihan sa mas mataas na posisyon sa kapangyarihan ay ang kakulangan ng isang mekanismo sa modernong Russia upang magmungkahi ng mga pulitiko na gumawa ng karera sa mga katutubo, sa partikular na lunsod o bayan, antas. Bilang resulta, ang mga kababaihan na may karanasan sa mga aktibidad pampulitika sa antas ng lunsod ay hindi maaaring lumipat sa antas ng mga awtoridad sa rehiyon. May isang lohikal na tanong: Bakit ito nangyari? Naniniwala ang mga eksperto na para sa naturang paglipat, ang mga kababaihan ay kulang sa inisyatiba. Ngunit ang mga deputies ng kababaihan sa kanilang sarili ng lungsod Duma ay nagbigay-diin na ang Regional Duma - "Ito ay isang club ng mga taong mayaman"Kung saan ang landas ay sarado para sa kanila.

Sa pangkalahatan, sa mga rehiyon ng Rusya, ang mga upuan ay nananatiling pinakamahirap para sa mga kababaihan sa rehiyonal na parlyamento. Sapat na sabihin na ang isang representante lamang ng isang babae na nakaupo sa rehiyonal na parlyamento ng Tambov region at ang permosong permos. Ang kapangyarihan ng kinatawan ng lungsod para sa mga kababaihan ay mas bukas. Ang aming pag-aaral ay nagsiwalat ng isang malaking panloob na kahandaan ng mga kababaihan upang gumana sa antas ng kapangyarihan na ito. Ang ilang mga kalahok ng pag-aaral ay nagpapaliwanag nito "Sober Assessment ng iyong mga kakayahan", Iba - isang mahusay na kaalaman sa kapaligiran ng lunsod at araw-araw na nahaharap sa mga residente. Tungkol sa mga kababaihan na dumating sa kapangyarihan ng kinatawan ng lungsod mula sa negosyo, mayroong isang praktikal na interes: ito ay ang antas ng kapangyarihan ng kapangyarihan upang bigyan sila ng tamang antas ng proteksyon, dahil ang karamihan sa mga kababaihan ay kumakatawan sa isang maliit at katamtamang negosyo. Sa ngayon, ang pagpasok sa panrehiyong kapangyarihan ng pambatasan ay masyadong mahal, at pinaka-mahalaga, hindi ito tumutugma sa laki ng mga problema na nahaharap sa mga babaeng negosyante.

Executive. Ang mga kababaihan mula sa ehekutibo at nakikilala din na ang mga hadlang na pumipigil sa kanila na dumarating at lumalaki sa pinakamataas na kapangyarihan ng rehiyon at ang lungsod ay umiiral. Una sa lahat, ito ang sumpa ng mga institusyon ng kapangyarihan kung saan ang kapalaran ng babaeng karera ay kadalasang tinutukoy ng mas mataas na superbisor na hindi laging nahatulan ng pamumuno ng kababaihan: "Ang kisame ng isang babae sa kapangyarihan ay tinutukoy ng mas mataas na pamamahala, lalo, partikular, ang boss sa kanyang maliit na Mirka ay tumutukoy sa isang babae bilang isang empleyado. Kung ito ay may kaugnayan sa normal at hindi mahalaga para sa kanya kung sino ang kanyang kasamahan o subordinate ay isang lalaki o isang babae, kung gayon ang lahat ay mainam. At kung hindi? Ang lahat ay depende sa partikular na punong. Ang paglago ng kababaihan sa administrasyon ay depende sa posisyon ng gobernador. Ang kapalaran ng mga kababaihan sa namamahala na mga post sa sentro ay nakasalalay sa mga patakaran ng Pangulo. Ang anumang kisame ay nakasalalay sa kung sino ang sumusuporta sa tuktok nito. "

Tulad ng kaso ng isang kinatawan ng awtoridad, ang ehekutibong awtoridad ay hindi bumuo ng mekanismo ng nominasyon ng tauhan mula sa lungsod patungo sa rehiyonal na antas. Hindi kailangang magulat: Sa panahon ng post-Sobyet, ang matibay na paghaharap sa pagitan ng mga gobernador at mayors ng mga panrehiyong capitals ay hindi lumubog sa panahon ng post-Sobyet sa mga rehiyon ng Russia, na kadalasang isinusuot. Sa sitwasyong ito ay mahirap isipin ang rehiyonal na kapangyarihan "binuksan ang mga pinto" para sa mga tao mula sa nakikipagkumpitensya koponan. Ang kasalukuyang sitwasyon ay lubhang negatibong apektado ng potensyal ng tauhan, dahil ang karamihan sa negosyo, agresibo at mga advanced na aplikante, nang hindi nakikita ang mga prospect sa rehiyon, ay umaalis sa trabaho sa Moscow o sakupin ang kanilang mga niches sa negosyo.

Iba pang mga hadlang na ipinahihiwatig ng mga kababaihan, sa kanilang kalikasan, kabalintunaan: ang mga babae mismo ay hindi naghahangad na lumaki, sa isang banda, sa kabilang banda - hindi makakaisa upang maprotektahan laban sa "lalaki" na sobinismo sa kapangyarihan: "Bakit hindi tayo maaaring masira sa itaas? Ang unang sagot ay - lahat tayo ay nababagay sa lahat. Ang ikalawang pagpipilian - tulad ng mga kondisyon ay nilikha sa loob ng kapangyarihan kapag ang lahat ng mga kababaihan ay nakataguyod sa ito nag-iisa. Mahirap para sa amin. Gayunpaman, sigurado ako na sa lalong madaling simulan namin upang bumuo ng mga network ng suporta ng kababaihan, ang mga tao ay agad na ibunyag sa kanilang impormal na mga channel at isaalang-alang ito ng isang pagsasabwatan. Sa mga intriga sila ay malakas. Kung ang mga kababaihan ay nagsimulang mag-intriga sa kapangyarihan, pagkatapos ay sigaw ng bantay. Posible na huminto ito sa bawat isa sa atin. ".

Ang mga eksperto, sa pagliko, ay hindi ito kasama ng "balangkas ng mga tao", at sa kawalan ng kakayahan ng mga kababaihan na sumang-ayon sa isa't isa at ang masakit na pang-unawa ng tagumpay ng kanilang mga kasama, na ang mga kababaihan mismo ay itinuturing na mga karibal: "Ang mga kababaihan ay mas mahirap ayusin ang kanilang sarili. Ang mga kababaihan ng tagumpay ng ibang tao ay nakikita bilang kanilang sariling kabiguan. " Gayunpaman, hindi lahat ng analyst ay napakahalaga na may kaugnayan sa sikolohiya ng babae. Ang ilan sa kanila ay naniniwala na ang dahilan dito ay namamalagi sa iba, halimbawa, A. Pufflin,<экс->ang Tagapangulo ng Komite sa Halalan ng Rehiyon ng Tambov, ay nagsasabing: "Walang pagsasabwatan, ayon sa kung saan ang mga tao ay hindi gusto ng mga kababaihan na hayaan ang kapangyarihan. Siguro siya ay isang beses, ngunit ngayon ito ay hindi, ngayon ang palaruan ay bukas. Ang tanging bagay ay hindi - ang mga ito ay isang sistema para sa pagtataguyod ng mga kababaihan sa kapangyarihan, walang quota. Ako ay laban sa kanya. Ang isang likas na pagpili ay dapat kumilos, kung saan ang mga kababaihan ay may kakayahang manalo. Ngunit ang likas na pagpili ay isang elemento ng pagkakataon. Pagganyak ng appointment ng mga kababaihan sa kapangyarihan ganap na naiiba ".

Anuman ang mga panlabas na hadlang sa pagsulong ng mga kababaihan sa kapangyarihan na pinag-aaralan natin, ang tanong ay nananatiling bukas: anong taas ang makamit ang mga kababaihan na sumasakop sa mga posisyon ng pamumuno? At gusto ba nilang maging pinakamataas na hakbang ng hierarchy ng kapangyarihan? Ang pag-aaral ay nagpapahiwatig na ang mga kababaihan ay nakatuon sa. upang mapanatili ang iyong posisyon sa kapangyarihankaysa sa pagtaas ng mga ito. Paliwanag ng simple: masyadong mataas na naglo-load at malawak na aktibidad. Kadalasan, ang mga kalahok sa pag-aaral ay tumutukoy sa kakulangan ng karanasan, na nagpapabagal sa kanilang mga ambisyon sa karera. "Ako ngayon ang Deputy Prime Minister, bago siya nagtrabaho bilang isang ministro ng panlipunang pag-unlad. Ngunit kung tinanong ko ako kung gusto kong maging gobernador, sasagutin ko ang "hindi". Dahil kailangan mong mabilang ang mga pwersa sa distansya. Ngayon hindi ko naramdaman ang lakas ", "sabi ng isa sa aming mga sumasagot. Ito ay katangian na ang mga pinakadakilang pag-aalinlangan para sa mga kababaihan ay nagiging sanhi ng post ng gobernador, na nangangailangan ng malaking pag-igting ng pisikal at moral na pwersa, na, tulad ng iniisip ng mga babae, wala silang. Bilang karagdagan, ang mga kababaihan ay tapat na umamin: ang buhay ay hindi limitado sa trabaho, mayroong maraming iba pang sa loob nito. "Ang gobernador ay mas mahusay na ipaalam sa isang tao. Ang pag-load ay napakataas. Ang isang babae ay may pulos pisikal na paghihigpit para sa pinakamataas na posisyon. Lalo na dahil ang babae ay parallel sa pamilya. Ang gobernador ay nangangailangan ng nakamamanghang kadaliang mapakilos. Maaari lamang makatiis ang sinanay na tao, at hindi sinuman. Hindi ko kailangan yan. Bilang karagdagan sa mga karera, dapat ding mapangalagaan ang kalusugan. May iba pang mga interes na hindi gaanong mahalaga kaysa sa trabaho. Ito ay kinakailangan upang mapanatili ang panloob na pagkakaisa, ang buhay sa trabaho ay hindi magsasara ", - Ang mataas na ranggo ulo argues nito posisyon.

Ang ilan sa kanila ay tumutukoy sa awa ng sakripisyo at ayaw mong baguhin ang kanilang personal na simula: "Mahirap para sa akin na planuhin ang hinaharap. Ngunit ang anumang hakbang ay kinakailangang biktima. Para sa kanyang personal na buhay. Sa espasyo nito. Sa iyong mga pagmamahal. Ito ay palaging isang pagpipilian. Kahit na, kung gusto ko, hindi ako magiging espesyal na mga hadlang sa aming antas ng rehiyon. Ngayon ay mayroon akong antas na mayroon ako ", "Naniniwala ang isa sa aming mga sumasagot.

Mayroon ding mga kababaihan na may pag-aatubili na lumago pa, hanggang sa mas mataas na mga hangganan, bagaman posible na ang iba, mas kumplikadong mga motibo ay nakatago sa likod ng naturang pahayag, tulad ng pag-aatubili upang makipagkumpetensya sa kanilang pinuno para sa kapangyarihan: "Hindi ako pupunta kahit saan. Wala akong labis na ambisyon. Hindi ako isang katunggali sa aking pinuno. Hindi ko masasabi na hindi ako maliwanag, ngunit bakit kailangan ko ito? Upang baguhin ang isang straps sa iba, kailangan mong magkaroon ng isang reserba ng edad. Tinutukoy ng bawat isa kung magkano ang ginagawa nito, kung magkano ang makapagpahinga. Ako ay 58 taong gulang, hindi ko inilagay ang gayong mga gawain sa harap niya dahil talagang pinahahalagahan ko ang sitwasyon, " - Ang maimpluwensyang politiko, deputy chairman ng urban representative body, ay naniniwala.

Ang isa pang opisyal ng katayuan ay hindi maaaring magbigay ng isang makatwirang paliwanag sa pag-aatubili nito upang lumaki sa ibabaw ng ministeryal na posisyon, matapat na admitting na hindi ito gusto: "Tila sa akin na mayroon akong isang tiyak na limitasyon ng aking mga posibilidad. Ayaw mo at iyan. Tinanong mo ako, at hindi ko iniisip na sumagot ako:hindi. Bakit hindi ko gusto, mahirap para sa akin na sabihin. Ako ay lubos na nasisiyahan sa aking antas ngayon at kung ano ang mayroon ako. Sa ilang mga lawak, handa na akong magsimula sa lahat ng oras. Ngunit hangga't hindi ito tumayo sa harap ko bilang isang hindi maiiwasang pangangailangan, hindi ko nais na gawin ito. "

Mayroon ding mga kababaihan na nabibilang sa mga eksperto sa propesyon at sadyang makitid ang puwang ng kanilang impluwensya sa mga hangganan ng isang partikular na industriya: "Sa tingin ko na ang isang babae sa kanyang karera ay mas mahusay na manatiling isang propesyonal at limitado sa isang tiyak na industriya. Maaaring dumating ang sandali kapag hindi ka sa koponan na iyon. Natitira sa posisyon ng propesyonal, palagi kang sinusuri nang higit pa talaga, ikaw ay higit na nangangailangan, "- Naniniwala ang isa sa mga ministro ng pamahalaang rehiyon.

Ang pagtatasa ng mga hadlang na lumitaw sa paraan ng pagtataguyod ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan sa Russia at France, ay nagpapahiwatig ng kanilang paghahambing. Sa France, sa nakalipas na mga dekada, ang saloobin sa mga pulitiko ng kababaihan mula sa mga layer ng masa ng mga botante ay nagbago. Gayunpaman, hindi ito nangangahulugan na ang tradisyunal na kalagayan ng mga manghahalal ay ganap na nasa labas. Sa maraming mga panayam, ang paksa ng "babaeng anti-taos-puso" ay tumunog nang tumanggi ang mga botante ng mga babaeng Pranses na bumoto para sa mga pulitiko ng kababaihan at partikular na kritikal sa mga gumawa ng karera sa kapangyarihan. "Ang sexism ay ipinakita hindi lamang sa pag-uugali ng mga tao, kundi pati na rin sa pag-uugali ng mga kababaihan ang kanilang sarili na may kaugnayan sa mga kababaihan na sumasakop sa mataas na mga post sa kapangyarihan. Ang pagpapakita ng mga manggagawang pang-agrikultura ay naalala kapag ang Ministro ng Agrikultura ay Ediths Creson. Pagkatapos ay lumabas ang mga babae sa mga poster: "Edith, sa kama ikaw ay mas mahusay kaysa sa post ng ministeryal na" "- Naaalala ang isa sa mga kalahok sa pananaliksik.

Ang ilang mga paghihirap ay lumitaw mula sa mga kababaihang Pranses at sa loob ng mga istruktura ng partido. "Sa tingin ko na ang halalan ng mga kababaihan deputies ay hindi isang problema ng mga botante, ngunit ang problema ng mga partidong pampulitika, na hindi pa naka-attach sa isyung ito,"- Isinasaalang-alang ang representante ng French Parliament P. Krezon. Ang katotohanan na ang mga kababaihan ay hindi laging nakikita sa loob ng mga istruktura ng partido, sinabi ng mga pulitiko ng lalaki. Miyembro ng Komite Sentral ng Pranses na Partido Komunista (FCP) R. Martelli ay kumbinsido na ang mga kababaihang Pranses ay napakahirap sa kapaligiran ng Partido ng Lalaki: "Mahirap lumipat sa mga kababaihan sa party. Sa France, ang kultura ng mamamayan na "macho" ay napanatili pa rin, kung saan ang pagsamba sa kapangyarihan ay katangian. Sa pulitika ito ay may bisa hanggang ngayon: kailangan mong makalaban, maging malakas. Gayunpaman, ngayon ang mga kababaihan ay namamahala upang umakyat sa hierarchy ng partido, bagaman mahirap para sa kanila. Magkano ang gagawin sa mga tuntunin ng mga pagbabago sa mga representasyon sa kultura. Habang malayo pa kami sa paglutas ng mga problemang ito. "

Ang isang eksepsiyon ay ang mga bahagi ng ultratunog ng Pransya, kung saan, ayon sa tradisyon ng mga kababaihan, mga posisyon ng pamumuno ay sumasakop. Ang kakulangan ng mga manifestations ng sexism sa loob ng kilusang Trotskyist ay nagsalita sa kanyang pakikipanayam sa A. Krivin, maraming taon na pinangungunahan ng "Komunista Liga": "Minsan sa panahon ng mga pulong ng pangkalahatang direktor ng mga kababaihan, na bumubuo sa kalahati ng pamumuno, hinihiling na suspindihin ang talakayan at tinanggal sa konsultasyon upang bumuo ng isang pinagsama-samang posisyon. Pinilit ng mga babae na gawin ang mga kundisyong ito. Ngayon, wala sa atin ang nagpasya na mag-object. Ang anumang reaksyon ng sexist ay nagiging sanhi ng isang matibay na pagtanggi sa liga. Ito ay naging posibleng salamat sa pakikibaka ng kababaihan para sa kanilang mga karapatan. At sa palagay ko ito ay napakabuti. "

Ang hadlang sa paraan ng pagtataguyod ng mga kababaihan sa kapangyarihan sa France ay kinikilala bilang isang sistema ng halalan para sa mga distrito ng karamihan. "Hanggang ngayon, hindi nakikilala ng mga partidong pampulitika ang pagiging lehitimo ng mga kababaihan sa mga halalan sa mga distrito ng isang miyembro, ito ay dahil sa ang katunayan na sa mga taon sa parehong mga distrito, ang parehong mga lalaki at ang parehong mga lalaki ay tumatakbo. Ang nagwagi sa Majoritarian District ay ang pinakamatibay na kandidato, i.e. Siya na may pinakamaraming mapagkukunan. Sa mga kababaihan, ang mga mapagkukunan ay karaniwang mas mababa kaysa sa mga tao. " Ang ilang mga partidong pampulitika ay nagsisikap na magbayad para sa hindi kanais-nais na sitwasyon sa pamamagitan ng pag-aayos ng nakapirming bahagi ng mga distrito sa mga parlyamentaryo na halalan para sa mga kababaihan (FSP). Pinag-uusapan natin ang tungkol sa "kumplikadong" mga distrito, na nagsasagawa ng isang kampanya sa halalan na nangangailangan ng maraming pagsisikap at oras. "May kaayusan sa FSP - maymga babaeng distrito. Ngayon may 40% ng kabuuang bilang ng mga distrito sa buong France. Ito ay malayo mula sa. ang pinakamahusay na mga distritoAt kung minsan ay hindi sila maaaring matalo. Ang paglalaan ng "mga babaeng distrito" ay partikular na ginawa: kung hindi, ang mga lalaki lamang ang naging mga kandidato para sa mga deputies. Ito ay isang solusyon sa internity na naging posible dahil sa ang katunayan na may napakalakas na kababaihan sa ating Partido, na sa paglipas ng mga taon ay nakikipagpunyagi para sa mga karapatan ng kababaihan, "- Ibinabahagi ang kanyang mga reflection sa representante mula sa FSP.

Ang di-kanais-nais na sitwasyon sa halalan sa Parlamento ay balanse ng mga pakinabang na ang mga kababaihang Pranses ay nakamit sa halalan sa proporsyonal na sistema. Sa mga listahan ng partido alinsunod sa batas dapat magkaroon ng pantay na bilang ng mga kandidato ng lalaki at babae. Ngunit. "Ang pambatasan na pamantayan ay -sabi ng Pranses na politiko, Trotskyist A. Crivine. - Hypocrite: Kung hindi mo panatilihin ang panuntunan, dapat kang magbayad ng multa. Ito ay tulad ng Kyoto Protocol - maaari mong marumi ang kapaligiran, ngunit magbayad para sa pera na ito. "Ipinapakita ng pagsasanay na maraming mga partidong pampulitika ang hindi sumunod sa mga pamantayan ng pambatasan, na pinipili na magbayad ng multa.

Ang mga kababaihan ay mas malamang na inihalal sa mga halalan na mababa sa mga pulitiko ng lalaki, una sa lahat, pinag-uusapan natin ang halalan sa Parlamento ng Europa, gayundin ang mga halalan sa mga munisipal na konseho. Ang mga partidong pampulitika, mga tala sa pagsasaalang-alang sa siyentipikong pampulitika na si M. Sinno, ay madaling hinirang ang mga kandidato ng kababaihan sa mga munisipal na halalan, gayunpaman, sa lalong pagdating sa mga halalan sa National Assembly o Senado, ang bilang ng mga hadlang ay nagdaragdag.

Posible bang makamit ang balanse ng kasarian sa mga awtoridad sa pamamagitan ng pagpapasok ng mekanismo ng panipi? Tulad ng kanilang mga kasamahan sa Russia, nagpapakita ang mga pulitiko ng mga kababaihang Pranses ng kontrobersyal na saloobin patungo sa prinsipyo ng panipi, bagaman kinikilala nila na ang batas sa pantay na pag-access sa mga elektibong post ay may malaking pagtaas ng representasyon ng kababaihan sa kapangyarihan ng pambatasan ng France. "Ngayon ang mga kababaihan sa karera ay mas mabilis na salamat sa mga batas ng mga quota. Sa isip, gusto ko ang mga pangyayari na magkaroon ng natural upang ang mga kalalakihan at kababaihan na bumubuo sa lahi ng tao ay maaaring maunawaan ang pangangailangan para sa pagkakapantay-pantay sa pulitika. Quotas - Hindi ito ang pinakamahusay na solusyon sa problema. Kahit na ang mga mayors ngayon ay hindi na masasabi na "wala kaming mga babae." Kapag ang mga listahan ay handa sa mga munisipal na halalan, ang mga babae ay natagpuan sa lahat ng dako. Ang mga quota ay nalalapat lamang sa isang proporsyonal na sistema ng halalan. At magkakaroon ng oras para sa sistemang ito na ilalapat sa halalan sa National Assembly at Senado, "- Sinasalamin sa sistema ng pampulitika ng Pransya P. Creson.

Maraming mga high-ranking na kababaihan sa France ang hindi nagbabahagi ng prinsipyo ng panipi. Laban sa kanya, halimbawa, gumaganap<бывший министр иностранных> France Affairs M. Al.<л>io-marie. Tulad ng marami sa kanyang matagumpay na mga kasamahan, naniniwala siya na ang isang babae ay dapat na maaprubahan sa pulitika sa pamamagitan ng mga kakayahan nito at personal na mga katangian, at hindi sa prinsipyo ng panipi sa kasarian. Ang isang Pranses na kinatawan ng negosyo ay sumasalungat sa mga quota, gayunpaman, pagkilala na napakahirap na mag-advance nang walang mga quota, at sa negosyo, napakahirap para sa mga kababaihan.

Kaya, sa Russia at sa France, ang mga hadlang sa pag-promote ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan ay napanatili. Gayunpaman, ang mga hadlang na ito ay naiiba sa kanilang taas, at pinaka-mahalaga - sa parehong bansa, ang lipunan at kapangyarihan ay may kaugnayan sa kanilang pag-iral. Sa kabila ng mga itinatag na hadlang, sa France sa nakalipas na mga dekada, ang mga seryosong pagsisikap ay ginawa upang alisin ang mga hadlang sa pagsulong ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan (lehislasyon ng halalan, aktibidad ng mga partido). Sa Russia, ang lipunan at kapangyarihan ay patuloy na hindi napapansin ang mga naipon na problema at huwag gumawa ng mga malay na hakbang upang mapawi ang mga naipon na kontradiksyon. Ang mga channel ng partido ng pag-promote ng mga kababaihan sa kapangyarihan ay mananatiling mahina na nagtatrabaho; Ang mga impormal na kasanayan at backstage koordinasyon, bilang resulta ng kung saan ang mga kababaihan ay hindi nahulog sa bilang ng mga finalist sa mga regional elections, mananatiling nangingibabaw, na kung saan ay mahalagang pagsasara ng lehislatura sangay ng kapangyarihan para sa mga kababaihan.

Kasama ang panlabas sa France at Russia, ang mga panloob na paghihigpit sa paraan ng pagtataguyod ng mga kababaihan sa kapangyarihan ay malakas. Ang mga ito ay nauugnay sa pag-aalaga ng mga batang babae na inireseta ng tradisyonal na mga babaeng pag-uugali; understated self-pagpapahalaga ng mga kababaihan; Ang sobrang takot ay hindi makayanan ang mga gawain na itinalaga; Disinterest ng kababaihan sa kanilang sariling paglago ng karera. Kakailanganin ng oras upang itaas ang isang henerasyon ng mga kababaihan, mas tiwala sa iyong sarili, at pinaka-mahalaga - sapat na sarili. Sa France, ang mga pulitiko at intelektwal ay sumasalamin sa mga problemang ito, nababahala sila tungkol sa lipunan. Sa Russia, isang bagong uri ng kababaihan ang nabuo sa pamamagitan ng spontaneously higit sa lahat sa isang negosyo sa negosyo.

Ang pretended analysis ay posible upang tapusin na ang mga hadlang sa mga gumagalaw at pagsulong ng mga kababaihan sa kapangyarihan sa Russia at sa France ay sa maraming mga paraan na katulad ng bawat isa. Gayunpaman, ang mga kababaihang Pranses ay sumulong sa pagtatanggol sa "pantay na pagkakataon" sa mga lalaki nang higit pa kaysa sa mga kababaihang Ruso. Espesyal na pansin sa Russia, kapag isinasaalang-alang ang mga posibilidad ng pagpapagaan ng mga hadlang sa pagpasok ng mga kababaihan, ang kadahilanan ng pagbawas ng kumpetisyon para sa mga lugar sa kapangyarihan, kung aling mga eksperto ang nagsasalita. Ginagawa nito ang kapangyarihan ng piliing mas natatagusan para sa mga kababaihan, gayunpaman, tulad ng mga hadlang tulad ng labis na karga at takot bago hindi matagumpay, ang mga kababaihan ay nananatili pa rin. Ang mga hadlang sa maraming aspeto ay maaaring lumambot kung ang mga pampublikong organisasyon ay nakikibahagi sa lumalaking tauhan, kung ang sistema ng pag-promote mula sa antas ng munisipyo ay hindi nawasak - rehiyonal at kung ang mga kababaihan mismo ay nagpakita ng malaking interes sa paglago ng karera.

1.3. Mga Tampok ng Lalake at Babae Pamumuno: Ang mga pagkakaiba ba ng kasarian ay napakahusay?

Ang pang-agham na kapaligiran ay matagal nang isang talakayan tungkol sa mga pagkakaiba sa estilo ng pamamahala ng estilo ng babae mula sa lalaki. Ang isang empleyado ng Paaralan ng Pamamahala sa Unibersidad ng California J. Rosenger, na nag-aral ng estilo ng babae ng pamumuno ng kumpanya, naaprubahan: "Ang unang mga tagapamahala ng kababaihan ay kumuha ng mga panuntunan ng pag-uugali na katangian ng mga tao, at ito ang humantong sa kanila sa tagumpay. Gayunpaman, ang ikalawang alon ng mga kababaihan - ang mga pinuno ng pinakamataas na echelon ay nakamit ang tagumpay, hindi sa pamamagitan ng paggamit ng estilo ng lalaki, ngunit ang paglikha at pagbuo ng kanilang partikular na estilo ng pamamahala ng babae. Kababaihan - ang mga tagapangasiwa ng ikalawang henerasyon ay nakamit ang tagumpay na hindi salungat, ngunit salamat sa mga katangian ng karakter at ang mga peculiarities ng pag-uugali na dati itinuturing na babae at hindi katanggap-tanggap sa mga pinuno. " Ang pahayag ng katotohanang ito ay hindi mas mahusay na nagpakita na ang mga kababaihan ay hindi lamang sakupin ang mga teknolohiya ng matagumpay na pamamahala, kundi pati na rin gumawa ng kanilang sariling, na sapat sa mga kondisyon kung saan may kapangyarihan at negosyo. Ang pag-aaral na isinagawa ng forum ng International Women ay nagpakita: Sa mga estilo ng pamamahala sa pagitan ng mga kalalakihan at kababaihan ay may parehong mga pagkakaiba at coincidences.

Ayon sa kaugalian, ang mga kababaihan ay nagpapahiwatig ng kanilang kapangyarihan na huwag katayuan, ngunit ang mga personal na katangian, bilang isang mas mataas na intuwisyon, ang kakayahang magtatag ng mga contact sa mga tao, sigasig. Sa pagsasaalang-alang na ito, walang pagbubukod sa pagsusuri, data sa panahon ng aming pag-aaral sa pamamagitan ng mataas na ranggo na kababaihan mula sa kapangyarihan. "Ang mga kababaihan ay mas perpekto at makatuwiran. Ginagawa nila ang pinaka malubhang trabaho sa kapangyarihan. Ang mga lalaki ay mas tamad, mas madalas kaysa sa mga kababaihan, pinahihintulutan ang kanilang sarili na walang ginagawa sa trabaho. " Ang pag-aaral ay nagpapakita na ang mga kababaihan sa psychologically ay higit sa mga lider ng lalaki, madaling kapitan ng sakit sa paggawa ng desisyon, mas gusto na pasiglahin ang pakikilahok ng mga empleyado sa pangkalahatan. "Mas malapit ako sa estilo ng pag-apruba ng pamamahala. Kinokolekta ko ang lahat, nakikinig ako sa lahat ng opinyon, at pagkatapos ay magpasiya. Ang coercive style ay ngayon ang pinaka mahusay "- Ang isa sa mga sumasagot ay kumbinsido. Kung ipagpapatuloy mo ang linya ng mga pakinabang, ang mga kababaihan ay maluwag sa kalooban na nagbabahagi ng impormasyon, na naniniwala na ang gayong palitan ay lumilikha ng kapaligiran ng kumpiyansa sa pangkat. Hinihikayat ng mga babaeng tagapamahala ang self-affirmation ng mga empleyado, na nag-uudyok sa kanila upang epektibong matupad ang mga gawain. Maraming mga aktor ng kababaihan na lumahok sa pag-aaral ay nagbigay-diin sa kanilang mga subordinates sa tagumpay ng isang karaniwang dahilan. Kasabay nito, madalas nilang naunawaan ang kanilang sariling papel. Ang suporta sa moral para sa mga subordinates at ang kanilang pampatibay-loob-ang mga katangian ng pamamahala ng babae. Ang pag-akit ng mga subordinates sa paggawa ng desisyon ay hindi lamang ang paraan ng pamumuno ng kababaihan. Mga palabas sa karanasan: Kapag ang pamamaraan na ito ay hindi gumagana, ang mga kababaihan ay matagumpay na gumawa ng mga solusyon lamang.

Habang ipinapakita ang mga panayam, itinuturing ng mga babae ang kakayahang magulong, na nangangailangan ng mas mataas na atensiyon at kasipagan. "Ang isang babae ay higit pa sa isang tao na likas sa pagnanais na dumating sa pinakamaliit na detalye, upang gumawa ng maraming. Nagbibigay ito ng ilang mga pakinabang pagkatapos. Kapag mayroon kang resulta, alam mo kung paano ito nakamit. Sa kasong ito, hindi lamang ang oras ay nabawasan, kundi pati na rin ang brains train. At ang lalaki ay hindi interesado. " Ang kaso, gayunpaman, hindi lamang sa pangako ng mga trifles, kundi pati na rin sa kakayahan upang makita ang isang maliit na grid ng mga problema, pagkakaroon ng mas malambot na paraan upang malutas ang mga ito. "Ang babae ay mas malambot, maaari siyang lumikha ng isang mas nababaluktot na sistema, buhay at matatag na likas sa kanyang kakanyahan.".

Gayunpaman, ang pagtuon sa mga maliit na bagay tulad ng dignidad ng pamamahala ng babae ay kinikilala bilang hindi lahat ng mga lider ng kababaihan. Ang ilan sa mga ito ay kumbinsido na ito ay mas malamang na maging tungkol sa isang kakulangan na binabawasan ang potensyal na pamamahala. Ang mga respondent na ito ay kumbinsido: ang pinakamataas na posisyon sa kapangyarihan ng isang babae ay hindi sa ilalim ng kapangyarihan: "Ang mga lalaki ay hindi gaanong sinadya at mas mabilis na gumawa ng desisyon. Ang mga babae ay mas mabagal, sila ay nalulunod sa mga trifles. Ang madiskarteng pag-iisip ay malinaw na kulang, at sa awtoridad, kailangan ang estratehiya at prinsipyo. Ang mga kababaihan dahil sa kanilang kalikasan ay may pag-aalinlangan, natatakot sila sa mga pagkakamali. Pinapabagal nito ang proseso. Kumbinsido ako na ang pinuno ng administrasyon, ang kanyang mga deputies ay isang lalaki na papel. Ang isang tao na may mas mahusay na copes ".

Ang kakulangan ng mga kalahok sa pamamahala ng kababaihan ay kinabibilangan din ng mas mataas na emosyonalidad, bagaman posible na sumali sa opinyon ng ekspertong V. Penkov na ang intuwisyon at emosyonalidad ay kinakailangan sa lahat ng mga pinuno: "Ang intuwisyon at emosyonalidad ay mahalaga, kailangan nila ang lahat, at mga lalaki, at babae. Ngunit kapag ang intuition dominates ang lahat ng mga pahinga at bilang isang resulta, isang milyon ng pagdurusa arises, ito ay hindi makikinabang. Ang emosyonal ay napakahalaga at kailangan din. Ngunit kapag emosyonal displaces makatuwiran, ito ay hindi mabuti. Ang pag-alam sa mga kababaihan, mga kinatawan ng mga istraktura ng negosyo at kapangyarihan, nauunawaan ko na ang tagumpay ay nakamit ng mga nakakakita ng ilang uri ng ginintuang gitna. "

Ang ilang mga kalahok sa pananaliksik ay nararapat na naniniwala na ang paghahanap para sa mga pagkukulang at pakinabang sa mga palatandaan ng kasarian ay isang mababang trabaho. "Ang mga pagkakaiba sa pamamahala sa pagitan ng mga kalalakihan at kababaihan ay hindi dapat ituring bilang mga pakinabang o disadvantages. Ang lahat ay depende sa antas ng kalayaan sa loob. Tila sa akin na ang kahalagahan ng pagtitiyak ng kasarian ay overestimated. Sa pangkalahatan, wala akong nakikitang bahagi ng kasarian sa aking trabaho "- Nakumbinsi ako ng pinuno ng departamento mga panloob na pulitiko Pangangasiwa ng Perm Teritoryo S. Neganov.

Ang pananaliksik E. Michel-alder ay talagang nagpapatunay sa ipinahayag na pananaw. Siya, umaasa sa siyentipikong data, isa sa mga unang inaalok na hindi magsagawa ng mahigpit na pagkakaiba sa pagitan ng pamamahala ng lalaki at babae. Sa kabila ng katotohanan na ang papel na ginagampanan ng ulo ay nakikibahagi sa isang tao sa kasaysayan, ang mananaliksik ay kumbinsido na ang babae ay hindi nang walang taros na kopya lalaki estilo Pamamahala, ngunit lumilikha ng sarili nitong estilo batay sa paggamit ng mga tradisyunal na tungkulin sa paglalaro ng ina, kapatid na babae, katulong. Ang pag-aaral na ginawa namin ilang taon na ang nakalilipas, ay aktwal na nakumpirma ang konklusyon na ang mga detalye ng lider ng lalaki at babae ay hindi dapat overestimated. Ang epektibong pamamahala ay walang kasarian. Ang ulo upang makamit ang tagumpay ay dapat magkaroon ng double repertoire ng mga teknolohiya sa pamamahala - at lalaki at babae. Bukod pa rito, kung ang ulo ay binibigkas ang mga estilo ng pamumuno ng lalaki o babae, ang posibilidad na makamit niya ang tagumpay sa pagkontrol ng mas mababa kaysa sa kung ipinatupad niya ang isang mixed style management.

Noong nakaraan, natagpuan ng mga konklusyon ang kumpirmasyon at sa panahon ng pag-aaral na ito. Ang dalas ng mga pahayag na nagpapahiwatig na ang biological floor ay hindi mahalaga sa manu-manong, sa nakalipas na limang taon ay nadagdagan nang malaki. Kung ang isang-kapat ng mga sumasagot ay sumunod sa gayong pananaw bago ang isang punto ng pananaw, ngayon higit sa kalahati ng mga sumasagot ay kumbinsido na ito ay hindi lehitimo upang magbahagi ng pamamahala sa lalaki at babae. "Hindi ko hatiin ang mga propesyonal sa mga kababaihan at lalaki. Para sa akin may isang konsepto smart o isang tuwid na tao. Para sa pangangasiwa, katulad ng biological floor na mayroon siya. Kapag nagtatrabaho ka sa isang koponan, hindi mo binibigyang pansin ang taong iyon o babae, may mga kasosyo lamang, ang trabaho ay pupunta. MAHALAGA: Maaari kang magtrabaho kasama ang taong ito o hindi. " Ang ilan sa mga sumasagot ay direktang nagsabi na kung minsan ay nawalan sila ng panloob na kahulugan ng kanilang sariling kasarian kapag gumagawa ng mga desisyon: "Nadama ko ang aking sarili at isang lalaki at isang babae, bagaman mayroon akong isang intuwisyon na maliwanag na babae"- Mga tala ng isang batang babae na pinuno ng mataas na ranggo.

Mahalaga na, na naglalarawan sa mga kababaihan sa kapangyarihan, ang mga sumasagot ay paalalahanan hindi lamang tungkol sa pagkakaroon ng mga tampok ng lalaki sa istrukturang pangkaisipan ng isang babaeng tagapamahala, kundi pati na rin ang pagkuha ng mga damns ng kababaihan. "Brutality", ayon sa mga lalaki mismo, hindi lamang maaaring makatulong, kundi pati na rin makagambala sa pamamahala kapag mataas na kakayahang umangkop na pangangailangan, kung minsan ito provokes hindi kasiya-siya mga tampok ng kababaihan ( "Ang mga whims ay nauugnay sa mga kababaihan. Ngunit sila ay kakaiba sa parehong mga lalaki sa kapangyarihan. Ang Himpanity ay nagpapahiwatig pagkatapos ng isang taon ng hindi mahusay na pamamahala na lumiligid sa mga whims ").Ang ilan sa mga eksperto ay higit pa, na nagpapahiwatig na ang mga lalaki, sikolohiya at mga paraan ng pagkamit ng tagumpay na kung saan ay isang sikolohikal na halo ng mga lalaki at babae na mga katangian ay lalong lumilitaw sa kapangyarihan at negosyo sa mga post ng pamumuno. Alam ko ang maraming lalaki na may mga tampok ng kababaihan na nakakamit ng tagumpay. Maaari akong tumawag sa dose-dosenang tulad ng mga apelyido sa negosyo at sa kapangyarihan. Ipinakikita nila ang pagiging kasiya-siya, kapakumbabaan, labis na emosyonalidad, junning. Maaari nilang ayusin ang kanilang sarili, upang maunawaan ang estado ng isa, at pagkatapos ay samantalahin ang lahat ng ito, na natanggap ang kanilang mga benepisyo. Sila ay isang bariles. Ang biological floor sa kapangyarihan at negosyo ay unti-unti na nabura. Ang mga lugar na ito ay nangangailangan ng mga tao na may iba't ibang mga kasanayan sa sikolohikal - parehong mga kalalakihan at kababaihan sa parehong oras"Ang isa sa aming mga eksperto ay kumbinsido.

Ay nangungunang pamumuno sa kapangyarihan mula sa pamumuno ng negosyo? Maaari bang matagumpay na magtrabaho ang mga tagapamahala ng kababaihan sa negosyo sa kapangyarihan? Posible ba na ang mga niches ng pamumuno ay nangangailangan ng iba't ibang sikolohikal na katangian mula sa mga kababaihan? Posible ang mga materyales sa pakikipanayam na ipalagay na, sa kabila ng magagamit na mga pagkakaiba, ang pamumuno sa kapangyarihan at negosyo ay may katulad na kalikasan, bagaman ang pamamahala sa kapangyarihan ay isang mas kumplikado at kagiliw-giliw na gawain kaysa sa pamamahala ng negosyo. " Mas komplikadong negosyo. Sa negosyo, ang mga gawain ay mas tiyak, ngunit mas kawili-wiling magtrabaho sa kapangyarihan. Totoo, ang resulta ay nasa kapangyarihan na nakaunat at ang responsibilidad ay naiiba. Mas mababa ang transparency, bagaman marami silang pinag-uusapan tungkol sa kanya"Ay kumbinsido ng bise-mayor ng isa sa mga panrehiyong kapital. Sa kabila ng mga magagamit na kahirapan at ang remoteness ng resulta, ang kapangyarihan ay umaakit sa mga kababaihan na walang mas kaunting negosyo. " Seryoso akong umaakit sa pangangailangan para sa lahat ng bureaucratization ng mga awtoridad na gumawa ng ganap na iba't ibang mga solusyon sa iba't ibang larangan sa bawat yunit ng oras. Sa kapangyarihan, ang mga gawain sa pamamahala ay mas mataas kaysa sa negosyo"," Sabi ng dating top manager ng isang malaking kumpanya ng kalakalan, at ngayon ang ministro ng pamahalaang rehiyon. Ang ilan sa mga kababaihan na pumupunta sa kapangyarihan ng negosyo ay kumbinsido na ang kapangyarihan ay mas bukas na eksperimento at pagbabago kaysa sa negosyo, kaya nagbibigay ito ng pagkakataon para sa panloob na paglago. Gayunpaman, kasama ang mga pakinabang, ang kapangyarihan ay may mga kakulangan na gumagawa ng trabaho sa lugar na ito nang mas mahirap kaysa sa negosyo. Ang mga pangunahing disadvantages ay dalawa: ang lakas ng kapangyarihan at isang mahinang oryentasyon para sa resulta.

Ngunit hindi lamang ang bilis ng paggawa ng desisyon at ang oryentasyon ng mga tao sa resulta, ang kapangyarihan ay naiiba sa negosyo. Ang isa sa mga pinaka makabuluhang pagkakaiba ay ang pagkakaiba sa subculture, sa mga pamamaraan ng pagpili ng mga tauhan, sa mga kinakailangan ng kahusayan: " Ang kapangyarihan ay naglalagay ng mga kinakailangan para sa korporasyon at debosyon. Ang negosyo ay nangangailangan ng isang epektibong ekonomiya: umiiral ito para sa paggawa ng pera, at kung walang kita, ang naturang negosyo ay hindi kinakailangan sa sinuman"Kumbinsido ang isa sa mga negosyante na tumitingin sa kapangyarihan mula sa kanyang propesyonal na angkop na lugar at hindi nakakahanap ng mga pakinabang nito kumpara sa negosyo. Na may posisyon ng kinatawan ng negosyo ay solisidad<экс-министр регионального развития> Perm Region P. Blusch: " Ang kapangyarihan sa pagganap ay nawawala ang negosyo. Ang negosyo ay may malinaw na goalking at kahusayan, kahit na ang pagkakataon upang sukatin ito. Wala akong kapangyarihan».

Sa kabila ng katotohanan na ang bawat isa sa mga niches ay may mga pakinabang at paghihigpit nito, ang ilan sa mga eksperto ay may karapatan na ipaalala na ang paghihiwalay ng kapangyarihan at negosyo bilang mga larangan ng pamamahala ngayon ay mali sa pinakamahusay na kaso, ngunit ang isang babae sa negosyo ay mas madali kaysa sa kapangyarihan. " Ang tradisyunal na delimitation ng globo ng kapangyarihan at negosyo ay mali. Ang kapangyarihan ngayon ay isang negosyo. Ang mga dividend ay higit sa sapat. Ano ang naiiba sa kapangyarihan mula sa negosyo? Sa negosyo, sa lahat ng mga paghihirap ng mga pormalidad at impormalidad, tumutugma ito sa ilang mga competitiveness. Sa globo ng kapangyarihan walang competitiveness. At ang mga kababaihan ay mas matagumpay sa mapagkumpitensyang kapaligiran.».

Ang mga negosyanteng Pranses ay kumbinsido rin na kapwa sa negosyo, at sa kapangyarihan ang babae ay hindi madaling pamahalaan. Iyon ang dahilan kung bakit ang labis na tigas ng mga kababaihan sa kapangyarihan at negosyo ay isang sapilitang sagot sa tigas ng hanay ng gawain, at hindi ang mga katangian ng pinuno ng babae: "Hindi ko pedal ang kuwento tungkol sa mga peculiarities ng babaeng pamumuno. Bukod dito, hindi ko sasabihin na ang isang babae ay isang lider na lider "- Sabi ni O. de Tyuen, negosyante, ulo at tagalikha ng Female Forum.

Ang mga umiiral na Pranses na pulitiko ay sumali sa opinyon ng kinatawan ng negosyo, na nagbibigay-diin na walang espesyal na uri ng babaeng pamumuno: "Huwag isipin na ang mga kababaihan deputies ay palaging mas mahusay na lalaki. Minsan sila ay mas masahol pa kaysa sa mga lalaki, kung minsan sila ay hindi mabata. Gayunpaman, tulad ng mga tao ". Ang isang mataas na ranggo na opisyal ng Pranses ay sumusunod sa isang katulad na posisyon: "Gustung-gusto kong magtrabaho kasama ang mga babae, lalo na kapag maganda at matalino sila. Ngunit hindi ako sumasang-ayon sa katotohanan na gumagana ang mga ito nang iba kaysa sa mga lalaki ".

Tandaan namin sa parehong oras ang ilang mga tampok na makilala ang mga lider ng lider ng Russia mula sa Pranses. Sa isang pakikipanayam, ang mga kababaihang Ruso, tulad ng nabanggit sa itaas, ay nagsabi na pinapayagan nila ang kanilang sarili upang matamasa ang pagkababae. Ang pagkababae ay ginagamit ng mga ito upang maging tiwala na hindi sila tila "isang tao sa isang palda", na talagang hindi nila gusto. "Kung minsan ay kumonekta ako sa coquetry ng kababaihan. Hindi namin dapat kalimutan na ikaw ay isang babae. At nakakatulong ito sa akin, nangyayari ito ng karagdagang argumento. Ang babae ay dapat na naiiba, multivariate ay napakahalaga na huwag mag-sign isang babae na may sledgehammer ". Kadalasan, kinikilala ang mga kalahok sa Russia ng pag-aaral na maipakita nila ang kahinaan sa interes ng kaso. Sa France, lahat ng iba pa. Anuman ang imahe na sabik na lumikha ng isang Pranses na babaeng tagapamahala o politiko, hindi niya papayagan ang kanilang sarili na magpakita ng kahinaan: "Sa France ito ay hindi maiisip, dahil ang mga kababaihan ay nanalo ng kanilang mga posisyon sa isang mabangis na pakikibaka". At bukod dito, isang babae sa responsableng post "Nais mong ipakita na maaari niyang matupad ang mga pampulitikang function na siya ay isang propesyonal. Kami ay nasa pinakamataas na spheres ng kapangyarihan. Ang mga tao dito ay higit sa lahat paggalang sa itinatag na mga panuntunan ".

Kaya, sa pagitan ng pamumuno sa kapangyarihan at negosyo, ang mga pagkakaiba ay ipinahayag mas malakas kaysa sa mga pagkakaiba ng kasarian. Kapangyarihan bilang isang lugar ng pamamahala, ayon sa mga sumasagot, mas kawili-wiling sa negosyo, ngunit ito ay may makabuluhang mga limitasyon sa istruktura - isang mababang rate ng paggawa ng desisyon, nabawasan ang kahusayan, mahina focus sa resulta na ang karamihan sa mga respondents ay itinuturing bilang isang mas competitive na kapaligiran kung saan ang Ang clandiness ay patuloy na dominahin. Ngunit ang isa pang bagay ay mahalaga: gaano man kahusay ang mga pagkakaiba sa institusyon sa pagitan ng kapangyarihan at negosyo, ang mga kababaihan na nagmula sa negosyo sa kapangyarihan at pagkakaroon ng potensyal na pamumuno ay hindi gaanong epektibo kaysa sa negosyo. Ang pagtatasa ng mga estilo ng pamumuno ng mga kalalakihan at kababaihan sa kapangyarihan at negosyo ay nagbibigay-daan sa iyo upang tiyakin na ang mga detalye ng babaeng pamumuno kumpara sa lalaki ay umiiral, ngunit hindi ito dapat overestimated. Karamihan pang dahilan upang sabihin na ang epektibong pamamahala sa kapangyarihan ay lalong nawawala ang mga katangian ng biological kasarian. Ang mga epektibong tagapamahala ay sapilitang ngayon upang makabisado ang double repertoire ng mga teknolohiya sa pamamahala, at lubos nilang nakayanan ang gawaing ito. Ang bentahe ng pamamahala ng babae ay isang suporta pa rin para sa intuwisyon, ang kakayahang magtrabaho kasama ang "pinong grid ng mga problema", pansin sa mga tao.

Konklusyon

Ihambing ang buhay pampulitika sa Russia at France ay hindi madali. Ang France ay isang bansa na may matagal na demokratikong tradisyon na nabuo ng sistema ng Partido at bumuo ng sibil na lipunan. Sa pormal, ang lahat ng ito sa Russia ay umiiral. Ngunit sa parehong oras, ang mga partido ay may maliit na karaniwan sa mga klasikal na partidong pampulitika, ang ilan sa mga ito ay nilikha ng burukrasya ng estado upang mapanatili ang umiiral na rehimeng pampulitika; Ang mga halalan ay gaganapin gamit ang administrative resource at "maruruming teknolohiya", at mga pagkukusa sa sibil, tulad ng sa pangkalahatan, anumang mga aktibidad sa pagsalungat, matugunan ang mga awtoridad mula sa mga awtoridad. Ang di-pagbubuo sa modernong mga mekanismo ng institusyon ng Russia para sa pagtataguyod ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan ay humahantong sa katotohanan na ang mga kababaihang Ruso ay mas "sinusundan ng" sitwasyon, at ang kanilang pagpasok sa kapangyarihan ay ang resulta ng isang pagkakataon ng mga kanais-nais na kalagayan, at hindi nag-isip ng isang pagkakataon diskarte sa karera. Sa France, ang pagkakaroon ng mga bukas na pampulitikang institusyon at mahusay na itinatag na mga social elevator ay nagbibigay ng isang babae ng pagkakataon na palaging bumuo ng kanyang personal na diskarte sa pag-promote sa pamamagitan ng karera hagdan, na isang walang kondisyon kalamangan. Sa Western World, ang France sa antas ng representasyon ng mga kababaihan sa mga awtoridad ay sumasakop sa average na posisyon. Ang Russia ay lags sa likod ng France hindi lamang sa representasyon ng mga kababaihan sa mga awtoridad, kundi pati na rin sa antas ng pag-unawa sa pamamagitan ng mga isyu ng kasarian ng kasarian. Ang pagkabingi ng lipunan, mga institusyong pampulitika at mga aktor sa pulitika mismo sa paksa ng hindi pagkakapantay-pantay ng kasarian sa ating bansa ay halata.

Sa France, ang mga partidong pampulitika ay naglalaro ng isang espesyal na papel sa pagbuo ng pampulitikang piling tao. Ang aktibidad pampulitika ay ang pinakamahalagang kalagayan para sa pagsulong ng mga kababaihan sa kapangyarihan. Sinimulan ng karamihan sa mga pulitiko ng kababaihan sa modernong Pransya ang kanilang mga karera sa mga istruktura ng partido o mga organisasyong sibil na lipunan. Sa Russia, ang mga kondisyon ng institusyon para sa pagsulong ng mga kababaihan sa pulitika at kapangyarihan ay nagsisimula pa lamang na mabuo. Ang pag-andar ng mekanismo ng vertical mobility ay pinagkadalubhasaan ng mga partidong pampulitika, lalo na "United Russia" at "Fair Russia". Sa proseso ng konstruksiyon ng partido, ang paglahok ng mga kababaihan ay nagiging matagumpay na PR-move, na nagpapahintulot sa mga partido na lumikha ng isang kaakit-akit, mas "tao" na imahe. Ang "United Russia" at "Fair Russia" ay nilikha ng burukrasya, at "pagpili ng mga tauhan" sa kanila ay isinasagawa sa isang bureaucratic principle. Kabilang sa mga kababaihan deputies ng estado Duma ng Russian Federation, ang mga tao na may "nomenclature nakaraan" mananaig. Kabilang sa mga ito ang ilang mga kinatawan ng sibil na lipunan, kabataan at babae na mga organisasyon. Mahirap isipin na sa bureaucratic principle ng mga partido ay bumuo ng isang malubhang at malikhaing talakayan ng mga problema ng hindi pagkakapantay-pantay ng kasarian sa pulitika. Wala sa pamunuan ng partido, ni ang mga pulitiko ng kababaihan mismo, kung saan, tila, ang paksa ng pagpapasok ng mga quota ay hindi nauugnay. Ang mga demokratikong partido ay mas bukas para sa mga kababaihan at talakayan tungkol sa mga problema ng kawalan ng timbang ng kasarian, ngunit hindi sila kinakatawan sa kasalukuyang komposisyon ng Parlamento ng Russia. Ang lahat ng ito ay nagpapahiwatig na ang mga pulitiko ng Ruso para sa karamihan ay hindi pa nabuo bilang mga aktor sa pulitika - hindi sila nagkakahalaga ng socio-pulitikal na proyekto, na maaari at hinahangad nilang ipatupad.

Mga Tala:

Kochkin E. Political System of Advantages ay perceptual male fragrances, 1917-2002 // GENDER RECONSTRUCTION OF POLITICAL SYSTEMS / RED.-SOST. N. Stepanova, E. Kochkina. St. Petersburg: Aletia, 2004. P. 495. [Kochkina E. Politicheskaya Sistema preimutschestv dlia grazhdan muzhskogo pola v rossiyi, 1917-2002 // Gendernaya Rekonstruktsiya Politicheskikh Sistem / ed. N. Stepanova, E. Kochkina. SPB.: Aleteya, 2004. S. 495.]

Ivazov S. Russian elections: Kasarian Reading. M.: OJSC Moscow Tutorial at Carticolithography, 2008. P. 225. [Aivazova S. Rossiyskiyiyo Vibory: Gendernoye Prochteniye. M.: Ojsc moskovskiy uchebniki i kartolitografia, 2008. S. 225.]

Chirikova A., Krichevskaya O. Woman-Manager: Mga Istratehiya sa Negosyo at Imahe I // Sociological Research. 2000. №11.

Femmesetpouvoirex écutifdanslemonde.url: http: //centre-histoire.sciencees-po.fr/centre/groupes/ femmes_politiques.html.

Ang isang halimbawa ng gayong mana ay ang appointment sa post ng Deputy Governor, at pagkatapos ay ang kinatawan ng Orlovsk Region Administration sa Konseho ng Federation of M. Rogacheva, ang anak na babae ng dating gobernador ng Oryol Region E. Strroyev ( Noong 2009, na-dismiss). "Heiress" ng dating alkalde ng St. Petersburg A. Sobchak ay ang kanyang balo, L. lumilipad,<экс-сенатор> Mula sa Republika ng Tyva.

Hama-Golutvina O. pampulitika elites ng Russia. M., 2007; Hama-Golutvina O. Russian elite sa panahon ng pagkapangulo ng V. Putin ... P. 72-96.

Conseil concomique et social, op. Cit. P. 197-202; Royal S., Toureine F. Si la gauche veut des id es. P.: Bernard Grasset, 2008.

Ivazov S. Russian elections: Kasarian Reading. Pp. 234. [Aivazova S. Rossiyskiyiyo Vibory: Gendernoye Prochteniye. S. 234.]

<В настоящее время> Ang "Komunista League" ay binago sa isang anti-kapitalistang partido. - Tinatayang. Auto.

Sa 2004 lamang, ang proprepsy union para sa kilusan ng mamamayan ay nagbabayad ng multa na 4.2 milyong euros, FSP - 1.6 milyong euros, FCP - 123,000 euros.

Sinneau M. quel pouvoir politiya ibuhos les femmes? Etat des lieux et comparaiss européennes. Sa: les femmes dans la prize de décision en France en Europe / sous la dir. De Gaspard F. p.: Harmatton, 1996. P. 95.

Chirikova A.E., Krichevskaya On. Babae Leader: Mga Istratehiya sa Negosyo Image I // Sociological Research. 2000. №11; Michel Alder S. Estilo ng Kababaihan. Panayam. Mas mataas na komersyal na paaralan. MVS - M., 1991.

Rosener J.B. Babae lomen lead // Harward Business Rev. 1990. Vol. 68. Hindi. 6. P. 74-85.

Kababaihan sa negosyo / malapit sa Ed N. Pavlova. M.: Inion Ras, 1993. P. 39.

Michel Alder E. estilo ng kababaihan. Panayam.

Chirikova a.e. Babae at lalaki bilang mga nangungunang tagapamahala ng mga kompanya ng Russia // sociological research. 2003. №1.

Sapat na sabihin na sa panahon ng 2007 parlyamentaryo na halalan. Ang pinakamataas na representasyon ng kababaihan ay naitala sa mga listahan ng mga partido ng demokratikong oryentasyon: isang mansanas - 26%, ATP-25%. Tingnan ang: Ivazov S. Russian elections: Kasarian Reading. P.38-39. [Aivazova S. Rossiyskiyiyo Vibory: Gendernoye Prochteniye. S. 38-39.]

Mula sa iba't ibang lugar, sapat na kakaiba. Ang pampulitikang karera ay isang negosyo ng mga partikular na likas na matalino. Maraming tao ang naniniwala na ang isang hanay ng mga katangian, pagnanasa, mga oportunidad at enerhiya ay hindi sapat upang maging isang matagumpay na politiko, lalo na ang pinakamataas na antas. Marami ang kumbinsido na para dito kailangan mong magkaroon ng isang layunin. Sumasang-ayon kami dito. Ang mga lider ng pulitika sa anumang mga mode, sa lahat ng oras ay hindi inaasahan mula sa pinakamaraming kapaligiran - mula sa mga istruktura ng kapangyarihan bilang kasalukuyang pangulo, mula sa isang propesyonal na kapaligiran ng unyon ng manggagawa, bilang isang dating, mula sa pagkilos, tulad ni Reagan, at imposible pa rin listahan, mula sa kung saan ang mga tao at anong mga paraan ang mga tao ay umaabot sa mas mataas na kapangyarihang pampulitika. Imposibleng sabihin kahit na sila ay nagkakaisa sa pag-unawa at isang pakiramdam ng oras - sila mismo ay lumikha ng oras.

Marahil ang kanilang tanging karaniwang tampok ay ang kapangyarihan ng kapangyarihan at ang kakayahang mamuno sa mga isip at emosyon ng mga tao. Iyon ang dahilan kung bakit sumasang-ayon kami sa opinyon na ang pampulitikang lider ng isang malaking sukat ay isang paunang natukoy na landas ng tao sa isang malaking lawak.

Ngunit kasama ang mga lider na maliit na pag-uuri at kahulugan, dahil sa kanilang pagiging eksklusibo, may mga propesyonal na patakaran, matalino, malayong sighted, araw-araw na sopistikadong, walang duda, naka-bold at malikhaing tao. Sino sila at paano sila?

Hinihiling namin sa kanila. Tulad ng para sa mga isyu sa mga pulitiko ng Russia, ang mga ito ay tuso. Ang teknolohiya ng pagpindot sa isang malaking patakaran ay ang kaalaman, na na-update at nagbabago araw-araw. Gusto naming malaman ang lihim ng tagumpay, ngunit nakuha lamang namin ang mga tops. Ang pangunahing bagay ay nananatiling nakatago. Marahil ang isa sa mga dahilan ay ang mga teknolohiya ay magkakaiba at madalas na nagbabago. Bilang karagdagan, ang bawat patakaran ay may sariling lihim.

Mga ipinag-uutos na kondisyon para sa pampulitikang karera:

- Karanasan sa mga pampublikong organisasyon

- Malaking trabaho sa pag-promote sa sidelines.

- Matibay na relasyon sa mataas na lupon batay sa magkaparehong interes.

- Napakalaking pera.

Ang mga eksepsiyon ay napakabihirang, at kadalasan ay natututo sila ng higit sa maraming taon pagkatapos na umalis sa eksena, isang patakaran na hindi angkop sa pamamaraan na ito.

Ngunit ang ilang mga pattern ay pa rin traced, at ang kalidad na kinakailangan para sa kalidad ng patakaran, at posibleng pampulitika karera ay maaaring inilarawan.

Tulad ng sa aming Ruso, katotohanan, ang aming mga pulitiko ay nagmula sa lahat ng dako. Kabilang sa mga ito ang mga teknokrata, ideologist, humanities, mga kinatawan ng mga istruktura ng kuryente. Siguro depende ito sa oras? O, gaya ng sinabi namin, tinukoy ng mga lider ng pulitika ito? Matukoy o hindi, mahirap maintindihan. Ngunit ang lider ay nagiging eksakto ang isa na may kakayahang ito ay sigurado.

Kaya, 1989 ay nagsimula ng isang bagong panahon sa bansa at sa parehong oras ilagay ang isang malakas na ple make ng mga pulitiko. Isang engineer ang dumating upang palitan ang Humanitariyev (M.S. Gorbachev - abogado).

Ang nakaraang pagtaas ng Yeltsin ay noong 1977, nang pumasok siya sa unang round ng nomenclature (rehiyon ng Sverdlovsk sa kanyang pag-aari), noong 1989 nakaranas siya ng bagong pag-alis, na nagnanais ng mga superpower sa Moscow. Ang pagkakaibigan o isang host ng dalawang nangungunang mga klase ay tumutukoy sa lahat ng pinakamahalagang kaganapan ng aming pinakamalapit na hinaharap. Iyon ang dahilan kung bakit ang walong krisis na taon sa kapangyarihan ay humanitaries. Una, ang mga abogado ng Lukyanov at Gorbachev sa makasaysayang Yakovlev, pagkatapos ay ang mga ekonomista ng Gaidar at Khassbulatov, mga abogado ng Shahri at Zhirinovsky, mamamahayag ng Anpov at Poltrany, direktor ng Gubenko at Govorukhin, abogado Sobchak, pilosopo Burbulis, atbp.

Vladimir Schukeyko at Yuri Yarov - Mga Inhinyero ng Designer, Viktor Chernomyrdin - Engineer-Technologist, Oleg Soskovets - Metallurgist Engineer, Yuri Luzhkov - Petrochemistry.

Ito ay lubos na halata na walang mga espesyal na alituntunin at mga pattern.

Maaari itong ipagpalagay na ang mga pulitiko ay naging mga taong matagumpay na nagtagumpay sa lahat ng mga hakbang ng karera sa pangangasiwa, at panatilihin ang pagnanais na magpatuloy.

Sa karamihan ng mga tops, kung saan ang mga hangganan ng lahat ng uri ng karera ay malabo, ang pinakamatagumpay, pinaka mapakay, ang pinaka-ambisyoso at nakaranas ay nanatili.

Ang mga taong ito ay hindi gusto ng pera (karamihan ay mayroon sila), hindi nila hinahangad na stroke ang pera, bagaman talagang ginagawa ito ng mga pulitiko. Ang pangunahing bagay na kailangan nila ay kapangyarihan.

Well, kapag naiintindihan ng politiko kung ano ang gagawin niya dito. Well, kapag ito ay matalino at disente.

Naniniwala ang karamihan sa mga mamamayan na ang mga pulitiko ay bihira. Ngunit ito ay eksakto na nais nilang makita ang mga ito. Ang katotohanan lamang na ang kasalukuyang pangulo ay nagpapahiwatig ng ganyang paraan, at dahil sa tunay na katanyagan nito.

Kung pinag-uusapan natin kung paano ito nakaayos pampulitika sistema Sa Russia, ito ay isang parlyamentaryo-pampanguluhan sistema ng kapangyarihan, na naaprubahan ng 1993 konstitusyon.

Ang Federal Assembly, na talagang ang Parlyamento, ay isang bipatable lehislatura, na pinili ng direktang boto para sa isang panahon ng apat na taon.

Binubuo ito ng dalawang kamara. Ang Upper ay ang Federation Council, na binubuo ng 178 executive executive officer sa mga rehiyon at ulo ng mga regional lehislatura na awtoridad.

Ang mas mababang kamara ay isang state duma kung saan 450 upuan. Ang mga deputies ay pinili ng mga partidong partido at mga distrito ng teritoryo.

Ang pinuno ng estado ay ang Pangulo, na pinili sa loob ng apat na taon at hindi maaaring ihalal ng higit sa dalawang termino sa isang hilera. Ang mga halalan sa pampanguluhan ay gaganapin sa isa o dalawang round. Ang ikalawang round ay isinasagawa kung wala sa mga kandidato ang tumatanggap ng higit sa kalahati ng boto mula sa lahat ng bumoto. Ang nagwagi ng ikalawang round magkakaroon ng isa sa dalawang nakolekta ang pinakamalaking bilang Boto para sa kung sino ang higit pang mga botante ay bumoto.

Sa kaganapan ng isang pagbibitiw, sakit o iba pang mga kadahilanan, kapag ang Pangulo ay tumigil na magtrabaho nang maaga, ang Punong Ministro para sa 90 araw ay obligado na magsagawa ng maagang halalan, at hanggang sa katapusan ng panahong ito, ang mga tungkulin ng pinuno ng estado. Sa maraming mga estado, ang mga kapangyarihang ito ay may bise presidente, ngunit sa Russia ang post na ito ay nakansela noong 1993.

Ang Pangulo ay isang garantiya ng Konstitusyon at responsable para sa gawain ng gabinete ng mga ministro. Binubuo niya ang opisina na ito, at itinalaga ang punong ministro bilang kanyang kahalili. Inaangkin o tinatanggihan ng Duma ang kanyang kandidatura. Ang panukala ng kandidatura ng Punong Ministro ay maaaring mangyari nang tatlong beses, pagkatapos ay maaaring matunaw ng Pangulo ang Duma at magtalaga ng mga bagong halalan. Ang lahat ng mga bill ay ginawa ng Pangulo at ng pamahalaan para sa pagsasaalang-alang ng Duma, at maging mga batas pagkatapos ng talakayan, mga karagdagan at kanilang mga deputies. Ang Duma at ang kanyang sarili ay maaaring gumawa ng mga bill para sa talakayan, ngunit ang Pangulo ay may karapatan ng beto sa kanila.

Ang mga kapangyarihan ng Pangulo ay mahusay, ngunit hindi walang hanggan. Ang Duma ay tumatagal ng isang badyet na ang gobyerno ay naghahanda sa anyo ng isang proyekto, may karapatan siyang ipahayag ang kawalan ng tiwala sa Vomor sa gobyerno. Theoretically, ang Duma ay maaaring ilipat ang Pangulo, ngunit halos ito ay maliit.

Upang malutas ang mga salungatan sa pagitan ng iba't ibang sangay ng kapangyarihan, mayroong isang hukuman sa konstitusyon.

Ang Russia ay isang pederasyon. Sa pagsasaalang-alang na ito, maraming mga problema ang nauugnay sa remoteness ng mga indibidwal na rehiyon at subit sa sentro.

Sa kabila ng di-kasakdalan ng sistema ng Partido, ang pampublikong opinyon ng Russian Federation ay nailalarawan sa pamamagitan ng isang malawak na hanay ng mga pampulitikang orientation mula sa kanan papuntang kaliwa. Sa matinding kanang flank may neo-nazis at monarchists. Nagtataguyod sila ng pagpapakilala ng diktadura at laban sa mga reporma sa merkado; Ito ay karaniwang xenophobes at anti-Semites. Ang kilusang Neo-Nazi ay umiiral sa sentral na pang-industriya na lugar sa paligid ng Moscow; Ang Neonazists ay may malaking impluwensya din sa North Caucasus. Ang pinaka sikat na ultra-free liberal demokratikong partido ng Russia (LDPR), na pinamumunuan ng V.V. Zhirinovsky (sa halalan sa Duma ng ikatlong convocation noong 1999, ay nakarehistro na pinamagatang "Block Zhirinovsky").

Ang tamang pakpak partido ay pinaka-popular sa mga malalaking lungsod, lalo na sa St. Petersburg at Moscow. Ang mga partido ay batay sa mga intelligentsia, mga mag-aaral at negosyante. Ang mga pinuno ng kanang pakpak ay sinakop ang pinakamataas na post sa panahon ng pagkapangulo ni Yeltsin (kabilang ang mga dating punong ministro na A.T. Gaidar at S.V. Kirienko, dating dayuhang ministro A.V. Kozyrev at dating vice premieres A.B .Chabis at maging enerts), ngunit, nabigo sa pagsasakatuparan ng mga reporma , nawala ang suporta ng populasyon.

Ang mga partido ng sentro ay sumuporta sa paglipat ng Russia sa isang ekonomiya ng merkado at isang demokratikong estado, ngunit ipinahayag para sa isang mas katamtaman at kinokontrol na proseso ng reporma. Ang nakasentro na posisyon ay sumasakop sa partido na "aming bahay - Russia" (sinira pagkatapos ng halalan sa Duma 1999) at ang "Apple". Ang partido "Ang aming bahay - Russia" (NDR) ay nilikha ng Punong Ministro Chernomyrdin upang lumahok sa halalan sa Duma noong 1995 at mabilis na kinuha ang posisyon ng partido ng kapangyarihan. Ang mga ulo ng NDR ay nagbuo ng isang unyon na may mga pampinansyal na elite, mga lider ng malalaking hilaw na materyales at mga awtoridad ng ehekutibo sa mga rehiyon. Pagkatapos ng pagbibitiw ng Chernomyrdin NDR nawala ang kanyang impluwensya. Apple - Demokratikong partido, na pinamumunuan ng G.A. Evalinsky.

Ang kaliwa mula sa sentro ay isang pangkat ng mga sosyal na demokratikong partido at pang-industriya na mga tagalobi. Sinusuportahan ng mga partidong ito ang mga liberal na reporma sa pulitika, ngunit sumasalungat sa paglipat sa isang purong ekonomiya ng merkado, nagsasalita para sa pagkakaiba-iba ng mga form ng pagmamay-ari at ang malawak na paglahok ng estado sa ekonomiya. Hanggang 1998, wala sa mga pangunahing partido ang maaaring pagsamahin sa pulitika ng kaliwa-sentro ng pulitika ng Russia, habang ang Moscow Mayor Yu.mm Lugovkov ay hindi nag-organisa ng bagong kilusang pampulitika na "bayan", na pumasok sa isang koalisyon sa Union of Regional Pollicians " Lahat ng Russia ".

Ang matinding kaliwang posisyon sa pulitika ng Russia ay inookupahan ng Partido Komunista ng Russian Federation (Partido Komunista), na pinangunahan ni G.A. Zyuganov, at mga kaalyado nito sa National Patriotic Union of Russia (NPSR).

Sa ngayon, ang kasalukuyang pangulo ay nagsasagawa ng maraming mga reporma at pagbabago sa iba't ibang direksyon ng kapangyarihan. Ang Institute of Presidential Representatives sa mga rehiyon, ang pinakamahalagang sektor ng produksyon, ang estado ay nagsisikap na bumalik sa kanilang kontrol, ang mga pagtatangka ay ginawa upang ilagay sa pagkakasunud-sunod kung ano ang tinatawag na privatization, ang paglaban sa mga ekonomiya ng anino ng iba't ibang paraan ay isinasagawa, Ang pambansang pera ay pinalakas, sa isang salita, ang sitwasyong pampulitika sa bansa ay nagsasangkot ng mga makabuluhang pagkakataon na ilagay ang mga bagong pulitikal na numero sa malaking arena ng pulitika ng Russia.

At kahit na ang lumang Chinese sumpa ay nagsasalin ng humigit-kumulang "upang mabuhay ka sa isang panahon ng pagbabago," maaari mong tiyakin na sabihin na:

Ang panahon ng pagbabago ay ang kapanganakan ng mga bagong pulitiko.

Imahe at katanyagan

Ang patakaran ng imahe ay direktang may kaugnayan sa bilang ng mga boto na isasampa sa halalan para sa kanyang kandidatura. Samakatuwid, ito ay karaniwang binibigyang pansin sa kanya.

Sa pangkalahatan, ang kabanatang ito ay dinisenyo hindi lamang para sa mga pulitiko. Ang mga bagay na mahalaga para sa sinumang tao na dapat gawin sa harap ng isang malaking madla. Tila, ang kakayahang maayos na bumuo ng mga relasyon sa pindutin at ang kakayahang gawin itong kapaki-pakinabang upang maghain ng kahilingan para sa anumang karera. Ngunit may mga propesyon na kung saan ang mga kasanayang ito ay napakahalaga. Ang mga pulitiko, aktor, ang mga abala sa pagpapakita ng negosyo, sa wakas, ang mga mamamahayag mismo at mga manggagawa sa media.

Kung lumipat ka sa isang maliit na katotohanan, ito ay malinaw na ang mga taong tumutulong sa imahe na ito ay lumikha, masyadong, ang mga tao ay hindi alien sa proseso ng paglikha ng isang imahe ng isang pampulitika figure upang ipahayag ang kanilang personal na saloobin sa kanya.

Ang anumang ulat sa telebisyon ay ang pag-install ng mga frame na tila sa mga tagalikha ng transfer na may kaugnayan at matagumpay. Ang mga pananaw kung saan ipinakita ang mga taong iyon o iba pang mga pampublikong tao ay ang mga tauhan na naaayon sa konsepto ng programa. Walang sinuman ang kailangang ipaliwanag kung paano maaaring itakda ng isang simpleng pagpili ng mga tauhan ang parehong tao sa ganap na iba't ibang mga katangian. Ang isang ganap na ordinaryong, normal na tao ay maaaring lumitaw na napakaganda, o, sa kabilang banda, salungat at hindi kapaki-pakinabang, depende sa kung paano ang may-akda ng programa ay naglihi.

Sa kasong ito, imposibleng sabihin na ito ay palaging resulta ng masasamang layunin o kaayusan. Itinuro ng programa, mamamahayag, tv presenter - isang creative na tao sa kanyang saloobin, marahil kahit na biased o binabayaran. Ang kakayahang lupigin ang simpatiya ng pindutin - na kalahati ng kaso.

Mula noon nakaraan, habang ang unang pahayagan ay nagbigay ng tungkulin sa kanyang unang sulat upang gawin ang una sa kasaysayan ng ulat, mula noon ang mga kinatawan ng media ay walang tigil na nagsimula upang ituloy ang mga pampublikong numero upang matutunan ang mga katotohanan mula sa kanilang buhay hangga't maaari .

Mula sa parehong oras, ang mga pampublikong figure ay kailangang matuto upang makipag-usap sa pindutin - upang maunawaan ang agham sa skillfully itago, mabilis tumakas, iwasan ang mga tanong, skillfully kasinungalingan, magsalita o masyadong maraming o ma-report eksakto kaya magkano upang masiyahan ang pagnanais ng ang mamamahayag at gawin siyang alisin ito.

Sa larong ito, ang ilang mga mamamahayag ay mas malakas, ang iba ay mas mahina. Ang parehong ay maaaring sinabi tungkol sa mga pampublikong figure - ang ilan ay tumingin mas nanalo kaysa sa kanilang mga kasamahan.

At kailangan mo at ang pindutin ang bawat isa. Kailangan mo ito upang lumikha ng opinyon ng kumpanya na kailangan mo, mapilit ipamahagi ang impormasyong kailangan mo. Ang pindutin ay nangangailangan sa iyo tulad ng sa pinagmulan ng mga sariwang katotohanan. Samakatuwid, sa iyong pampublikong buhay dapat mong sikaping itatag bilang mas kanais-nais na relasyon hangga't maaari at may mga correspondent, at sa mga publisher at mga kumpanya na kinakatawan nila.

Maaari mong maranasan ang pindutin bilang pag-ibig at galit. Ang mga kinatawan nito ay maaaring mag-ispya para sa iyo, upang i-translate ang iyong mga salita, ilagay sa mga katotohanan, maaaring mag-publish ng hindi tumpak na impormasyon at kahit na makapinsala sa iyong reputasyon. Ngunit maaari mo ring itago ang impormasyon at lumikha ng isang opinyon tungkol sa iyong sarili sa pamamagitan ng parehong pindutin, at kahit na tulad ng kailangan mo.

Ang pindutin ay maaaring inis sa paligid mo, salakayin ang iyong personal na buhay, maaari nilang hilingin sa iyo ang mga tanong na mukhang nakakasakit.

Sa nakalipas na mga taon, ang pindutin ay naging mas malakas - at, bilang isang resulta, mas mapanganib para sa pampulitika figure. Ang isang bahagi ng lipunan ay naniniwala na ang lahat ay dapat magkaroon ng kamalayan sa personal na buhay ng mga deputies at mga kandidato ng pampanguluhan, upang pag-aralan ito at lumikha ng kanilang mga alamat, ang isa pang bahagi ng lipunan ay naniniwala na ang maraming aspeto ng buhay ng tao ay dapat itago at ang pindutin ang napupunta masyadong malayo pursuing mga tao sa layuning ito. Huwag isipin na kung sa sandaling ito ikaw ay hindi isang kandidato para sa isang napiling posisyon, pagkatapos ay ikaw ay ganap na nalulugod sa pansin ng pindutin.

Samakatuwid, patuloy mong kailangan upang magtatag ng magandang relasyon sa mga kinatawan ng pindutin. Ikaw mismo o ang iyong mga pinagkakatiwalaang tao ay dapat gumawa ng isang patakaran ng komunikasyon sa pindutin, nagtatrabaho sa pareho mo at sa mga mamamahayag. Gumamit ng anumang pagkakataon upang makipagtulungan, ngunit huwag saktan ang iyong sarili. Kung ang pindutin ang naka-print ang materyal tungkol sa iyo, na naglalaman ng maling impormasyon tungkol sa iyo, sa lalong madaling panahon, sa nakalimbag sa matapat na mga materyales.

Ang pagwawasto ng mga maling katotohanan ay dapat pumasa, sa lalong madaling panahon, habang ang insidente ay sariwa pa rin sa isip ng publiko.

Epektibong gamitin ang mga kakayahan sa pagpindot upang maimpluwensyahan ang milyun-milyong tao na kung hindi, Huwag mo ring marinig ka. At hindi mahalaga kung anong oras ang iyong ituloy ang layunin, upang talunin ang halalan o ibenta ang vacuum cleaner.

Sa ibang salita, nakikipag-usap sa pindutin sa bawat oras, makakakuha ka ng pagkakataon na sabihin sa mga tao kung ano ang iyong iniisip o kung ano ang gusto mong sabihin.

Bilang isang tao na may contact sa pindutin, ikaw ay iguguhit sa maraming mga sitwasyon na nauugnay sa media. Gumamit ng impormasyon ng mass media upang makayanan ang lahat ng maiisip at hindi maiisip, inaasahan at hindi inaasahang sitwasyon.

Maaari kang magdala ng ilang mga halimbawa ng mga sitwasyon kung saan maaari kang maging:

- Pahayag ng pagsasalita.

- Paglahok sa isang press conference.

- Representasyon sa isang pulong ng club o ilang lipunan.

- Binabasa ang kurso ng mga lektura.

- Hukuman ng arbitrasyon.

- Panayam para sa pahayagan, magazine, atbp.

- Pagsasagawa ng isang seminar.

- Paglahok sa mga debate sa isang mahalagang paksa.

- Paglahok sa paglilibot.

- Pagpupulong sa isang pampulitikang kalaban nang harapan.

- Pagdadala ng isang napakahalagang pag-uusap sa telepono. (Pagkuha ng trabaho, pag-apruba sa pag-print ng isang bagong libro, pagtanggap ng pera para sa mga layunin ng kawanggawa, atbp.)

- Paglahok sa teleconference; Paglahok sa radyo conferencing.

- Thirtienesecond statement sa talakayan.

- Hitsura bilang isang bisita sa radyo o telebisyon.

- Organisasyon ng anumang malubhang kampanya.

- Mga sagot sa mga tanong ng pagalit.

- "Pag-atake" reporter sa isang mikropono sa threshold ng iyong bahay.

- Binabasa ang opisyal na pahayag - posible na sa gitna ng isang krisis o natural na kalamidad.

- Isang pagpapahayag ng pasasalamat sa mga administrator o mga taong sumusuporta sa iyo.

Kaya, mukhang may direktang kontak sa pindutin, gayunpaman, ang iyong aktibidad ay nasa larangan ng pagtingin sa iba pang mga miyembro ng lipunan at maaaring maging ari-arian ng mga mamamahayag.

Pindutin ang conference

Bilang isang pampublikong pigura, maaari kang mag-imbita sa isa sa mga conference ng press, na labis sa mabilis na pagkalat ng balita sa aming mga araw. Maaari mong ideklara na i-set up ang iyong kandidatura para sa isang pampublikong opisina, sabihin tungkol sa isang bagong pambihirang tagumpay sa gamot o isang kuwento sa pindutin sa mga kahihinatnan ng isang pambansang kalamidad.

Ngayong mga araw na ito, halos anumang organisasyon ay ginugol mula sa oras-oras ng isang press conference.

Ang kumpanya ay maaaring magtipun-tipon ng isang press conference upang bigyang-katwiran o ipaliwanag sa sitwasyon na hindi kanais-nais para dito - halimbawa, na may mga singil ng mga akusasyon ng polusyon. ambient.Matapos ang nangyari sa produksyon ng pagsabog, pagkatapos ng paglabas, na nakakapinsala sa bumibili ng mga produkto, atbp.

Ang mga kinatawan ng kapangyarihan, naman, ayusin din ang mga kumperensya ng press. Ang mga awtoridad ng lungsod ay maaaring humawak ng isang press conference upang ibigay ang alkalde sa pagkakataong sagutin ang mga tanong ng pindutin at sabihin sa mga tao ng katotohanan tungkol sa isang bagay na nasusunog sa sandaling ito. Maaari niyang linawin ang patakaran ng pagkuha sa trabaho, anyayahan ang mga kinatawan ng pindutin upang bisitahin ang bagong bukas na library, atbp.

Ang mga kilalang tao - tulad ng mga aktor, atleta, manunulat - na nakuha sa paglilitis, ayusin ang kanilang sariling mga kumperensya sa press upang malaman ang mga pagkakaiba na lumitaw sa batas, sinusubukang i-incline ang pindutin sa kanilang panig.

Ang pagkakaroon ng pakikitungo sa mga correspondent, huwag kalimutan na ang mga ito ay kinikilala ng kanilang mga editor na may isang layunin lamang - upang pagmimina ang kinakailangang impormasyon. Kailangan lamang ng mga telebisyon na mag-record ng hindi bababa sa isang maikling pahayag upang patakbuhin ito ngayon sa hangin. Ang pagsulat ng mga mamamahayag ay nangangailangan ng impormasyon para sa pagmuni-muni, kung saan ang mga kinakailangang katotohanan, maaari silang magsulat ng isang artikulo.

Gayunpaman, ang lahat ng mga mamamahayag ay nangangailangan ng "pinirito" na balita, kailangan namin ng mga kagulat-gulat na detalye, kailangan namin ang mga sensasyon at aktwal na pahayag.

Maghanda para sa isang press conference nang mas malapit hangga't maaari. Kailangan mong magkaroon ng isang handa na pahayag na maaari mong pahabain o basahin lamang sa mikropono bago ang kumpol ng mga kinatawan ng pindutin. Sa iyong pahayag, una sa lahat ay tungkol sa mga pinakamahalagang punto. Pagkatapos basahin o ipamahagi ang application, maaari mong sagutin ang mga tanong ng mga correspondent.

Subukan upang mahulaan ang mga tanong na bibigyan mo at i-releet ang iyong mga sagot. Mag-isip sa itaas ng anong impormasyon na nais mong makita sa susunod na araw na inilathala sa pindutin. Gawin ang papel ng lider, sagutin ang mga tanong nang wasto, may awtoridad at kumpidensyal. Magpasya na pupunta ka at kung ano ang hindi magsasalita, at patuloy na sumunod sa desisyon.

Subukan upang umangkop sa iyong suit na tumutugma sa sitwasyon at ang madla na gagawin mo. Gamitin ang estilo na angkop para sa kasong ito, isinasaalang-alang ang katotohanan na kailangan mong magkaroon ng isang opisyal na pakikipanayam o pagtitiwala sa tiwala. Anuman ang estilo na iyong pinili, ang mga sagot sa mga tanong ay dapat kalmado, matapat at, kung maaari, maikli.

Tratuhin ang press conference, tulad ng kaso upang ihatid ang katotohanan sa lipunan. Ang katapatan ay kung minsan ay napansin nang masakit, ngunit tandaan: ang katotohanan ay laging lumalabas, kaya mas mahusay na sumunod sa mga tapat na relasyon sa mga kinatawan ng press mula sa simula. Tandaan - ang tiwala ay mahirap kumita, ngunit mas mahirap na mapanatili ito. Ang patuloy na tahimik ng mga katotohanan ay nagpapahina sa pananampalataya at pwersa ng mga mamamahayag upang maghanap ng iba pang mga mapagkukunan ng impormasyon, at humukay ng malalim sa paghahanap ng mga bahagi at katotohanan. Huwag subukan na magsinungaling at palsipikahin ang mga katotohanan.

Ang pampublikong pandaraya o media ay hindi lamang pumasa. Kung nais mong itago o i-distort ang mga katotohanan, kakailanganin mo ng maraming mga application upang gawin ang iyong mga kasinungalingan mapaniniwalaan. Hindi mo maisip kung paano panatilihin ang masa ng mga maling pahayag na ito sa ulo.

Ang lipunan ay dapat magtiwala sa iyo, dapat maniwala sa iyong mga salita. Ang pananampalatayang ito ay hindi maaaring abusuhin, imposibleng ipagkanulo ito. Ang mahalagang punto ng balanse ng tiwala at pananampalataya ay napaka-babasagin at nangangailangan ng permanenteng pangangalaga at proteksyon. Ang isa ay dapat mawalan ng kumpiyansa, napakahirap na ibalik ito.

Huwag pakiramdam ang tungkol sa mga mamamahayag na may paghamak, pag-iisip na maaari mong sabihin sa lahat ng gusto mo, na sila ay maniniwala sa lahat. Huwag subukan na itapon ang "pato" para sa kapakanan ng atraksyon ng pansin. Itapon mula sa ulo ng ilusyon na ang publiko ay isang pagtitiwala at pagsunog sa kahina-hinala na impormasyon - gusto ng mga tao na malaman ang katotohanan, at karapat-dapat sila.

Kahit na bago ang press conference, dapat mong malaman kung ano ang nais mong sabihin ang pindutin. Isipin nang maaga ang naka-compress na pahayag. Halika sa mga pangunahing punto, binubuo ang mga ito sa ilang mga salita. Maaari kang magsanay sa isang segundometro at isang tape recorder upang matukoy kung ano ang maaari mong makipag-usap para sa sampu, dalawampu't tatlumpung segundo. Isulat ang mga quote nang maaga - dinaglat, tulad ng sa telegrama, kaya, kung kinakailangan, nabigo ang handa na application na madaling pop up sa iyong memorya. Sagutin ang mga tanong nang direkta at walang pagkalito. Tukuyin ang iyong diskarte at maiwasan ang mga sorpresa.

Ang mga mamamahayag, sa pamamagitan ng likas na katangian ng kanilang mga gawain, ito ay kinakailangan upang mag-isyu ng mga balita, ngunit ang likas na katangian ng kanilang mga klase ay tulad na hindi nila maaaring confine ang kanilang mga sarili sa isang hubad katotohanan, ito ay tumingin hindi kawili-wili.

Kapag ang punong editor ay "kicks out" ang correspondent sa iyo, tulad ng sa pinagmulan ng balita, dapat siya bumalik sa editoryal board na may isang bagay na natatangi, tulad ng mga balita na dapat maging mapagkumpitensya sa espasyo sa pahayagan.

Ang mga correspondent ay kailangang magtrabaho ng labis na panahunan upang makita ang kanilang materyal sa pahayagan o sa telebisyon. Bilang isang natural na resulta ng ito, humingi sila ng matigas at mapanlikha tanong. Ang mga mamamahayag ay lubhang paulit-ulit sa kanilang mga pangangailangan; Marami sa kanila ay hindi tatanggap ng "hindi" tugon. Ang ilang mga mamamahayag ay nagsisikap upang makamit ang reputasyon ng isang matibay na reporter, at pagkatapos ay subukan upang suportahan ang kanilang imahe. Kadalasan ang mga mamamahayag ay may access sa mga materyales tungkol sa iyo at sa iyong pamilya at tungkol sa lahat na ito ay tila nasa background. Samakatuwid, dapat kang maging napakahusay upang maghanda, pagpaplano nang maaga kung anong impormasyon tungkol sa iyong sarili ang nais na makita ang nai-publish, pati na rin kung paano ang iyong replica ay tunog sa balita. Dapat mong makita ang mga pangunahing at pinaka pinagkakatiwalaang mga tanong na tumutugma sa iyo. Hindi mo kayang ma-annoy, pati na rin ang pagpapakaabala.

Ang bawat isa sa atin ay nagkaroon ng pagkakataon na obserbahan bilang mga kandidato para sa mga deputies, aktor o iba pang mga pampublikong numero, nawala ang kanilang pagpipigil kapag sila ay direktang tinanong tungkol sa mga miyembro ng kanilang pamilya, tungkol sa kanilang personal na buhay, tungkol sa mga non-delegadong pagkilos sa kanyang kabataan, tungkol sa mga iskandalo sa pananalapi o iba pang mga pagkakamali ng nakaraan. Hindi mahalaga kung isaalang-alang mo ang mga tanong na may mga bagay na walang kapararakan o hindi, hinihiling ng mga reporter ang mga tanong na ito at magtatanong, at ang nagtatanong ay dapat na handa na sagutin o mag-aalala, walang kasalanan.

Kung ikaw ay tinanong ng isang hindi kanais-nais o nakakagulat na tanong bago sumagot, gumawa ng isang maliit na pause upang bigyan ang iyong sarili ng pagkakataon upang maingat na kunin ang mga salita. Kung kinakailangan, maaari kang manalo ng ilang segundo, paulit-ulit ang tanong at pagkomento dito, halimbawa: "Oh, ito ay isang malubhang problema," o isang bagay na tulad nito. Pagkatapos ay bigyan ang isang mahusay na maingat na sagot na nais na makita sa mga heading ng mga pahayagan bukas.

Subukan upang buksan ang komunikasyon sa pindutin para sa iyong sarili. Alisin ang paniniwala na maaari mong palaging inaasahan ang unnegrill lamang mula sa pindutin. Kung kailangan mong magbigay ng isang instant na sagot sa isang katanungan, kailangan mong makita ang mamamahayag sa mga mata at sabihin ang ilang mga simpleng bagay - maaari itong maging regretted na oras na ito hindi mo masagot ang tanong na ito, dahil nararapat ito espesyal na pansin.

Kung pinagkadalubhasaan mo ang sining ng komunikasyon sa mga mamamahayag, kung tama mong tinatasa ang iyong sarili at alam mo na makikinabang ka, at kung ano ang hindi, maaari ka ring makinabang mula sa pindutin, na lumilikha ng isang advertisement. Gayunpaman, gawin ang lahat sa iyong kapangyarihan upang maiwasan ang pagmamadali. Ito ay nagkakahalaga ng pagtugon sa mga mamamahayag na pinakamahalaga sa iyo. Ang mga kinatawan ng lobby, serbisyo sa relasyon sa publiko, tagapagsalita, at ang mga kagustuhan ay ginawa sa hindi kapani-paniwalang pagsisikap, maunawaan ang background at ang estilo ng pag-uulat sa pag-print at sa telebisyon, subukan upang malaman ang tungkol sa lahat ng mga uri ng mga kagustuhan ng mga nangungunang reporters ng mga bahay ng pag-publish at mga studio. Ang bawat mamamahayag ay may sariling opinyon, pagkagumon, posisyon, simpatiya at antipathy. Ngunit, bilang isang propesyonal, dapat itong mapupuksa ang lahat ng mga emosyon na ito at maging walang kinikilingan. Gayunpaman, malinaw na ang mga mamamahayag para sa ilang mga pampublikong aktor ay mas mahusay kaysa sa iba.

Ang ilang mga sikat na numero ay nakakatugon sa mga mamamahayag bilang mga personal na kaibigan, na nag-imbita sa kanila sa bahay. Ang ganitong mga tao, walang duda, tamasahin ang pindutin.

Ngunit kadalasan, ang mga social figure ay may kaugnayan sa pindutin ang pagalit at hindi kapani-paniwala - at ang kanilang kakulangan sa ginhawa kapag nakikipag-usap sa mga correspondent ay halata.

Hindi mo kailangang maghanap ng malapit na pakikipagkaibigan sa reporter, ngunit walang sinasadya sa isang maayang "talukbong" kakilala sa isang mamamahayag, kung kanino mo nakatagpo o sinasadya, o upang talakayin ang mga propesyonal na isyu.

Sa iba't ibang panayam, ang mga kinatawan ng pindutin ay madalas na humingi ng masarap o nakakalito na mga tanong.

Mag-isip kung hindi ka dapat magsimula ng kuwaderno na may mga pahina ng luha, kung saan ka magtatala ng mga tanong na madalas mong itakda, at kung saan maaari kang magtala ng matagumpay at tumpak na mga sagot, naisip nang maaga. Sa aklat na ito maaari ka ring gumawa ng mga katotohanan, numero at petsa na may kaugnayan sa paksa na inookupahan mo.

Kunin ang pinaka-mapanganib na mga tanong sa unang pahina na maaaring itanong ng mga reporters. Ilista ang kumplikado, mahalaga at madulas na tanong na natatakot ka, ang maling sagot na maaaring may hindi kanais-nais na mga kahihinatnan. At kasama rin ang mga tanong, ang mga sagot na nangangailangan ng kaalaman sa partikular na teknikal na data o kakilala na may malawak na aktwal na materyal. Kung kinakailangan, gumawa ng isang libro alpabetikong pointer.

Pagkatapos ng bawat tanong, magsulat ng masusing at tumpak na sagot. Kahit na ikaw ay isang kinikilalang propesyonal sa iyong lugar at medyo karampatang, upang kumpetensyal na sagutin ang tanong, maaari mo lamang malito sa isang punto at hindi maaaring malinaw na bumalangkas ang sagot. Upang maiwasan ito, kailangan mong makita ang mga tugon na inihanda nang maaga sa reporter. Kung wala ang isang libro, maaari kang gumawa ng isang maling pahayag o tumingin hindi tiyak - at sa telebisyon maaari itong tumingin at mas kahila-hilakbot.

Tandaan na ang mga sagot na naitala sa iyong kuwaderno ay dapat na nakatuon sa halip sa mga tagapakinig o manonood kaysa sa mga correspondent. Samakatuwid, dapat mong tukuyin ang mga pangunahing punto ng iyong posisyon, at paulit-ulit na bumalik sa kanila sa iyong pagsasalita. Depende sa sitwasyon, maaari mong baguhin ang mga sagot, ngunit ang pangunahing linya ay dapat na ang lahat ng pareho.

Ang mga pampublikong figure sa mga lungsod ay madalas na nagtatanong sa parehong mga tanong. Ito ay kinakailangan upang magbigay ng isang magkatulad na tugon, ngunit, kung maaari, estado sa iba't ibang estilo.

Patuloy na i-update ang mga tala, pagpasok ng impormasyon mula sa video at kasalukuyang mga artikulo na may kaugnayan sa kaso. Ang iyong kawani ay maaaring magbigay sa iyo ng mahusay na tulong add-on sa iyong libro. Paganahin ang statistical data, quote at mga resulta ng may-katuturang pananaliksik o mga survey na nagpapalakas sa iyong posisyon.

Ang materyal na auxiliary ay maaaring i-compress sa laki ng aklat na ikaw ay nasa iyong bulsa. Maaari mong tingnan ang tulad ng isang libro sa kalsada at i-refresh ang aking memorya. Ikaw ay magiging komportable at madali.

Kung naghahanda ka ng isang pahayag upang i-publish ito sa gabi ng balita, pagkatapos ay italaga ang oras ng kumperensya upang ang mga mamamahayag ay may pagkakataon na dumating sa ito, pagkatapos ay bumalik sa kanilang mga trabaho at i-edit ang materyal para sa hangin. Ang tamang pagpili ng oras ay napakahalaga.

Ayon sa kaugalian, pagkatapos ng opisyal na bahagi ng press conference, ang mga mamamahayag ay nagtitipon sa kanyang mga organizer. Gusto nilang tanungin ang kanilang mga personal na tanong, alamin ang materyal para sa mga espesyal na tala o pangangaso para sa mga pahayag para sa mga balita sa gabi.

Mag-ingat kapag pinupuna mo ang ilang organisasyon o isang partikular na tao sa isang press conference o sa mga tao lamang. Kung ang mga pahayag na ito ay subjective, posible na ang iyong mga salita ay pindutin mo. Nang maglaon, hindi nila matandaan na partikular mong sinabi, ngunit ito ay magiging mahusay na matandaan kung paano "Merzko" kumilos ka na may kaugnayan sa ilang tao o tulad ng isang organisasyon.

Kapag ikaw ay pumuna sa publiko o kapag sinusubukan mong lituhin ang iyong mga kalaban, ipaalam mo ang tungkol sa iyong sariling mga kahinaan, at wala nang iba pa. Katulad nito, ang iyong kalaban na, nagtatrabaho bilang isang publiko, ay sinasadya na humahantong sa iyo sa pagkalito, lamang ang pag-enyoso sa iyo. Dapat na iwasan ang Kopania sa "maruruming damit na panloob" at itapon ang mga maling akusasyon - maaaring magkaroon ito ng masamang epekto para sa magkabilang panig.

Kung nagbuhos ka pa rin ng putik, subukang itago ang iyong galit, i-save ang kalmado, tumawag para sa tulong ng katatawanan.

Sa kasong ito, hindi mo lamang maiiwasan ang galit ng publiko, kundi pati na rin upang mapagtagumpayan ang kanyang pakikiramay, at kung gumawa ka ng isang kaaya-aya na paglipat at nag-aalok ng iyong kalaban, talakayin ang problema na lumitaw, nakilala ang mukha, ang publiko Dadalhin ka sa iyong mga kamay.

Sa pamamagitan ng pagiging isang kandidato para sa isang posisyon ng pagpili, agad kang mahulog sa maliwanag na sinag ng kaluwalhatian, agad na magsimulang tangkilikin ang popular sa pindutin. Nais ng publiko na malaman ang lahat tungkol sa iyo. Ang mga mamamahayag ay nagsisimula sa pakikipanayam sa iyong mga guro na nasa paaralan at sa Institute, ang iyong kaibigan, ang iyong ina. Naghahanap sila ng impormasyon tungkol sa iyo sa mga talaan ng lumang paaralan, at tiyak na matuklasan na mayroon kang isang mansanas na isang mansanas sa aking kabataan, at ang mga tainga ay nananatili. Susubukan nilang malaman, at hindi mo ipinakita sa nakaraan ng mga hindi malusog na ambisyon, halimbawa, ang egoismo sa edad na lima, at sumulat ka na ba sa pagsusulit, at hindi sila malito upang malaman iyon Ikaw ay hindi mo, at ang iyong unang asawa ay gumagawa ng pagluluto sa lahat ng oras na pagkain.

Sila ay magiging interesado, at kung walang ganoong sandali sa iyong buhay kapag naging mas mayaman o, sa kabaligtaran, nadama mo ba, ikaw ba ay naaresto para sa isang labanan o sa paglabag sa mga alituntunin ng kalsada, nasaktan ka ba ang iyong kita kapag pinupuno ang deklarasyon ng buwis. Paano kung ikaw ay nasa ilalim ng impluwensiya ng pagpapangkat at protektahan ito ng ilang interes?

Bilang isang kandidato para sa mga pampublikong numero, agad mong lumipat mula sa back plan sa sentro ng arena. Una sa lahat, dapat mong tandaan: ang lahat ng ginagawa mo ay dapat na isang tapat na laro sa pindutin. Kahit na sa kabila ng katotohanan na ang iyong mga kalaban sa pulitika ay maaaring subukan upang mabawasan ang iyong mga pakinabang sa pulitika gamit ang lahat ng mga pondo na magagamit dito. Tandaan: Ang lahat ng sinabi mo ngayon o sa ibang araw ay maaaring lumitaw sa pahayagan sa umaga.

Kung mayroon kang isang bagay na makabuluhan na kailangan mong itago, ito ay mas mahusay na hindi pumasok sa isang pampulitika arena sa lahat, dahil hindi mo magagawang kontrolin ang bawat maliit na bagay tungkol sa lihim na impormasyon. Isaalang-alang: Ang iskandalo, na nanatili sa malayong nakaraan, ay aalisin sa liwanag ng Diyos, at gagana sa kampanya sa halalan laban sa iyo. Kung ang mahirap na sitwasyon ay nagsisimula upang bumuo ng threateningly, maging lantad at tapat at subukan upang agad na neutralisahin ang panganib - hangga't ito ay posible. Panatilihin ang iyong personal na buhay sa lihim, ngunit maging handa para sa katotohanan na maaari itong iimbita sa anumang sandali.

Bilang isang kandidato para sa mga pampublikong numero, maaari kang mahulog sa iba't ibang mga hindi pangkaraniwang posisyon. Maaari kang maging isang napaka-kagiliw-giliw na sitwasyon, halimbawa, upang maisagawa sa ulo ng isang trak o kahit na may isang mas kakaiba "Tribune", maaari kang hilingin na makakuha ng up bago ang anumang symbolic tanawin, ilagay sa isang bobo sumbrero o hindi naaangkop , sa iyong opinyon, isang sports sweater.

Makibahagi ka sa maraming kumperensya na naiiba sa tagal. Ikaw ay panatilihin ang pagsasalita sa hindi mabilang na tanghalian, tanghalian, banquet, at posibleng sa mas malaking festivals, fairs, parada, atbp. Magkakaroon ka ng isa at ang parehong kahila-hilakbot na hapunan sa maraming beses, at pagkatapos ay may sorpresa at takot sa pag-aaral, kung ano ang store sellers kung saan Bumili ka ng mga produkto, huwag bumoto para sa iyo.

Maaari mong makita ang pagpapahayag ng parehong pagsasalita apat na beses sa isang araw - at halos para sa parehong madla. Matututuhan mo kung paano mabilis na baguhin ang mga salita ng iyong pagsasalita, na nakatuon sa mga interes ng bawat partikular na grupo nang hindi binabago ang mga pangunahing posisyon. Makikita mo ang katotohanan na sa isang lugar ay papurihan ka, sila ay naiilawan sa isa pa. Ang iyong sariling emosyonal na estado ay magbabago mula sa depresyon hanggang sa makaramdam ng sobrang tuwa.

Sa panahon ng kampanya, ikaw ay napapalibutan ng karamihan ng mga tagapayo, mga tagapayo at mga botante na gumagawa para sa iyo karagdagang impormasyon. Maaari mong pagdudahan ang tunay na pangangailangan para sa ganoong bilang ng mga tao sa paligid mo, hindi ka magiging malinaw sa iyo, bakit tinanggap ang isa o isang bagay. Ang kakila-kilabot na pag-iisip ay maisip na ngayon ay hindi ka maaaring manatili nang walang malaking kumpanya ng mga tao.

Sa panahong ito, ang isang kandidato para sa mga pampublikong numero ay dapat gumastos ng maraming oras upang makipag-usap sa kanilang mga katulong na pagmimina ng karagdagang impormasyon upang mag-alala ng biglaang pag-atake sa pagpindot. Pagkatapos ng lahat, depende ito sa iyong relasyon sa pindutin, kabilang ang dalas ng hitsura sa telebisyon ... Sa katunayan, ang pindutin ay may ganoong kapangyarihan na nais niya siya - at tila matagumpay na nagsasalita ng kandidato, lilitaw sa publiko mas mababa at mas mababa. Ang pariralang "pindutin ang muling ayusin" ay nangangahulugan na bago ang sinuman ay hindi kilala, halos may pagkakataon ng tagumpay, kung ito ay nagsisimula upang gamitin ang pindutin nang epektibo, maaari itong maging parehong sikat bilang isang kilalang opisyal, at bukod dito, maaaring kahit na talunin siya sa halalan.

Mula sa kung paano mahusay na ikaw ay makipag-usap sa pindutin, ang tagumpay ng buong kumpanya ng halalan ay depende. Dapat mong angkop na damit, mahusay na magsalita - upang gawin ang lahat ng tama. Ang isang kaaya-aya, mahusay na ibinigay, galit na galit na boses ay isang mahalagang kalidad. Ang karanasan ng debate, mga klase ng boses at mga kasanayan sa pagsasalita ay makakatulong sa iyo na makakuha ng isang kalamangan sa pampublikong pananalita. Kakailanganin mo ang isang mahusay na napiling wardrobe. Ang iyong mga pahayagan, ang iyong mga pahayag sa halalan, ang iyong mga conference ng press ay dapat na maisip at maingat na nagtrabaho nang maaga.

Bago ideklara ang iyong nominasyon, isipin ang tungkol dito, marahil dapat mong baguhin ang iyong larawan, sabihin, mga galaw. Kapag ang kampanya ay nakakuha ng momentum, mahirap ipaliwanag sa lipunan at ang pindutin ang isang pagbabago sa mga hairstyles at mga kulay ng buhok, ang pagpapalabas ng balbas at kung isang biglaang pagbaba ng timbang, mga aralin ng oratory o plastic surgery. Gawin ang mga bagay na ito nang maaga - katagal bago mo mahanap ang iyong sarili sa lens ng media.

Katulad nito, kapag ipapahayag mo ang nominasyon ng iyong kandidatura para sa isang napiling posisyon - hindi ito ang tamang oras upang baguhin ang pangalan. Kung ang iyong pangalan at apelyido ay mahaba at buo, o napaka-kumplikado para sa pagbigkas, subukang gumawa ng mga pagbabago, ngunit gawin ito bago ang kampanya sa halalan.

Laging, kahit na sa pinakamaikling speeches, tandaan ang post na iyong nalalapat.

Tulad ng sinabi na noon, dapat mong laging tandaan na ang lahat ng sinasabi mo ay nakasulat sa pelikula at maaaring magamit laban sa iyo. Ito ay lalong mahalaga upang malaman ang pampulitikang kandidato. Kung hindi ka nagsabi ng isang bagay, hindi mo na kailangang tanggihan o ipaliwanag ito. Tandaan, hindi ka na kailanman magagawang iwasto ang hindi matagumpay na sinabi. Ang iyong pagwawasto o pag-update ng qualitative application ay hindi maaaring makipagkumpetensya sa unang pagpipilian. Bilang isang kandidato, dapat mong sikaping mag-radiate ang tiwala, kapangyarihan, pagpipigil sa sarili at kakayahang makayanan ang post na iyong nakamit.

Ang mga conference ng mga presidente ay karaniwang handa nang maingat at nag-rehearsed nang maaga. Ang kawani ng Pangulo ay humahantong sa isang espesyal na aklat para sa mga rekord - hanggang sa araw ng kumperensya - at inilalagay ang lahat ng mga tanong doon, na maaari mong asahan mula sa pindutin. Ang Pangulo ay may isang pamamaraan na nagpapakita kung saan ang bawat isa sa mga correspondent ay nakaupo sa panahon ng isang press conference. Maaari rin niyang maingat na siyasatin ang silid upang makakuha ng malapit sa pag-aayos ng mga press seat.

Modern Press - lalo na ang Agency ng Telebisyon at Telegraph Agencies - Grab ang impormasyon tungkol sa bawat maliit na pinakamaagang kaganapan napakabilis. Ito ay nagkakahalaga lamang ng pagtingin sa mga tagalikha ng pampublikong opinyon, lalo na sa panahon ng pre-halalan.

Sa aming mabilis na pagbabago ng mundo, kapag ang mga kalalakihan at kababaihan ay nakakamit ng mataas na propesyonal na mga post sa isang batang edad, kapag ang mga pulitiko ay biglang lumitaw sa pampulitikang kadena at biglang nawawala kapag ang mga karera ay nilikha at dinalaw dahil sa random (o sinadya) na mga komento na tunog dahil sa random (o sinadya) Balita ng gabi, hindi mo kayang maging sa papel ng isang tao na hindi makarinig para sa isang dahilan o iba pa.

Gayunpaman, mayroong isang pangkalahatang denamineytor, na equalizes lahat ng media. Ito ay isang kadahilanan ng tao - ito ay tulad ng isang pampublikong tao. Ang kakayahang epektibong dialogue ay nananatiling mahalaga at kinakailangan, sa kabila ng katotohanan na ang pangkalahatang diskarte ay nagbago medyo. Ang komunikasyon sa publiko at pindutin ang sining. Maaari rin itong sabihin: Ang mas mataas na pagtaas mo ng pampublikong hagdanan, mas inaasahan mula sa iyo, at mas kailangan mong bumuo ng iyong mga kakayahan para sa komunikasyon.

Mahalaga ang komunikasyon sa pindutin.

Ang mga mamamahayag ay maaaring maging parehong mga obstetrician at ang mga gravers ng isang pampublikong tao, tandaan ito!

Sino ka? Siguro nagtatrabaho ka sa iyong unang posisyon o nakakuha ng isang pagtaas, at ngayon isipin kung paano ilagay ang iyong sarili sa harap ng mga tao. At marahil kahit na: ikaw ay naging matagumpay sa iyong mga propesyonal na gawain, at patuloy kang inanyayahan na lumahok sa hurado, pagsasalita, kasalukuyang mga parangal, magbigay ng mga panayam sa radyo at telebisyon. Siguro nag-aaplay ka para sa isang napiling posisyon, at hindi mo nasiyahan kung paano ka tumingin, lumilitaw sa screen ng TV. Siguro ikaw ay isang batang matagumpay na direktor ng kumpanya na inaasahan mong palawakin. Hiniling sa iyo na hawakan ang isang responsableng pagtatanghal, at gumawa ka ng ilang mga pagkakamali: gawin masyadong maikling gupit, magsuot ka ng isang maliwanag na pulang "personifying power" isang kurbatang may isang itim na suit at isang puting shirt, ay isang pagtatanghal na may isang pagtatanghal scratched sa nakakalat na mga sheet ng papel, o magdusa mula sa talamak na mga tanawin ng takot at hindi alam kung paano ka huminahon hanggang walang napansin ang iyong kalagayan. Sinumang ikaw at anuman ang iyong ginagawa, ang katotohanan ay maaari mong palaging mapabuti ang iyong larawan.

Kadalasan ay isang hindi malulutas na hadlang sa pagitan ng isang partikular na tao at lahat ng iba pa ay ilang nakakainis na maliit.

Bilang isang tao na naghahanap upang lumikha ng kanyang sariling imahe, dapat kang makipag-away para sa pagiging matapat sa iyong sarili kapag pinag-aaralan ang iyong mga kakayahan at layunin. Upang makakuha ng katanyagan at gumawa ng isang makabuluhang kontribusyon sa pag-unlad ng lipunan, ito ay hindi kinakailangan upang maging isang "nakasulat na guwapo". Ang pangunahing bagay ay mayroon ka - ang mga ito ang iyong kaalaman, kwalipikasyon, karanasan na nagdala sa iyo sa isa sa mga unang lugar sa iyong larangan at ilagay ang publiko bago ang mga mata ng unwart.

Tingnan natin ang mga taong gumawa ng malaking kontribusyon sa pagpapaunlad ng lipunan. Ang lahat ay may iba't ibang hitsura, na may iba't ibang edukasyon at umunlad, ngunit may isang pangkalahatang partikular na tampok - ang kakayahang magbigay, matuto, matuto, makipag-usap - na nagdala sa kanila sa unang mga hilera, tulad ng aabutin ka.

Sinasabi na ang opinyon tungkol sa iyo ay nilikha sa unang minuto ng komunikasyon. Sa madaling salita, maaari nating sabihin na ang hitsura ay napakahalaga. Gayunpaman, ang naaangkop na hitsura ay hindi sapat. Kinakailangan na maging komportable ka, at ang iyong kumpiyansa ay ipinasa sa madla. Kung alam mo na ikaw ay mahusay na bihis, matagumpay na pinagsama, ay puno ng pisikal na anyo, pagkatapos ay magpapalaki ka ng kumpiyansa. Kung sa palagay mo ay may mali ka sa iyo, ang isang bagay ay hindi tumutugma sa iyong sariling mga pamantayan, hindi ka nakatuon sa detalyadong ito. Kahit na ang iba ay naniniwala na maganda ang hitsura mo, alam mo na malayo ka sa pinakamahusay na anyo, at hindi sinasadya na ihatid ang iyong negatibong damdamin sa iba.

Nawalan kami ng iyong mga pagsisikap na huwag magawa ang impresyon sa bahagi ng hindi kabaro, kung magkano ang maalis sa iyong sarili upang madagdagan ang iyong sariling pagpapahalaga sa sarili. Ang mga tao ay literal na transformed kapag natuklasan nila para sa kanilang sarili, na nagbibigay sa kanila ng pagkakataon upang tumingin mas mahusay.

Maraming mga popular na personalidad at pampanitikan character ang may ilang mahahalagang detalye ng damit na naging, tulad ng kanilang business card. Ang moral ng kuwentong ito ay ang mga sumusunod: Ang iyong hitsura, ang iyong pagpili ng damit ay higit na apektado ng katotohanan na iniisip ng iba ang tungkol sa iyo, at kung ano ang iniisip mo tungkol sa iyong sarili. Ng lahat ng mga kalakal dito, maaari mong gawin ang konklusyong ito:

Ang lalaki, sa pamamagitan ng likas na katangian ng kanyang mga gawain, ay sapilitang sa paningin, utang sa anumang sitwasyon upang ilipat maganda at may dignidad, habang pinapanatili ang kumpletong kumpiyansa. Dapat niyang palaging pakiramdam "mahusay na nakabalot" at hindi pag-aalinlangan na ang kanyang paghahanda ay nasa tamang antas.

Kung hindi sigurado kung anong estilo ang dapat piliin, huminto sa klasikong. Siya ay laging nagsasalita tungkol sa mabuting lasa ng kanyang may-ari. Ang sangkap ay dapat maging eleganteng at libre. Simpleng pinigil na damit - suporta para sa iyo. Sa iba pang mga bagay, pinapayagan nito ang viewer na makita ka, at hindi kung ano ang iyong isinusuot. Kaya, hindi ka nagpapahiwatig ng aming sariling katangian. Ang paraan ng bihis ay magsasabi ng maraming tungkol sa iyo - tungkol sa iyong edukasyon, tungkol sa kung ano ang iyong naisip at kung ano ang hanapin kung ano.

Ang mga kababaihan ay maaari ring magbihis ng konserbatibo at simple, ngunit sa parehong oras ay gumagamit ng maliliit na detalye na hindi maayos na bigyang-diin ang kanilang sariling katangian.

Kung sigurado ka na ang iyong mga damit ay nagtatrabaho sa iyo at tumutugma sa iyong larawan, maaari mong ganap na kalimutan ang tungkol dito, na nakatuon lamang sa iyong trabaho.

Iyon ang dahilan kung bakit napakahalaga para sa lahat.

Sa privacy, maaari mong bigyan ang kalamangan sa iyong mga kagustuhan at fantasies at magsuot ng kung ano ang gusto mo, ngunit ang isang tao na nakikibahagi sa mga pampublikong aktibidad ay obligadong mag-isip nang iba.

Bago pumili ng isang suit, tumayo bago ang isang malaking mirror at "kumuha ng larawan" sa buong paglago. Siyasatin ang iyong sarili mula sa lahat ng panig at mula sa mga gilid, at mula sa likod. Huwag mahal sa iyo kamag-anak sa mga pakinabang at disadvantages ng iyong hitsura. Batay sa kanyang nakaraang karanasan, ikaw, siyempre, alam mo kung ano ang iyong darating, at kung ano ang hindi. Kunin, halimbawa, kababaihan.

Ang pagpili ng haba ng damit ay mahigpit na indibidwal. Huwag baguhin ang haba ng palda sa bawat panahon, dahil ito ay nagpapahiwatig ng fashion. Maaari mong matukoy ang perpektong haba, batay sa kung ano ang mayroon kang paglago, timbang, ginustong estilo.

Ngayon makipag-usap tayo tungkol sa mga lalaki. Ang iyong kasuutan ay dapat hindi lamang ang pinakamahusay na kalidad na maaari mong kayang bayaran, dapat din itong itahi mula sa tisyu ng pinakamahusay na kalidad at ang kulay na iyong pupunta. Dapat siyang ganap na nakaupo sa iyo. Kapag umupo ka, ang mga gilid ng pantalon ay hindi dapat tumaas upang ang strip ng balat ay bukas sa pagitan ng pantalon at medyas. Ang mga bota ay dapat palaging glisten! Ang shirt ay dapat ding umupo nang maayos, at sa anumang kaso ay dapat na masyadong makitid. Buong lalaki! Tandaan na walang hindi pantay-pantay kaysa sa uri ng shirt diverging sa tiyan! Ang iyong kurbatang, kung hindi ito makinis, ay dapat magkaroon ng isang maingat na pagguhit, hindi "gupitin" ang mga mata. Kung hindi mo nararamdaman ang mga kulay, hilingin sa isang tao na piliin ang iyong kurbatang.

Ang ilang mga kulay at mga guhit ng tela, isang napakatalino metal sa alahas at baso rims, maliwanag na bulaklak gumawa ng isang hindi kanais-nais na epekto na tinatawag na visual na panginginig ng boses. Ang tampok na ito ay dapat isaalang-alang kung kailangan mong maglaro sa telebisyon. Subukan na laging bukas ang mga mata. Nalalapat ito sa mga kababaihan. Ang mga bukas na mata ay tumutulong na ihatid ang kahulugan ng iyong pananalita sa madla.

Ang iyong mukha ay dapat na nagpapahayag. Pagkatapos ng lahat, ang mga madla ay pangunahing tumitingin sa kanya.

Kung lilitaw ka sa telebisyon, nangangahulugan ito na kailangan mong harapin ang mga makapangyarihang sophod, kapag ginagamit kung saan ito ay mahirap na panatilihin ang balanse ng ilang mga kulay. Ito ay lalo na tungkol sa mga contrasting kulay tulad ng puti, itim at pula. Ang pulang kulay sa partikular ay naglalaman, kung ano ang nagiging sanhi ng visual na panginginig ng boses. Nakikita mo ang pulang mantsa bago mo makita ang tao mismo. Ang mga designer ng fashion na naghahangad na lumikha ng advertising sa kanilang mga produkto ay madalas na cloture ang kanilang mga customer sa mga pulang produkto. Gayunpaman, ang pula ay hindi matatag, ito ay "kumakalat" sa labas ng mga contours ng imahe at disrupts ang focus. Sa isang pangkat ng apat na tao, agad mong nakikita ang pulang kulay: isang suit o kurbatang, ngunit hindi nakikita ang tao mismo.

Sa telebisyon, maaaring mereged at mag-vibrate at ilang mga guhit ng mga tela, tulad ng mga piraso, mga tuldok ng polka, mga divorces ng bahaghari, mga selula, mga pattern ng motley ay maaaring ipagsama. Bilang isang manonood, maaari mong bigyang pansin ang kakaibang flicker, na nangyayari kapag ang isang mamamahayag sa TV ay nagpasiya na ilagay sa isang guhit na shirt, isang kurbatang sa isang maliit na gisantes o isang checkered jacket.

Para sa parehong dahilan, sa telebisyon, dekorasyon mula sa salamin at iba pang mga kuwintas ay dapat na iwasan, bilang sumasalamin sila sa liwanag at lumikha ng laro glare. Maaaring bulag at makintab na tissue.

At isang maliit na payo: sa lalong madaling panahon bago ka pumunta sa TV studio o ilang iba pang pampublikong lugar, mabilis na hitsura ang iyong sarili sa salamin, kalahati ng mas malapit. Kung ang alinman sa iyong mga accessory ay eclipses mo, alisin ito. Tandaan, kailangan ka ng mga tumitingin sa iyo.

Kapag ang ray ng liwanag ay pumasa sa pamamagitan ng prisma, ito ay refracted, paghahati sa spectrum ng kulay. Alinsunod sa haba ng daluyong, sila ay matatagpuan sa isang mahigpit na tinukoy na order. Nakikita mo ang mga kulay na ito sa bahaghari, sa talahanayan ng siyentipiko, sa easel ng artist at kahit na sa grid na nag-set up ng iyong TV. Ang matinding mga kulay ng iyong spectrum ay itim at puti.

Ang mata o kamara ay mahirap pagsamahin ang matinding mga kulay ng spectrum. Samakatuwid, ang mga larawan o camera ay may mga problema sa pag-playback ng mga kumbinasyon: puting mukha, itim na damit, itim na mukha, puting suit o kaibahan itim at puting tela pattern.

Ang mga madilim na kulay ay sumipsip ng liwanag at biswal na bawasan ang imahe. Ang ilang mga kulay, halimbawa, pula at orange vibrate ay masyadong matalim at nangingibabaw. Dilaw at berde itapon ang madilim na drop sa balat.

Kung pipiliin mo ang mga kulay para sa isang eksena o telebisyon studio, mas mahusay na hanapin ang mga ito sa gitna ng spectrum. Ang mas malapit sa gitna ng spectrum, mas mahusay ang hitsura ng kulay, mas lalakad siya. Ang pinakamahusay na hitsura kulay-abo, asul, perlas tono. Isaalang-alang ang ilang mga kulay.

Asul at lila. Ang Blue ay walang alinlangan na isa sa mga pinaka-kaaya-ayang mga kulay, dahil ito ay matatag, at nasa gitna ng spectrum. Ito ay nababagay sa mga taong may asul na mata. Ang asul na asul ay mukhang mahusay, mula sa mga sanggol hanggang sa mga cowboy. Ang maputlang asul na mga kamiseta at blusang tumingin sa mga larawan ay puti. Para sa mga kababaihan, ang pinaka-angkop para sa pagsasagawa sa harap ng mga kamara at para sa lahat ng iba pang mga kaso, ang pinakamahusay na madilim na asul na suit, sa kumbinasyon o may makinis na blusa, o may isang blusa ng tela na may malabo na pattern ng kulay abong tono.

Walang alinlangan, ang magkakaibang mga kulay ng lilang mukhang mahusay. Pinkish-purple, puspos na kulay-ube na may kulay na kulay na lilang kulay, na kadalasang tinatawag na royal, dark purple, mapurol na lilang, madilim na lilac, lilac na may mapula-pula na kulay, kulay plum - lahat ng ito ay napaka-nanalong kulay.

Berde. Ang maliwanag na berdeng kulay ay hindi masyadong maganda para sa mga damit, ang parehong ay maaaring sinabi tungkol sa iba't ibang mga kulay. Ngunit, gayunpaman, ang ilan ay maaaring maging angkop. Ang kulay ng jade na naglalaman ng mga kulay ng kulay-abo, madilim na esmeralda o olibo (malapit sa kulay ng khaki) ay kamangha-manghang.

Pula. Pulang lifts mood. Gayunpaman, tulad ng nakipag-usap na namin, ito ay isang napakalakas na dominanteng kulay na pumipigil sa iyo at sa iyong kapaligiran. Dapat itong ituring na ganap na hindi angkop para sa pagtatanghal bago ang publiko.

Orange. Ito ay "mainit", vibrating, sparkling na kulay - mabigat at hindi naaangkop para sa halos lahat ng mga kulay ng balat.

Kasabay nito, ang "makalupang" mga tono ay malapit sa orange, ngunit sa isang brown na batayan, ay isang mahusay na pagpipilian. Ang mga ito ay mga kulay bilang isang terakota, aprikot, kulay ng brick ng mga dahon.

Dilaw. Ito ay isang maliwanag, umaakit ng pansin, kulay. Nagtatapon siya ng isang sinag sa mukha, na nagbibigay sa balat ng isang madilaw-dilaw, hindi malusog na lilim. Sinasabi na kapag ang presenter ay pumasok sa studio sa dilaw, maaari mong marinig ang mga operator sa creak.

Kayumanggi. Huwag agad tumigil sa kulay na ito, lalo na kung may mga kulay ng pula. Sa kabilang banda, ang isang malalim na chocolate brown ay mukhang mahusay kasabay ng madilim na buhok, madilim na mga mata at madilim na balat na balat. Ang mas magaan na kulay ng kayumanggi (beige, kalawang, luad) ay medyo katanggap-tanggap na mga neutral na kulay.

Kulay-abo. Ito ay isang kalmado na kulay, at samakatuwid ay isa sa mga ginustong kulay kapag gumaganap bago ang publiko. Ang bawat isa sa atin ay kailangan mong magkaroon ng isang mahusay na stitched kasuutan, na gawa sa natural na lana, na maaaring palaging ilagay, kung wala kang higit pa sa kamay. Ang kulay abo sa lahat ay umaakit sa kanyang sarili, ngunit ito ay nakikinabang mula sa iyong hitsura. Nagbibigay siya ng pakiramdam ng lakas. Ang grey ay sumisimbolo sa kalmado, tiwala, tagumpay at awtoridad.

Ang kulay abo ay napakabuti para sa mga kalalakihan at kababaihan.

Para sa lalaki. Isipin ang iyong sarili sa isang madilim na kulay-abo na suit (isang bagay na average sa pagitan ng bakal at karbon, sa isang kulay-abo na kulay-abo na shirt at sa isang kurbatang may isang mahalay na maberde o mala-bughaw na pattern. Maaari ka ring magdagdag ng vest, isang ginintuang pin para sa isang kurbatang, isang mas maliwanag na asul na panyo Ang bulsa ng dibdib, o isang bagay na tulad nito. Sa anumang kaso, ang ganitong hitsura ay isang karapat-dapat at inip ng negosyo, gayunpaman, ay hindi humantong.

Para sa babae. Isipin ang iyong sarili sa kulay-abo, kulay kalapati pakpak, suit, sa labas ng natural na tela (lana, suede, siksik na sutla, o kahit isang artipisyal na suede) na may isang blusa ng naka-mute na asul o kulay-abo-kulay rosas na kulay na may ilang mga hindi mapigil na pattern. Maaari kang pumili ng isang blusa at one-photon tissue, ngunit sa parehong oras revitalize ito sa isang kulay scarf. Magiging maganda ang pagtingin sa leeg ng isang mahabang kadena ng ginto o hematite kuwintas, o thread ng artipisyal na perlas.

Hindi ka maaaring mag-alinlangan, pinahahalagahan ng madla ang iyong eleganteng at mahinahon na sangkap.

Kulay puti. Tulad ng nabanggit na, kulay puti Throws glare at visually ay nagdaragdag ng mga bagay. Huwag mag-atubiling, ang puting damit o kamiseta ay tiyak na magdagdag ng isang 2-3 dagdag na kilo ng timbang. Ang light grey o blue shirt ay laging mas mahusay kaysa sa purong puti.

Itim na kulay. Ang mga itim na bagay ay ginagamit upang "mawala". Iyon ang dahilan kung bakit ang mga duwag ay laging nagsuot ng itim kapag nais nilang manatiling hindi napapansin. Ang kulay na ito ay masyadong magkakaiba para sa karamihan ng mga kulay ng balat.

Kaya, kami ay disassembled mga kulay. Pag-usapan natin ang mga damit mismo. Hawakan natin ang mga damit ng kababaihan at hihinto tayo nang mas detalyado sa mga damit ng lalaki.

Damit para sa mga babae

Namin ang lahat ng nakatira sa ating bansa "sa mundo ng mga tao", ngunit ito ay hindi nangangahulugan na ang mga kababaihan ay dapat at damit tulad ng mga tao. Sa kabutihang palad, sa tulong ng mga accessories, kahit na ang isang mahigpit na hard suit ay maaaring gawing katangi-tangi pambabae.

Ito ay naniniwala na ang isang babaeng negosyante, isang babaeng politiko, isang babaeng doktor ay dapat magmukhang mas konserbatibo kaysa sa isang lektor ng babae, na nagtataguyod sa mga kinatawan ng mga organisasyon ng kawanggawa, o isang pulong ng dekorador sa mga kliyente nito.

Mahal na Babae! Una sa lahat, kailangan mong kumpletuhin ang imbentaryo ng iyong wardrobe. I-update ito sa loob ng makatwirang. Kailangan mong alisin ang mga bagay na hindi napapanahon na ikaw ay naging maliit, atbp sa halip, kumuha ng ilang mga walang kamali-mali, klasikong mga banyo na dapat na ganap na nakaupo sa iyo.

Ito ay nagkakahalaga ng masyadong mahal, kaya "damit sa liwanag" kailangan upang makakuha ng napaka maingat, tindig sa isip na ito ay upang i-play ang isang napaka responsable papel.

Napakahalaga na ang damit ay maayos na nakaupo. Hayaan itong maging isang maliit na libre kaysa masyadong malapit. Kung ang bagay ay maliit sa iyo, pagkatapos ay ang mga transverse folds na matutupad sa iyo. Ang mga kababaihan ay kailangang tandaan: hindi kailanman gumaganap bago ang publiko imposibleng lumitaw sa mga damit na may maikling sleeves, kahit na sa tag-init - maikling sleeves hitsura, upang ilagay ito nang mahinahon, masyadong impormal. Ang mga mahabang sleeves ay nagbibigay ng harmony hugis at gawin ang iyong uri ng mas propesyonal.

Dapat kang maging komportable sa iyong mga damit. Huwag kailanman, iwan ang publiko, upang maglagay ng bagong suit sa unang pagkakataon. Dapat itong "sinusubukan" ito muna sa pang-araw-araw na buhay. Dapat mong i-rate nang maaga kung ano ang hitsura ng iyong sangkapan kapag pumunta ka, umupo, tumayo.

Mga kulay ng pagkakaisa. Ang pagpili ng minimum wardrobe para sa lahat ng okasyon, dapat mong isaalang-alang ang kumbinasyon ng mga kulay upang maaari mong mag-iba iba't ibang mga detalye ng mga damit. Tungkol sa kung paano dapat kunin ng isang babae ang mga accessory, na sinasalita na namin nang mas maaga.

Kasuotan sa paa. Gusto kong magsabi ng ilang mga salita tungkol sa sapatos. Ipakita sa akin ang isang babae na may mga wrinkles mula sa sakit sa paligid ng mga mata, at maaari mong ipalagay na malamang, siya ay may greysing binti. Ang mga mataas na takong ay hindi nilikha para sa matagal na paglalakad, at nalulungkot ako sa isang babae na hindi likas na paglalakad, perepping, sa kahabaan ng kalye. Kaya, napakahalaga na magsuot ng komportable, sapatos na maayos na may napakababang takong, hangga't ito ay katanggap-tanggap para sa iyo. Gumugol ng mas maraming pera hangga't maaari mong bumili ng simpleng magagandang sapatos at naglalaman ng mga ito sa mahusay na kondisyon. Ang mababang takong bangka ay ang perpektong pagpipilian.

Ang pagbili ng ilang mga pares ng mataas na kalidad na likas na katad na sapatos ng mga kulay ng monophonic - hindi lamang makatwiran, kundi pati na rin ang isang kapaki-pakinabang na pamumuhunan. Piliin ang kulay sa iyong mga damit.

Di-wastong mga sapatos na may maliwanag o kulay ng motley o takong ng hindi pangkaraniwang mga form.

Maraming karagdagang mga tip. Iwanan ang neckline para sa festivals ng pelikula. Ang neckline ay dapat magkasya sa anyo ng iyong mukha. Maaari mong pahabain ang mukha ng hugis ng U o palambutin ang mga balangkas nito gamit ang bandana. Ang bandana ay maaaring nakatali o balot sa leeg sa iba't ibang paraan. Kung mayroon kang isang maikling leeg, iwasan ang mga bows, mataas na collars at collars tulad ng "clamp".

Paggawa ng isang pintuan, alisin ang amerikana bago pumasok sa silid - hindi mo dapat gawin ito sa harap ng marangal na publiko.

Damit ng lalaki

Ang lahat ng damit ay ilang impormasyon. Kaya, sa isang panandaliang kakilala, ang mga tao ay may matatag na paghatol tungkol sa iyo, ang iyong suit ay dapat na napili nang tama, upang tumingin ka ng isang masagana, tiwala at makapangyarihan. Dapat kang magdamit para sa iyong sarili. Sa panahon ng pagsasalita, kailangan mong maging komportable. Ang iyong suit ay dapat na immaculately crocheted, out ng magandang tela. Ito ay nagkakahalaga ng paggastos ng labis na pera hangga't maaari mong kayang bayaran.

Sa mga damit, iwasan ang "naka-bold" na mga guhit, mga selula, piraso, magaralgal kulay - lahat na nakakagambala ng pansin mula sa iyong mukha. Ang angkop na Troika ay magiging isang mahusay na pagpipilian. Dahil ang linya ng balikat ay naka-frame sa pamamagitan ng iyong mukha, ang dyaket ay dapat umupo sa iyo immaculately.

Mga kamiseta. Para sa mga lalaki na nagsusumikap para sa isang sopistikadong-eleganteng estilo, ang iba't ibang mga kulay na kulay-abo na kamiseta ay perpekto, kadalasang lumilitaw sa mga tindahan ng damit ng mga lalaki. Ang isang kulay-abo na shirt ay mukhang may isang madilim na suit mas mahusay kaysa sa puti, dahil sa kasong ito walang matalim contrast.

Laging magsuot ng matagal na dark socks, tulad ng mga hubad na binti tumingin napaka hindi kaakit-akit, kapag inilagay mo paa binti, recreated sa presidium, o sa isang pulong, o sa TV studio at ang talahanayan ng talahanayan ay hindi sumasakop sa iyo.

Ang iyong mga bota ay dapat na itim, simpleng estilo, umupo mabuti sa binti, ay dapat palaging pinag-aralan at hindi nasira.

Ang mga lalaki ay isang deklarasyon ng kalayaan nito, ang kanyang pagkakataon na ipahayag ang kanilang sarili. Maaari mong magsuot ng kung ano ang gusto mo sa privacy, ngunit para sa pampublikong pagsasalita pumili ng isang kalmado neutral kurbatang, na hindi makagagambala ng pansin mula sa iyong mukha. Iwasan ang mga kurbatang ng kaakit-akit na mga guhit, pati na rin ang checkered, guhit, sa polka dot, maliliwanag na kulay at makikinang na materyales. Ang mga pulang kurbatang, itim, puting kurbatang din ay hindi wasto. Piliin ang kulay ng kurbatang mula sa average spectrum. Halimbawa, ang isang taong may asul o kulay-abo na mga mata ay kailangang magkaroon ng ilang simpleng kurbatang kulay ng grado na kulay-asul. Kasama ang isang kulay-abo na shirt at isang madilim na kulay-abo na kasuutan, ang eleganteng kumbinasyon na ito ay pinipilit mo pa ring panoorin ang iyong mga mata. Ang mga madilim na mata ay mukhang mas mahusay na may madilim na relasyon - may mga kulay tulad ng alak, burgundy, grapayt o madilim na asul.

Handkerchiefs. Maraming mga tao ang nais magsingit ng sutla o koton scarves sa bulsa ng dibdib. Maaari itong tumingin napakarilag at naka-istilong, at marahil - mura at defiantly.

Dapat isaalala ang isang pangunahing tuntunin: ang bandana sa bulsa ng dibdib ay hindi dapat maging maliwanag o liwanag, tulad ng sa kasong ito, ito ay makagagambala ng pansin mula sa mukha. Ang panyo ay kailangang mapili sa isang paraan na ito ay perpekto upang umangkop sa kasuutan at isang kurbatang, bukod sa, dapat itong maayos na nakatiklop, at hindi masyadong mag-hang out.

Sa harap ng camera

Kung mayroon kang unang pagbisita sa telebisyon, ikaw, natural, ay lubhang nag-aalala tungkol sa kung paano ka magiging hitsura. Kapag nagsasalita sa telebisyon, ang pampaganda ay ganap na kinakailangan. Nalalapat ito sa parehong mga kababaihan at lalaki, hindi alintana kung ikaw ay gagawin nang nakapag-iisa o gamitin ang mga serbisyo ng isang grimer.

Ang pampaganda ng telebisyon ay dinisenyo upang magbayad para sa epekto ng dalawang mga kadahilanan - maliwanag na itaas na liwanag at pagtaas ng mga lente. Ang parehong mga kadahilanan ay maaaring gumawa ng up ka para sa sampung taon at idagdag ka limang dagdag na kilo ng timbang.

Ang mga Softite ay may mataas na taas sa ilalim ng kisame ng studio. Ang isa sa mga problema ay na sila ay nagsumite ng mga anino sa mukha, at ang sensitibong optika ng mga camera ay nagpapakita ng kanilang mga anino. Pinapayagan ka ng Merma na makayanan mo ang mga problemang ito at nagbibigay sa iyo ng pagkakataong tumingin nang natural.

Camera - X-ray Eye. Ang modernong optika ay nagtataglay ng mataas na kapangyarihan at nakikita ang higit pa kaysa sa mata ng naked tao. Kapag lumipat sa close-up, ang camera ay nagpapanatili ng sharpness, hindi katulad ng mata ng tao. Ang papalapit na camera ay patuloy na nagdaragdag ng maliliit na bahagi na hindi magagamit sa mata ng tao.

Ang mga camera ay nagpapahusay sa mga gradasyon ng liwanag, bigyang-diin ang mga bristles (kahit na ibinahagi mo lamang), freckles, bilog sa ilalim ng mga mata, moles, anumang mga irregularidad sa balat. Ang likas na pagpapadulas ng balat ay nagbibigay ng ilong, noo, baba. Ang mga ulo ng kalbo ay lumiwanag tulad ng signal buckles. Ang pinakamaliit na bakas ng barnisan, na nahulog sa mukha, ay nakikita.

Bilang karagdagan, ang mukha ay tila ganap mula sa maliwanag na ilaw. Ang kulay-rosas o mapula-pula balat Hue ay magiging higit pa. At ito lamang ang mangyayari sa iyong mukha. Isipin kung gaano kakaiba ang iyong magiging hitsura ng iyong mga damit.

Ang hairstyle ay gumaganap din ng napakahalagang papel sa iyong larawan. Ang buhok ay dapat sapat na pag-frame ng mukha. Hindi nila dapat dominahin ang iyong hitsura, pagtatabing kaakit-akit na mga tampok o maakit ang hindi kanais-nais na pansin.

Ito ay kinakailangan, kung maaari, iwasan ang hindi buhok na tao.

Ang iyong buhok ay ang iyong pulos personal na bagay. Dapat mong pakiramdam kung ano ang estilo mo. Upang bigyan ng diin ang mga tampok ng iyong mukha, kailangan mo lamang na maglaman ng iyong buhok na may malinis, mahusay na tonsured at inilatag. Mukhang magandang buhok na bumabalik sa kwelyo.

Tratuhin ang buhok tulad ng isang natural na background bilang isang facial frame.

Kapag nagsasahimpapawid sa telebisyon, ang mga tainga ay hindi tumingin sa pinaka-kaakit-akit na bahagi ng ulo, samakatuwid ito ay karaniwang mas mahusay na upang masakop ang kanilang itaas na bahagi sa kanyang buhok. Ang mga tainga ay nagpapalawak ng mukha, ito ay mga bluses kapag pinigilan mo, madalas ay may mga bakas mula sa isang retainer ng buhok. Ang isang mahusay na photographer ay hindi aalisin ang ulo ng mukha, siya ay malamang na hilingin sa iyo na i-on lamang na ang isang tainga ay makikita sa larawan.

Para sa kalbo, may ilang mga paraan upang mabawasan ang kalbo. Halimbawa, maaari mong bahagyang itapon ang iyong ulo upang ipakita ang pangunahing mukha, hindi kalbo. Well, ito ay malinaw na kapag ikaw ay sandalan, ang kabaligtaran ay nangyayari. Huwag kailanman subukan upang magsuklay ang iyong buhok pabalik, sa kabuuan o pasulong kalbo. Ang curl combed sa ganitong paraan ay bihira sa lugar, ito ay nangangailangan ng patuloy na espesyal na pansin. Ang isang katulad na pagtatangka upang itago ang lysin ay hindi linlangin ang sinuman, ibubunyag niya ang iyong walang kabuluhan at walang kabuluhan sa kanilang hitsura.

Hindi ito dapat palayain ang mahabang buhok, sapagkat ito ay sumisira sa mahusay na simetrya ng mukha.

Huwag tumalon sa lock mismo sa balat. Ang lock ay naglalaman ng barnisan at clogs ang mga pores ng balat, pagkatapos na walang pulbos at walang make-up dito. Lubos din itong gluing sa ilalim ng sikat ng araw at sa ilalim ng artipisyal na liwanag sophisticate. Upang itago ang mga pagkukulang ng iyong buhok, may mga wigs, ngunit pa rin ang pinakamahusay na wigs hitsura artipisyal. Ang buhok ay may iba't ibang mga kulay - wigs transmit ito ay hindi masyadong matagumpay.

Ang pagiging isang kalbo - sa pamamagitan ng hindi nangangahulugang salungat na tampok. Ano ang mayroon ka, ginagawa mo ang iyong pakikipag-date, iyong propesyonalismo at iyong pagkatao, at hindi ang pagkakaroon o kakulangan ng buhok sa iyong ulo.

Hindi ka dapat pumunta sa mga pulong sa negosyo, isang pulong sa mga customer, sa isang pampublikong pananalita na may balakubak sa mga balikat ng dyaket. Ang lahat ng mga nakapaligid sa iyo nang wala sa loob ay nais na kalugin ito - dahil hindi mo ginawa ito.

Sa telebisyon dandruff mukhang kristal ng sparkling asukal buhangin. Karaniwan, ang mga makeuper ng studio ay inalis nang maaga sa balakubak, ngunit hindi binibilang ito. Maramdaman ang paglaban sa balakubak, bilang banal na obligasyon ng pampublikong pigura.

Ang iyong mga kamay ay napaka-kapansin-pansin sa screen ng TV, at hindi lamang sa screen, kaya kailangan nilang mag-ingat tungkol sa mga ito.

Ang mga puntos ay isang mahalagang bahagi ng iyong hitsura, dahil ang contact na "mata sa mata" ay depende sa mga ito. Mahalaga na makita ng mga tao ang iyong mga mata kahit na sa pamamagitan ng baso. Ang hadlang sa pagitan ng madla at ang iyong mga mata ay dapat mabawasan sa isang minimum, ang mga baso ay hindi dapat makaakit ng pansin.

Kung, tumitingin sa kanyang sarili sa salamin, nakikita mo ang unang baso, at pagkatapos ay ang iyong mga mata, kailangan mong gawin ang isang bagay. Tumingin hindi masyadong malaki, hindi masyadong masalimuot, hindi masyadong makintab rim. Ang disenyo ng rim ay dapat na simple, hindi dapat magpatingin ang mga kilay o papangitin ang pagpapahayag ng mukha. Maghanap ng malambot na baso ng metal. Hindi pinapayagan ang mga brilliant rim. Kung magsuot ka lamang ng baso sa pagbabasa, magiging mabait na tingnan ito, kung ikaw, na tumutukoy sa iyong mga marka, ilagay ito, at pagkatapos, natapos na ang pagbabasa, "aalisin mo.

Bumoto

Maraming tao ang nakamit ang tagumpay sa isang malaking antas salamat sa kanilang boto. Pati na rin ang hitsura Hinahatulan ng mga tao ang isang tao at sa kanyang tinig. Ang boses ay ang tool na kung saan namin deceunce ang iyong mensahe sa madla. Ang tinig ay maaaring makaakit ng mga tao sa iyong panig, kumbinsihin sila ng isang bagay, lupigin ang simpatiya at pagtitiwala. Maaaring kagandahan sa amin, ngunit maaari ring itulak. Ang boses ng tao ay isang makapangyarihang kasangkapan. Nakatira kami sa edad ng satellite at microwave, at isang hindi kanais-nais na tinig ay maaaring maging isang Achilles ikalimang bahagi ng iyong imahe. Maaari niyang i-cross ang lahat ng iyong mga pakinabang. Isipin ang isang makapangyarihang athlet na may maalab na boses. Ang mga taong ito ay maaaring makamit ang higit pa kung maaari nilang mapabuti ang kanilang boto.

May isa pang kategorya ng mga tao na ang mga tinig ay nagiging sanhi ng tradisyonal na paghanga. Ang mga ito ay nagsasalita ng mga klasikal na istasyon ng radyo sa musika. Ang mga taong ito ay madalas na nagtataglay ng isang kaayaayang pagbigkas. Sa kabila ng katotohanan na marami sa kanila ay may maligayang tinig mula sa kalikasan, sila ay marami at sadyang nagtatrabaho sa kanila.

Anuman ang boses mula sa kapanganakan. Salamat sa pagsasanay, maaari kang bumili ng naturang boses na ang iyong propesyonal na kasanayan ay karapat-dapat sa pamamagitan ng katarungan at ang iyong maliwanag na sariling katangian. Maaari mong mapupuksa ang isang dayuhan o lokal na tuldik kung mahigpit mong sundin ang katumpakan ng pagbigkas. Maaari mong mapupuksa ang mga tunog ng kampanilya, kung mahusay mong gamitin ang voice apparatus. Maaari mong malaman upang malinaw na nakapagsasalita at tama ang mga tunog. Maaari kang bumuo ng malagong pagbabagu-bago sa dibdib at matutong magsalita upang ikaw ay naririnig sa huling hilera ng madla nang walang slightest boltahe sa iyong bahagi. Sa wakas, maaari mong malaman na huwag sumabog, ngunit maging isang mahusay na magsalita, mahusay na tagapagsalita. Ang lahat ng ito ay talagang nasa iyong kapangyarihan.

Kaya, ang aming tinig ay hindi lamang "nagmula sa butas sa mukha." Ang boses ay isang bagay na hindi nakikita. Gamit ang tamang paggamit ng tinig, ang buong katawan ay kasangkot, mula sa tuktok ng takong. Ang buong katawan ay tulad ng isang instrumentong pangmusika na bumubuo ng iyong boses.

Linggo mas mababa. Sa bawat isa sa apat na cavities, na matatagpuan lamang sa itaas at bahagyang mas mababa sa mata, ito ay nakalagay sa paligid ng isang kutsarita ng hangin. Nagbibigay ang mga ito ng mga mataas na tala ng iyong boses, at tumutugma sa tungkol sa flute-picollo sa orkestra. Kasama ang lukab ng ilong, nagbibigay sila ng mahalagang bahagi ng proseso ng pagbuo ng boses.

Pustura at galaw.

Dapat mong kontrolin ang iyong pustura sa lahat ng oras: kapag naglalakad, nakaupo o nakatayo. Sa isang magandang pustura, ang likod ay dapat na tuwid, ulo nakataas.

Kapag pumunta ka sa eksena, dapat kang pumunta confidently, matatag na stepping at straightens sa buong paglago. Ituwid ang leeg, panatilihing mataas ang iyong ulo upang ang linya ng baba ay pahalang. Huminga nang malalim, hindi upang subukan ang kakulangan ng oxygen. Hindi na kailangang lumakad nang duwag, masyadong naka-unclosed o artipisyal. Tumutok sa paglalakad na lundo.

Ayusin ang taas ng mikropono sa iyong taas.

Kung ikaw ay isang maliit na mabuti, pagkatapos ay mas mahusay kang tumayo sa tabi ng tribune o departamento, na maaaring masyadong mataas para sa iyo. Maaari mong dagdagan ang iyong taas kung ikaw ay tuluyang magdala at maglagay ng metal na kahon sa ilalim ng departamento.

Ilagay ang iyong mga dokumento sa departamento, ngunit huwag hawakan siya, huwag ilagay ang iyong mga kamay dito, huwag malaman ang tungkol dito. Kung ikaw ay sandalan dito, ang iyong linya ng katawan ay baluktot, ang mga sleeves jacket ay frozen. Ginagawa din nito na mahirap huminga. Tandaan palagi na kailangan mo ng ganap na kalayaan upang huminga "mula sa mas mababang likod" at sabihin "mula sa pinaka-takong." Sa isang tuwid na pustura, ang tiyan ay iguguhit, at ang dibdib ay itinaas. Kung sa panahon ng ulat na nakaupo ka sa talahanayan, maaari mong ilagay ang iyong mga dokumento sa talahanayan, ngunit sa anumang kaso ay hindi natututo sa kanya at hindi ilagay ang iyong mga kamay dito. Kahit na nakaupo, dapat mong i-save ang isang tuwid posture at matatag na resting ang mga paa sa sahig. Huwag itago ang iyong mga kamay sa mesa upang hindi sila nakikita laban sa background ng iyong hugis at mukha. Ang mukha ay mas mahalaga kaysa sa mga kamay. Bilang karagdagan, ang mga kamay ay isang bagay na maaaring magbigay ng kung ano ang gusto mong itago. Kahit na ang natitira sa mesa, dapat kang umupo tuwid, malayang, sa tightened at sa parehong oras libre, magpose.

Kung nakaupo ka sa isang upuan - sa talahanayan o wala ito - huwag hawakan ang binti ng binti at huwag maabutan ang iyong mga kamay sa iyong mga tuhod. Maraming mga kamay sa palabas at hindi nagbibigay sa iyo ng pagkakataon na huminga nang mahinahon at malalim. Gayundin, tandaan na ang posture na ito ay nagpapahayag ng proteksyon at pagtanggi. Umupo sa upuan malayang, hindi papansin ang likod at armrests, paghila ng mga binti ng ilang beses at pagpindot sa mga takong sa sahig. Maaaring mangyari na nakaupo ka sa isang malambot na upuan, na nagbabanta na ganap na maunawaan ka. Sa kasong ito, umupo sa gilid ng upuan at sandalan ng ilang pasulong. Subukan upang i-cross ang iyong mga binti sa antas ng bukung-bukong, pagbabalanse ng timbang ng katawan sa isang binti. Tingnan kung paano ito nakikita sa salamin. Maraming tao ang may matatag na ugali ng pag-upo, paglalagay ng kanyang binti sa binti. Ngunit, bagaman ang ilang mga succeeding pulitiko kung minsan ay hindi nalalaman na nakaupo sa ganitong paraan, ang pustura na ito ay hindi maaaring ituring na angkop. Ang mga taong sadyang pinag-aralan ang wika ng mga galaw o nagmamay-ari ng intuitive na pag-unawa sa kanila, ay mauunawaan na ikaw ay critically tuned o hindi tumutugon sa opinyon ng interlocutor. Kung sumasang-ayon ka sa pustura na ito, mukhang unfulsty, siguraduhin.

Kapag ikaw ay nasa entablado o plataporma, kumukuha ka ng ilang partikular na espasyo. Subukan upang sukatin ang puwang na ito. Isipin ito bilang isang maliit na oasis, tulad ng isang isla ng seguridad kung saan maaari mong mahinahon tumira at mula sa kung saan mo sinasabi ang iyong mga salita.

Kung nag-iwan ka ng kumpiyansa, o nadama mo ang poot, ilapat ang pagtanggap ng "baso ng kotse" - isipin na ikaw ay nasa kotse, at sa pag-iisip ay "mas mababa ang salamin". Mas madali para sa iyo na matiis ang isang kritikal na saloobin sa iyong pagganap o tao sa lahat.

Ang lahat ng iyong mga paggalaw at kilos ay dapat gumanap sa nakikitang espasyo. Maramdaman ang puwang na ito bilang isang maaasahang silungan at pakiramdam sa bahay.

Buksan ang mga paggalaw ng katawan. Nag-uusap sila tungkol sa iyo na kung minsan ay hindi ka maaaring ipahayag nang sinasadya. Ang iyong katawan ay may sariling tahimik na wika, ganap na malaya sa kung ano ang iyong sinasabi nang malakas.

Kapag ikaw ay kalmado at kontrolin ang sitwasyon, pumasa ka sa pakiramdam ng kagalingan ng iyong mga tagapakinig. Kung nakakaranas ka ng malinaw na stress o awkwardness, ang mga tagapakinig ay hindi sinasadya na nagulat na ginagawa mo sa entablado. Ang iyong wika ay maaaring magpakita ng iyong lokasyon sa Audience Hall o iyong poot. Panoorin ang pag-uugali ng iba pang mga nagsasalita na nakaupo sa mesa at naghihintay para sa kanilang pananalita. Tingnan kung paano tumugon ang bawat isa sa kanila sa rapporteur. Bigyang-pansin ang gesticulation ng mga nagpapahayag ng hindi pagkakasundo sa tagapagsalita. Bigyang-pansin kung paano ipahayag ng mga tagapanood ang kanilang pag-apruba kapag talagang gusto nila ito o ibang tagapagsalita. "Wika ng katawan" Iulat mo ang iyong kalooban, saloobin sa madla. Kung tumawid ka sa iyong mga kamay sa iyong dibdib, ilagay ang panga pasulong at umupo sa isang tense pustura, pagkatapos ay nangangahulugan na "hindi dumating sa akin." Kung umupo ka tuwid, ngunit malaya, mahinahon na paglalagay ng iyong mga armas at binti at, bahagyang isinampa nang maaga, pagkatapos ay ipahayag ng lahat ng aming mga pananaw ang aming pagiging bukas. Kung nararamdaman mo ang mga alalahanin at pagbabawas, ang iyong katawan ay hindi sinasadya na itakda ang distansya sa pagitan mo at ng ibang tao. Naturally ikaw ay nagsisikap na maging sa tabi ng mga kaibigan at ihiwalay ang iyong sarili mula sa isang simpleng pormal na kaibigan o tao ng ibang tao.

Sa pamamagitan ng pag-uulat, sundin ang mga kilos at tapat na estudyante. Siguro hindi nila na-disconnect at maghintay kapag sa wakas natapos mo - o makinig sa iyo na may hindi mapakali pansin? Pamahalaan ang iyong sarili bilang isang taong matulungin sa iba. Ipahiwatig ng lahat ng iyong pag-uugali na nagmamalasakit ka tungkol sa iyong mga tagapakinig at maunawaan ang kanilang mga damdamin. Tulad ng paulit-ulit na sinabi ng mas maaga, tingnan ang mga tao sa mata - makakatulong ito sa iyo na ihatid ang iyong mga salita sa kanila.

Matutong tumayo nang mahinahon. Ito ay isang napakahirap na agham. Kung patuloy kang nag-aalala tungkol sa iyong kilusan, nababahala tungkol sa kung saan magbibigay ng mga kamay o binti, pagkatapos ay magningning sa pakiramdam ng abala at pagkawala ng pagpipigil sa sarili. Kailangan mong ilipat ang iyong mga paggalaw sa isang minimum.

Ang iyong mga galaw at mga ekspresyon ng mukha ay dapat ipahayag ang pagnanais, at hindi pababa. Isipin ang dalawang coaches ng mga koponan ng football pagkatapos ng isang mahalagang tugma. Ang natalo na ulo ay binabaan, ang mga mata ay tumingin sa lupa, ang mga balikat ay nawawala - pagkabigo at galit ay ipinahayag sa bawat tampok. Sa tabi niya ay ang coach ng panalong koponan - ulo na itinaas, isang malawak na ngiti, isang tuwid na likod - kagalakan, tiwala sa sarili, sa pagmamaneho ng pangunahing enerhiya na direktang nakasulat dito.

Ito, siyempre, isang matinding kaso, ngunit gayon pa man, kailangan mong matutong kumuha ng posisyon sa entablado alinsunod sa mga prinsipyo ng paglikha ng isang positibo, hindi isang negatibong imahe, maging mabait, at hindi madilim.

Ang pagsasalita sa telebisyon ay patuloy na ipaalala na dapat silang tumingin, sa liwanag, ngumiti, at hindi pagsimangot, at subukan upang tumingin upang sila ay maging mabait sa kanila. Ang isa sa mga dahilan para dito ay ang mga sophytes ay nagbibigay ng matalim na liwanag at lumikha ng malalim na mga anino, lalo na sa paligid ng mga mata at wrinkles sa bibig. Kapag nakita mo ang iyong larawan, inalis sa isang katulad na paraan, pagkatapos ay hanapin na mukhang "luma at may sakit" sa loob nito. Ang ganitong mga distortion ay kailangang isaalang-alang kahit na ang natural na ilaw o liwanag na pinagkukunan ay ginagamit sa itaas ng tanawin. Alisin ang iyong malusog na hitsura sa harap ng salamin.

Ipaalam sa amin ibuod ang lahat bago sinabi. Upang gumawa ng isang mahusay na impression, kailangan mong tandaan ang mga sumusunod:

- Subukan upang tumingin ng isang nagwagi, na may isang nakataas na ulo, isang bahagyang ngiti, isang bukas na hitsura.

- Ituwid ang iyong katawan.

- Ang mga kamay ay dapat mag-hang out malayang at mahinahon.

- Kapag sinabi nila sa iyo, sandalan pasulong.

- Ang facial expression ay dapat na malinaw.

- Maging laging handa.

- Suportahan ang isang mataas na antas ng aesthetic.

- yakapin ang buong kuwarto.

- Upang hindi gumawa ng masamang impression, huwag:

- Naghahanap ng isang natalo, ipinanganak, frowny, na may ulo-ulo ulo at sulyap.

- Umupo, sandalan pabalik na may crossed binti.

- Matulog ang iyong mga kamay nervously.

- Huwag pansinin ang iba.

- Hanapin walang malasakit at madilim.

- Panoorin sa sahig.

- Kumuha ng panyo, baso o panulat.

- Rhythmically tapping o swing foot.

- Upang tumingin sa espasyo, nababato, tanga.

- Dalhin ang buhok, pagsusuklay ng kanilang kamay pabalik o patuloy na alisin ang mga ito mula sa mga mata.

- Yawning, ngumunguya isang gum o ang iyong sariling mas mababang labi.

- tago.

- Alisin mula sa mga tagapakinig.


Dapat palakasin ng mga gestles ang kahulugan ng mga salitang nais mong ihatid sa bulwagan. Ang mga galaw ay dapat na natural at mahusay. Kailangan nilang palakasin ang epekto ng iyong mensahe, linawin ang kahulugan, maglaan mahalagang sandali. Maaari mong, sa tulong ng mga galaw upang ipahayag ang pakiramdam o kalooban - galit, kawalan ng pasensya, kawalang-bahala. Ang kilos, na ginawa sa panahon ng pause, ay maaaring maging mahusay na mga salita.

May kaugnayan sa mga galaw, dapat kang magtiwala sa iyong kaunti. Upang mapabuti ang paggamit ng mga galaw, matutunan ang kusang paggalaw ng iyong mga kamay. Pagkatapos ay maaari mong ihayag ang paglipat at gawin itong mas sopistikadong at propesyonal. Gayunpaman, ang mga galaw ay dapat palaging simple at pinigilan.

Ang compressed fist ay nagpapahayag ng poot, habang ang bukas na palad ay nagpapahayag ng pagbati at pagiging bukas. Hand-crossed sa kanyang dibdib pagtataboy sa isang tao na naghahanap sa iyo, pagkatapos ay ang mga kamay unstretched pasulong tawag sa kanya.

Alisin ang mga hindi kinakailangang at nakakainis na mga galaw, na naaalala na ang mga gawi na ito ay maaari lamang lumakas sa isang pampublikong pananalita (halimbawa, kadalasang mag-click sa mga kuko, lumiligid na may mga daliri, pinagsama ang balbas ng limang, maglaro ng buhok, kuskusin ang noo, i-click ang mga lobo ng mga daliri.) Little, halos hindi mahahalata ugali. Maaaring maging isang nakakainis na kawalan.

Sa publiko, ang mga galaw ay dapat na limitado nang malinaw at malinaw na tinukoy na mga kamay. Sa entablado kailangan mong tumuon sa mga paggalaw ng mga kamay na kinuha mula sa distansya mula sa iyong baba hanggang sa dibdib. Kung itaas mo ang iyong mga kamay masyadong mataas, isinara nila ang iyong mukha at makaabala sa mga tagapakinig. Kung gumawa ka ng anumang mga gesture masyadong mababa, pagkatapos ay sila ay masama nakikita at sa pangkalahatan, lumikha sila ng isang kahulugan ng direksyon "pababa", at hindi "up". Ang mga galaw ng dibdib ay ang pinakamahusay. Gumagawa sila ng pakiramdam ng lakas, kalmado na kapangyarihan at kumpiyansa. Ang pagpindot sa buhok, mukha o katawan ay lumikha ng isang impression ng pag-aalala at kawalan ng katiyakan.

Subukan na panatilihin ang iyong mga elbows malapit sa katawan. Kung hindi ka gumawa ng anumang bagay sa iyong mga kamay, huwag mong panatilihin ang mga ito sa paningin - hayaan silang maging mahinahon na hang sa katawan ng katawan, o sila ay nakatiklop. Hindi na kailangang abalahin ang iyong sarili sa pag-iisip kung ano ang gagawin sa mga kamay. Hayaan ang iyong mga gestures ay isang likas na pagpapatuloy ng kung ano ang sinasabi mo.

Subukan na magsanay sa harap ng salamin o sa harap ng pamilyar. Kung mayroon kang isang pagkakataon, tingnan ang pag-record ng video ng iyong mga talumpati at pag-aralan ang iyong mga kilos at mga ekspresyon ng mukha. Maaari kang makakita ng isang bagay na hindi mo gusto, dahil ang camera ay nagpapakita ng lahat ng mga bahid, ngunit sa parehong oras ay isang mahusay na katulong.

Kung patuloy kang nakikipaglaban para sa mahusay na panlasa, pagiging simple, pagpigil, ay makikita sa lalong madaling panahon na maging isang mahalagang bahagi ng iyong hitsura.

Sa pakikipag-ugnayan sa pindutin, unpretentiously palakasin ang iyong sariling reputasyon at ang awtoridad ng isang espesyalista sa iyong napiling aktibidad. Dapat kang patuloy na magkaroon ng tumpak at maaasahang mga katotohanan at numero sa iyong mga kamay upang bigyan sila ng pindutin sa unang kahilingan. Palaging panatilihin sa iyong ulo sa handa na anumang impormasyon na maaaring ipahayag sa maikling salita.

Huwag kalimutan na bumuo ng mga relasyon sa mga kinatawan ng pindutin. Halimbawa, kung ikaw ay isang espesyalista sa anumang lugar, hanapin ang mga reporter na may kaugnayan sa espesyal na espesyal na ito sa lugar na ito at pamilyar sa kanila. Sa sandaling makilala ka nila, dalhin ang iyong pangalan sa iyong mga notebook, upang matuto na magtiwala sa iyong sinasabi, makikita nila sa iyo bilang isang mahalagang mapagkukunan ng balita at, na nangangailangan ng impormasyon, ay tiyak na makipag-ugnay sa iyo.

Nakikita at naririnig ng mga tao ang hitsura mo.

Ang politiko ay isang protrusion.

Dapat siya tumingin disente.

Responsibilidad at paglutas ng mga problema

Hindi ito maaaring sinabi na ang tampok na ito ay responsibilidad - ay katangian ng lahat ng mga pulitiko, ngunit ito ay kinakailangan para sa isang matagumpay na karera. Sa panitikan at kasaysayan, ang paksa ng pananagutan ng patakaran sa paglutas ng mga kumplikadong problema sa kahulugan ay paulit-ulit na maraming beses sa kahulugan na ang kabuuang benepisyo ay kasangkot minsan malupit na mga solusyon na hindi makatarungan at malupit na kamag-anak sa bahagi ng lipunan. Ito ay isang mahirap na problema sa multifaceted, na maaaring gastusin sa loob ng mahabang panahon at magbigay ng maraming makasaysayang solusyon.

Marahil may mga problema na walang positibong desisyon, at ang responsibilidad para sa naturang desisyon ay nakasalalay sa pinuno. Kung minsan ay napakahirap matukoy kung ang kasamaan na nabuo sa pamamagitan ng desisyon na ito ay ang pinakamaliit. At, marahil, sa mga bagay na ito, ang anumang opinyon ay subjective. Ngunit ang solusyon kung minsan ay hindi maaaring tanggapin. Ang responsibilidad para sa kanya ay namamalagi sa patakaran na tinanggap niya. Kahit na hindi siya parusahan o napatunayang malinaw, hindi siya mawawalan ng kanyang post, hindi mawawala ang reputasyon, at, samakatuwid, ang karera ay hindi mawawala, pagkatapos ay ang pag-load ng kasalanan ay walang sinuman ang aalisin ang kanyang mga balikat.

Sa palagay mo ba ay nagkasala para sa naturang mga solusyon sa katunayan, kung sila ay sigurado na sila ay nag-donate ng pinakamaliit? Ito ang pinakamalaking misteryo ng mga pulitiko, kahit na mas malaki kaysa sa landas sa taas ng kapangyarihan. Sa palagay ko ay posible na marinig ang isang matapat na tugon mula sa orihinal na mga mapagkukunan. At posible ba? Sa buhay ng bawat tao may mga sandali, ang mga alaala na nauugnay sa gayong kapaitan, kahihiyan at isang pagkakasala na ipinagbabawal namin na isipin mo ito. Kaya sa buhay, umiiral ang pulitika tulad ng mga sandali. Gusto naming isipin na wala silang pakialam na ang mga topper ng aming kapalaran sa parehong paraan ay masakit na nakakaranas sa kanila, tulad ng iba. Sa katunayan, siyempre, naiintindihan namin ang lahat na ito ay hindi palaging ang kaso, o dahil sa mahinang pagtatanghal ng mga trahedya, o dahil sa kamalayan ng iyong sariling seguridad at pagiging eksklusibo.

Ngunit sa anumang kaso, ito ay isang napakahirap na karga, at upang dalhin ito sa dignidad, kailangan mo ng isang mahusay na tapang. At higit pa, kung pagkatapos ng kamalayan ng kanyang kawalan ng kakayahan upang madala ang ganoong kargamento ng malaking politiko mismo ay umalis sa entablado, ito ay isang lakas ng loob na karapat-dapat sa paghanga.

Ang mga taong naglalaro ng mga partidong pampulitika at ang kanilang likas na pagnanais ay ang pagnanais na manalo - nagtataka ako kung ang pakikibaka para sa kapangyarihan ay nag-iisip na talagang iniisip nila ito? Sa palagay ko oo, ngunit umaasa na makayanan ito. At kung ang isang tao mula sa kanila ay natanto na ito ay malamang na hindi, ang ganoong politiko ay tumangging labanan?

At kung ang aming sistema ay nagtrabaho nang malinaw sa sistema ng mga tseke at mga counterweights, tulad ng sa Estados Unidos, pipiliin ba nito ang pagpipiliang ito ng pinuno at magkakaroon ng hindi maiiwasang kasamaan? Ang sagot ay matatagpuan sa desisyon ng isyu ng Iraqi.

Kaya lumalabas na ang pinakamahalagang tanong ay ang tanong ng kung ano ang mas mahusay na - nag-iisang solusyon o collegial - ay walang hindi malabo na sagot. Anyway, ang huling desisyon ay tumatagal, o dapat kumuha, ang pinuno, at alam niya ang kanyang sarili na responsable kahit na para sa pinakamaliit na kasamaan, na pinapapasok para sa buong kabutihan. At dahil ang sagot sa napakahalagang tanong na ito, na kinikilala kung gaano angkop ang tao at kapaki-pakinabang sa lipunan sa papel ng pinuno, ang lipunan ay hindi kailanman malalaman, ito ay lumalabas na ang pagpili ng karamihan ay naroon pa rin at hindi nangangahulugan nito kawastuhan. Ngunit ang mga naghahanap ng taas ng isang pampulitikang karera sa lalong madaling panahon ay nagsisimula sa pag-uugnay sa kanila ang isa na dating kilala sa kanila ay lamang theoretically, ang katotohanan na ang hukuman ng istrikto kasaysayan at hindi palaging makatarungan.

Ngunit para sa mga tao mula sa lahi ng mga pulitiko, lalo na mataas na antas, ito ay palaging mahalaga. Pagkatapos ng lahat, ito ay upang maglaro ng isang papel sa kasaysayan, piliin ang pinaka-dizzying view ng karera.

Patakaran sa Personal na Buhay

Ang buhay ng isang tao sa publiko ay walang pawis. Ang politiko ay nakikita sa paligid ng orasan. Ito ay hindi komportable at mahirap. Upang maunawaan kung magkano, tingnan ang programa na "Star Factory". Bilang malayo bilang isang tao ay hindi komportable upang mabuhay sa ilalim ng mas malapit pansin hindi lamang mga tagahanga at tagasuporta, kundi pati na rin ang mga hindi maaaring tinatawag na well-wishers. At kahit na ang personal na patakaran sa buhay ay hindi direktang nalalapat sa kanyang mga propesyonal na gawain, maaari itong makatulong na bumuo ng isang karera at hindi ito. Ang mga halimbawa nito ay napakarami na maaari naming pag-usapan ang direktang ugnayan sa pagitan ng pamilya ng isang pampulitika figure at ang kanyang tagumpay.

Ligtas na sabihin na kabilang sa mga nakamit ang tagumpay, at hindi lamang sa pulitika, ang karamihan ay suportado sa mukha ng mga asawa o mga magulang.

Si Alexander Macedonian na ina ay nagdala ng dakilang tagapamahala, at palaging ang kanyang karapatan (o gabay) kamay.

Ang ina ni Peter the Great - Naturals Marysshkin - itinuro ang hindi mapigilan na enerhiya ng mga supling para sa paglikha Russian Empire.. Siya ang nakikibahagi sa pag-aalaga ng Anak, na tinukoy sa pamamagitan niya ng mga guro, at ang tanging opinyon nito ay maaaring magbago ng desisyon ng batang hari.

Si Male Margaret Thatcher ay gumawa ng posibleng karera ng "iron lady" na may pampinansyal na pakikilahok, payo, at purong paggalang ng tao sa kanyang pagkatao.

Si Jacqueline Kennedy ay isang karapat-dapat na kasosyo at nakaharap sa kanyang asawa. Si Nancy Raigan ang naging "All-American Grandma".

Ang Victoria Brezhnev ay sumusuporta at nagpapatatag ng kadahilanan sa buhay ni Leonid Brezhnev, si Raisa Gorbachev ay isang kasama at tagapayo na si Mikhail Sergeevich.

Posible na magbigay ng iba pang mga halimbawa kapag ang problema sa pamilya ay nawasak ang karera ng mga pulitikal na numero o nakagambala lamang sa kanya. Ang mga halimbawang ito ay nai-save ang pindutin na hindi namin hahantong sa kanila. Bilang karagdagan, hindi namin sinisikap na ilista ang lahat ng mga maanghang na katotohanan na kilala tungkol sa publiko at kanilang mga pamilya.

Kahit na kung titingnan mo ang pinakamalapit na ito, pagkatapos ay walang anuman na hindi mangyayari sa mga karaniwang pamilya, hindi ito nangyayari sa mga pulitiko. Ano ang likas na katangian ng interes at iba pa, mas mataas, pamantayan para sa pagtatasa ng mga pampublikong mataas na ranggo? Fascivically ipinahayag ng isang magandang inilapat na bersyon ng awtoridad, halimbawa, moral na imahe ng patakaran bilang isang sanggunian.

Ito ay isang halimbawa ng isang ideological cliché, na, sa pangkalahatan, ay gumaganap ng isang positibong papel. Kung natututo ang botante (at nalulugod siya na ito ay itinuturing na lawak sa isang lawak), na maaaring mangailangan ng kanyang pinili upang tumugma sa pinakamataas na sample, pagkatapos ito ay isang tunay na paraan ng pagsubaybay sa pampulitikang lider sa pamamagitan ng parehong botante. Ang medalya na ito, tulad ng lahat sa liwanag ng mabubuting bagay, mayroong isang reverse side, na hindi komportable para sa pulitika.

Ang kanyang personal na buhay ay hindi sa kanya, bukod dito, maaari niyang maging sanhi ng pagkawala ng kalayaan nito, at kung minsan ay humantong sa karera sa pagbagsak. Alam nating lahat na kung minsan ay mahirap na maimpluwensyahan ang personal na buhay, o ang ilan sa mga kalagayan nito ay hindi mababago. At lahat ay maaaring mag-isip kung paano ito dadalhin sa haka-haka, ang kambing at isang pagtatangka na magpigil dito sa pamamagitan ng gayong mga kalagayan.

Ngunit, pagpili ng pampulitikang karera, ang isang tao ay dapat na handa na para dito. Bukod dito, ang kanyang pamilya ay dapat ding maging handa para dito. Minsan nasaksihan natin ang paraan ng mga dramatikong pangyayari sa buhay ng mga pulitikal na numero. Ang paraan ng kanilang pagkilos sa mga pangyayari na hindi masyadong sariwa, ngunit malakas na kasaysayan sa Clinton, ay maaaring magsilbing aralin para sa marami. Sa harap ng buong mundo, ang mga kaganapan ay inilunsad kung saan ang kanyang asawa na may ganitong karangalan ay nagpakita ng isa na sa pamilya ng Pangulo ay isang tunay na pagkatao na walang alinlangan na ang numero ng tao ay isa. Isipin ang lakas ng loob at karunungan ng babaeng ito na natagpuan ang medyo medyo disenteng paraan sa labas ng sitwasyon, pinipigilan ang buong pagbagsak! Ngayon isipin na nadama nito. At iugnay ito sa iyong sariling mga pagkakataon.

Isipin kung ano ang mangyayari kung ang mga kinatawan ng pindutin ay kumalat sa kampo sa iyong tahanan at maghihintay para sa iyong exit? Maaari silang maging may kapansin-pansin na sari-sari ng teknikal na paraan - mga lampara, mga kamera, mikropono, at iba pa. Maaari silang maghintay ng mga oras kapag ikaw, ang nais na mapagkukunan ng balita, sa wakas lumabas at banlawan ang kanilang hilera, na naghahanap upang itago sa iyong kotse.

Maaari rin itong mangyari na sila ay mabubuhay mula sa iyong bahay maraming, maraming araw - pakikipagpalitan ng pagkain, mga pahayagan at mga kuwento, pagkuha ng isang pakikipanayam sa iyong mga kapitbahay, at poking sa iyo sa bawat oras na umalis ka sa bahay, kahit na upang dalhin ang aso.

Na kung saan ang isang tao ay maaaring magdala ng mga bagay na ito, ay nagpakita ng dramatikong kasaysayan ng Princess Diana, na literal na "nauugnay mula sa mahusay na pag-ibig." Paano nakayanan ng mga tao ang gayong pagkagambala sa kanilang buhay? Naiiba.

Kahit na ang mga alingawngaw, tulad ng ilan sa mga kinubkob, malamig na gabi ng taglamig, ay dumating sa mga reporters at operator ng kape at sandwich, ngunit sa parehong oras hindi nila sumagot para sa anumang tanong at hindi sabihin ang anumang mga salita sa lahat, alaga lamang na ang Ang mga kinatawan ng pindutin ay hindi nagyelo. Ang ganitong uri ng kababalaghan ay karaniwang nangyayari sa Bisperas ng Pasko at sa ilalim ng Bagong Taon. Ang mga reporters mismo ay hindi masaya at magkasya kapag nakakuha sila ng isang gawain upang gumastos ng mga pista opisyal mula sa pamilya sa malamig at kadiliman, ngunit obligado silang matupad ang kanilang propesyonal na utang at maghatid ng sariwang materyal para sa morning newspaper o i-mount ang clip para sa mga telen ng umaga.

Ang mga reporters ay maaaring kumalat sa kampo kampo hindi sa iyong bahay, ngunit upang pag-isiping mabuti ang lahat ng kanilang mga kagamitan sa pangunahing labasan ng opisina o sa lugar na madalas mong bisitahin, maaari silang makakuha ng sama-sama sa paligid ng iyong kotse. Karaniwan, malinaw na alam ng kinatawan ng press kung ano ang gusto niya mula sa iyo at alam kung anong mga tanong ang sumigaw. Maaari kang mabigla sa sitwasyong ito: lumalabas ito sa sulok ng reporter at ang mikropono ay nasa iyong mukha at nagtatanong sa tanong na inaasahan mong marinig sa buong araw, ngunit hanggang ngayon hindi ko naririnig.

Bilangin nang maaga na ang mga reporters ay karaniwang nais na matuto mula sa iyo kung bakit sila ay nagbabantay sa iyo, at kung ano ang kanilang itatanong. Subukan upang mahulaan lalo na hindi kasiya-siya at nakakalito na mga tanong. Ihanda ang mga sagot batay sa payo ng iyong mga opisyal na katulong at konsultant.

Kung ikaw ang paksa ng picketing o mayroon kang isang pindutin sa lahat ng dako, napakahalaga na kinokontrol ang sitwasyon. Kung tinukoy mo nang maaga na nais nilang sabihin, sabihin mo lang ito - at hindi ang mga salita nang higit pa.

Huwag mag-aksaya ng oras at mga salita sa reklamo na hinahabol ka ng pindutin. Huwag bastos ang mga ito kung wala kang sasabihin. Na dumaraan, tumango lamang at sabihin sa akin: "Hi!" "At patuloy na lumipat, o huminto at magsabi nang magalang:" Paumanhin, ngunit hindi ako makapagbibigay ng anumang mga komento. " Sa madaling salita, kahit na sa kasalukuyang sitwasyon ay nararamdaman mo ang inis o masamang hangarin, laging subukan na magpakita ng kalmado at kabaitan.

Sa kabilang banda, kung mayroon kang impormasyon na sasabihin ng pindutin, gamitin ang maginhawang kaso at gawin ito.

Mag-ingat at seguridad

Bilang karagdagan sa mga paghihirap ng sikolohikal na plano, na kasama ang buhay ng isang lider pampulitika at katulad ng pagiging kumplikado ng mga kalahok sa window ng window, lamang sa isang mas maraming lenses, may mga kahirapan na nauugnay sa seguridad. Pagkatapos ng lahat, ang seguridad ay kasama ang publiko at ang kanyang pamilya sa paligid ng orasan! Isipin na ang isang tao ay nanonood sa iyo para sa isang buong araw, at hindi ka maaaring, tulad ng isang bata, ni makatakas, ni itago, dahil may tunay na panganib na iyong binabantayan. Kung paano nakatira ang mga tao sa kamalayan ng panganib na ito - marahil sa iba't ibang paraan. Ang isang tao ay makakakuha ng isang tao na nakakaranas ng stress at nakikipaglaban sa kanya, dahil ang gawain ng pulitika ay hindi lamang sa paglaban sa stress, ngunit, ay talagang binubuo sa ganap na iba't ibang bagay, at ang kanyang personal na stress ay ang kanyang personal na bagay.

Ang istraktura ng mga aktibidad sa seguridad ay mahusay na binuo sa ating bansa. Kami ay umunlad kung ang lahat ay nasa parehong kalagayan. Ngunit ang problema ng pagpili ng proteksyon ay laging nananatili. Upang makalkula ang isang tao, lalo na ang naturang propesyon, ay medyo mahirap. Kaya ang seguridad ay maaaring maprotektahan sa halip mula sa mga di-propesyonal at hindi mahusay na organisadong mga pagtatangka, ngunit sa antas ng patakaran kung saan ang malaking pera ay nagpapalipat-lipat at pinag-uusapan natin ang tungkol sa kapangyarihan, ang mga rate ay napakataas. Samakatuwid, mahirap sabihin na may isang paraan ng ganap na proteksyon.

At ito rin ang dapat malaman ng karera sa pulitika, kahit na siya ay isang Tagapangulo ng Komite ng Trade Union, dahil alam mo ...

Ang Pierre Cass ay sumasalamin sa mga pagkakaiba sa lider ng lalaki at babae at ipinapakita ang di-para sa mga stereotypes na madalas na matatagpuan sa paksang ito.

Kontrobersyal na isyu

Ang mga mananaliksik ay may mahabang argued tungkol sa mga pagkakaiba sa pagitan ng mga lider at lider ng mga lider ng kalalakihan at kababaihan, lalo na tungkol sa kanilang mga pangunahing paniniwala, mga halaga at damdamin. Bilang karagdagan, ang mga tanong ay bukas (o hindi pagkakasundo?) Tulad ng kanilang pag-uugali at mga paraan upang makamit ang corporate efficacy at tagumpay sa negosyo.

Suriin ang mga pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng mga lider at lider Ang mga kalalakihan at lider ay imposible, nang hindi sinasagot ang pangunahing tanong - kung ano ang mabuting pamumuno?

Posible bang sabihin (tulad ng marami pa rin ang ginagawa) na ang mga lider na lalaki ay mas mahusay na pinatatakbo ng mga katotohanan at nagsasagawa ng isang layunin na diagnosis, at ang mga kababaihan ay mahusay na namamahala ng mga emosyon at interpersonal na relasyon?

Risching na inakusahan ng stereotypical na pag-iisip, kami ay kumbinsido pa rin na ito ay totoo. Inaanyayahan ka naming basahin ang mga pahayag sa ibaba at magpasya batay sa sariling karanasankung sumasang-ayon ka sa kanila.

  • Ang mga kalalakihan at kababaihan ay talagang angkop para sa pamamahala (sumasang-ayon ako - hindi ako sumasang-ayon - hindi ko alam)
  • Ang mga lalaki ay ganap na magkakaibang pakikipaglaban para sa kapangyarihan kaysa sa mga kababaihan (sumasang-ayon ako - hindi ako sumasang-ayon - hindi ko alam)
  • Ang mga ambisyosong kababaihan na gustong umakyat sa karera hagdan ay sapilitang magbayad para sa isang mataas na presyo (sumasang-ayon ako - hindi ako sumasang-ayon - hindi ko alam)

Batay sa aming pananaliksik at karanasan, ginawa namin ang mga sumusunod na konklusyon.

Oo, nakikita ng mga kalalakihan at kababaihan sa iba't ibang paraan at humantong mga alituntunin ng hindi bababa sa simula ng kanilang mga karera. Hindi ito nangangahulugan na ang ilan ay mas epektibo kaysa sa iba. Ito ay isang sumusunod sa mga likas na katangian ng bawat sex sa mga kinakailangan ng sitwasyon. Kaya, halimbawa, kadalasan, ang mga lalaki ay higit na umaasa sa kontribusyon ng bawat indibidwal na empleyado, at ang mga kababaihan ay nasa kolektibong (koponan) na bahagi ng trabaho.

Oo, ang karamihan sa mga lalaki ay talagang tinatamasa ang pakikibaka para sa kapangyarihan at hindi sa lahat laban sa pagwawasak patungo sa tuktok, habang ang mga kababaihan ay karaniwang mas nakatuon sa kanilang kakayahan at pagkamit ng mga inaasahang resulta. Kaya, nakikita natin na ang mga lalaki ay tumatanggap ng pagtaas batay sa kanilang potensyal, at kababaihan - batay sa kanilang mga tagumpay.

Oo, ang mga ambisyosong kababaihan na nagnanais na bumuo ng isang karera ay napipilitang umangkop sa sistema ng mga halaga ng mga tao (dahil sa karamihan ng mga organisasyon, ang mga lalaki ay dominado pa rin) at mahirap na panganib na nawawala ang kanilang mga damdamin, tingnan ang mga bagay at pag-uugali. Ngunit hindi ito dapat! Sa anumang pagdududa, kailangan ng mga lider ng kababaihan na bumuo ng kanilang sariling diskarte at makahanap ng isang paraan upang maimpluwensyahan ang halaga ng sistema ng mga mahahalagang bagay sa kanilang mga organisasyon. Dapat siya - para sa kanyang sariling kabutihan at para sa tagumpay ng kanilang mga koponan - baguhin ang kasalukuyang diskarte sa pamamahala, pamamahala at pinagsamang trabaho.

Konklusyon

Naniniwala kami na talagang nakumpirma ang mga pagkakaiba sa mga lider at lider ng mga lider at lider, at napakahusay na mapanatili ang balanse sa lugar ng trabaho. Ang pinagsama-samang benepisyo ng mga pagkakaiba ay kinakailangan para sa tagumpay ng samahan. Ang synergy mula sa male at female approach ay ang susi sa mahusay na trabaho. Tanging isang tanong ang nananatiling: Ang kasalukuyang mga lider ng parehong mga kasarian ay maaaring mapanatili at samantalahin ang malinaw na pagkakaiba sa kasarian sa trabaho?

Ang artikulo ay nakasulat kasabay ng. Nevenky Krasnar Peargar, Direktor ng NP Consulting (Slovenia).

Ang analytical center ng Ranjigs ay nagsagawa ng isang pag-aaral ng imahe ng isang perpektong lider pampulitika. Natukoy ng mga siyentipiko kung anong mga kahilingan mula sa lipunan at kapangyarihan ang magkaroon ng mga lider ng pulitika, pati na rin ang mga partikular na katangian at pamantayan para sa tagumpay ng patakaran. Ang survey ay isinasagawa sa mga kinatawan ng larangan ng pampublikong administrasyon at pulitika, pang-agham at mga komunidad ng negosyo. Ang pag-aaral ay nagpakita na sa Russia ang perpektong patakaran ay hindi nangangailangan ng iba't ibang mga katangian, sapat na upang maging may layunin, upang magkaroon ng pampulitikang puwersa ng kalooban, maging disente at tapat. Dapat din siyang maging isang patriot ng inang-bayan at ilagay ang mga pampublikong interes sa unang lugar, at hindi personal na tagumpay. Ayon sa mga may-akda ng pag-aaral, ang "mga tampok ng Ama" ay naroroon sa larawan ng lider ng pulitika.

"Ang pag-aaral ng imahe ng isang perpektong patakaran ay, siyempre, ang konsentrasyon ng mga mananaliksik sa inaasahang mga katangian ng pampulitika figure. Sa opinyon ng publiko at dalubhasa, ang mga inaasahan na ito ay nabuo hindi lamang sa pamamagitan ng mga tunay na halimbawa ng epektibong mga numero o epektibong mga desisyon sa pamamahala, kundi pati na rin mass Culture, kabilang ang fiction at films, "sabihin ang mga may-akda ng ulat.

Ang mga kalahok sa survey ay inanyayahan upang tukuyin kung aling mga asosasyon ang lumabas nila kapag naririnig nila ang pariralang "pinuno ng pulitika". Ang karamihan sa mga eksperto ay nagbigay ng maraming positibong asosasyon: awtoridad (67%), dedikasyon (58%) at kapangyarihan (58%). Ang isang mas maliit na bahagi ng mga eksperto ay nabanggit na mga negatibong asosasyon: demagogue (10%), intriga (9%), papet (5%).

Ayon sa mga may-akda ng ulat, sa lahat ng panahon ng patakaran ng Russia, ang mga personal na kadahilanan ay napakahalaga, hindi alintana ang mga katangian ng mga partikular na lider, ang kanilang mga pagkukulang o mga merito, mula sa kung ang pinuno ng Harisma ay nagmamay-ari o isang simpleng burukrata. Kasabay nito, ang pinakamahalagang personal na katangian, mula sa pananaw ng ekspertong komunidad: dedikasyon, tiyaga at kapangyarihan ng kalooban (26%); Pamumuno at mga katangian ng organisasyon (23%); Kapwa, katapatan, walang pag-iimbot (19%); isip, katalinuhan, edukasyon (18%); Charismatic at sociability (16%).

Kabilang sa mga propesyonal na katangian, ang mga nangungunang posisyon na inookupahan: propesyonalismo, kakayahan, karanasan at karanasan sa trabaho (39%); Analytical kakayahan, ang kakayahang gumawa ng mga desisyon (24%); Mga kakayahan sa pamamahala (20%).

Ngunit hindi lamang ang mga propesyonal na katangian ang tumutukoy sa posisyon ng pinuno. Ang mga ito ay din ang mga tool na ginagamit ng lider para sa pagpapatupad ng mga awtoridad at ang sitwasyon na kung saan ito mukha.

Sa mga kakaibang pag-uugali, mahalaga na tandaan ang mga naturang katangian tulad ng: pagiging bukas (27%), pagpapasiya (24%), responsibilidad (19%), aktibidad at enerhiya (15%), humanismo (15%) at pamumuno (13 %).

Gayundin, ang lider ay dapat magkaroon ng mga sumusunod na convictions: patriyotismo (49%), mga gawain para sa kapakinabangan ng lipunan (35%), ang katigasan ng kanilang mga personal na paniniwala (19%), humanismo at pagpapaubaya (18%), pagiging relihiyoso (11% ).

Kapansin-pansin na ang mga eksperto mula sa Estados Unidos na nagsagawa ng katulad na pag-aaral sa Amerika ay nagsiwalat ng kahalagahan ng mga sumusunod na mahalagang katangian para sa patakaran: pag-unawa sa mga problema ng mga Amerikano, katapatan, malakas na kakayahan sa pamumuno, habang ibinabahagi ng politiko ang mga halaga ng mga mamamayan , ang kakayahang pamahalaan ang estado. Kaya, ang rating ng Pangulo ng US ay naiimpluwensyahan ng pag-promote nito. Hindi tulad ng mga sumasagot sa Amerika, kasama ang lahat ng kahalagahan ng mga problema sa lipunan sa lipunan at ang kahilingan para sa isang lider na nakatuon sa lipunan, ang mga respondent ng Russia ay namamahala pa rin ng mga pananaw na pampulitika ng estado (patriyotikong at konserbatibo). Kasabay nito, ang pampulitikang lider sa Russia ay nauugnay sa awtoridad, layunin at awtoridad.

Ayon sa mga eksperto ng sentro, ang pagkakaroon ng hanay ng mga katangian na ito ay maaaring maglingkod bilang katibayan ng patriyarkal na kultura, kung saan ang modelo ng pulitikal na pamumuno ay bumubuo.

Sa tanong: "Sa tingin mo, kung anong uri ng mga tao ang pumupunta sa pulitika ay nagsisimulang makisali mga aktibidad pampulitika? " - Ginusto ng mga eksperto ang mga sumusunod na layunin: ang pagpapatupad ng kanilang mga ambisyon, karera, lobbying ang kanilang mga interes, kita.


"Iyon ay, batay sa data na nakuha, maaari itong concluded na ang mga pulitiko ay lalo na madamdamin tungkol sa pagpapatupad ng kanilang mga gawain sa karera at personal na interes, at hindi ang pagsasakatuparan at pag-promote ng publiko. Gayunpaman, mayroong isang tiyak na kahilingan para sa isang lider, na nakatuon sa paggamit ng mga mekanismo ng kuryente hindi para sa mga personal na layunin, at makabuluhan sa lipunan, "ang mga may-akda ng pag-aaral ay nabanggit.

Sinabi ng karamihan sa mga respondent ang sumusunod na mga patakaran sa pamantayan ng tagumpay: propesyonalismo at kakayahan (74%), pwersang pampulitika at kalooban (68%), ang kakayahang kumbinsihin ang ibang tao (59%), aktibidad at enerhiya (55%). Ito ay isang tagapagpahiwatig na ang mga katangian ng negosyo ng patakaran ay nanaig, pagkatapos ay mayroong pag-uugali at personal, na kung saan ay nagpapahiwatig na ang mga respondents makita ang karampatang propesyonal sa kanilang negosyo - isang tao na hindi lamang kumakatawan sa isa o isa pang programa pampulitika, Isang nakaplanong, strategically tama sa direksyon nito.


"Kung igaguhit mo ang imahe ng isang perpektong patakaran, ayon sa ekspertong komunidad, ito ay ma-target, kasama ang pampulitikang kapangyarihan ng kalooban, napaka disente at tapat. Dapat siya ay isang propesyonal sa kanyang negosyo, aktibo at energetic. Pinapanatili ng listahang ito ang istraktura ng imahe, ngunit binubuo din ang balangkas para sa karagdagang pang-unawa nito, - sinasabi ng mga may-akda. - Ang sistema ng komunikasyon ng pinuno ay dapat palaging malinaw at magtrabaho sa bilaterally. Suporta at pagkilala Ang pampulitikang lider ay maaaring makuha sa pamamagitan ng direktang pakikipag-ugnay sa lipunan, iyon ay, sa tulong ng isang ordinaryong dialogue, nang hindi gumagasta ng malalaking pondo sa mga kampanya ng PR at iba't ibang mga pagbabahagi ng PR. Ang pamamaraan na ito ay isa sa mga pinaka-epektibo para sa pagpapabuti ng aktibidad ng elektoral at paglaban sa elektoral na absentsent ng mga mamamayan. "

Ang isang mahalagang criterion sa mga eksperto sa katotohanan ng Ruso ngayon ay nakikita ang patriyotismo.

"Maaari kaming makipag-usap nang may kumpiyansa na ang bansa ay nangangailangan ng isang patriot leader. Sa lider na magsisilbing pampubliko at pambansang interes ng bansa, dahil ang patriyotismo ay kumakatawan sa isang makabuluhang bahagi ng pampublikong kamalayan, na ipinakita sa kolektibong mga mood, damdamin, mga pagtatasa, na may kaugnayan sa mga tao nito, ang kanyang pamumuhay, kasaysayan, kultura, estado at sistema ng mga pangunahing halaga ", - mga pag-aaral sa ulat.

Sa isang propesyonal na plano, ang perpektong politiko ay dapat na karapat-dapat sa analytical at managerial kakayahan. Mahalaga na ang perpektong patakaran ay dapat magkaroon ng sapat na karanasan at karanasan sa trabaho.

"Ang pag-aaral ay malinaw na nagpakita na ang publiko ay may mga tiyak na kahilingan sa perpektong politiko. Maraming mga tagapagpahiwatig at katangian ang sumasakop sa mga nangungunang posisyon na minarkahan ng karamihan. Sinasabi nito na ang imahe ng patakaran ng ekspertong komunidad ay malayo sa pag-blur, ngunit, sa kabaligtaran, isang structurally binibigkas, lohikal na sumasalamin sa Russian pampulitika katotohanan, "sabi ng pag-aaral.

Ayon sa Pangulo ng Center para sa Strategic Communications, ang Dmitry Abzalova, na isinumite ng ekspertong pagtatasa ng mga kahilingan para sa mga ideal na patakaran ay nangangailangan ng mas tiyak at dibisyon sa mga grupo.

Ito ay kinakailangan upang i-target sa mga grupo, dahil ang patakaran ay naiiba. May isang pampublikong patakaran - ang mga ito ay mga partido at tukoy na nagsasalita. Mayroong pamamahala ng administrasyon - halimbawa, ang ulo ng aparato. Ang mga ito ay lahat ng iba't ibang kakayahan. May isang segment ng mga technologist na hindi alam kung paano magsalita at hindi magagawang maligaya sabihin sa kanilang konsepto, ngunit hindi nila ito kailangan, dahil ang mga ito, halimbawa, ay nagpaunlad ng isang pamamaraan para sa pamamahala ng mga pinansiyal na merkado, "sabi ni Abzalov. - Sa bawat segment ay may sariling bahagi, at ito ay kinakailangan upang subaybayan at alisin ito. Sa pangkalahatan, ang problema ay sapat na naihatid. Ang mga tao ay pumasok sa pulitika para sa isang tiyak na pagpapalakas ng direksyon na sila ay nakikibahagi, ngunit dapat na maunawaan ng mga tao na dapat silang baguhin ang isang bagay.

Views.

I-save sa mga kaklase I-save ang Vkontakte.